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创新基层党建思想政治工作的实践举措略述

2018-03-07杨娜

文化创新比较研究 2018年32期
关键词:党组党组织事业单位

杨娜

(南京市点将台社会福利院,江苏南京 210031)

创新是一个国家发展不可或缺的动力,国家需要通过不断的创新来发展经济综合实力以及创造力。在其他领域而言亦是如此。坚持以人为本的理念,打破传统的观念去创新,才会创立出更好的方式方法。基层党建的思想政治工作也需要进行改革创新。创新是各个单位发展的源头,“问渠那得清如许,为有源头活水来”。有创新精神的单位就能源源不断的创造价值,也能更加长久的存在于当今社会。

1 创新工作理念,指导开展党建思想政治工作

在工作实践中,党员要以身作则。作为党员要时刻肩负使命感,增强自己的责任意识。多多考虑人民的感受,与人民群众进行党代会的交流,让人民也能在党的指导和带领下共同进步。提高党员的素养也是一个基层党组教育实力的体现。作为国家的事业单位,一切都要以人民的利益为主,坚持以为人民服务为宗旨。从根本思想上依旧是以如何更好地为人民谋福利为创新对象。在基层党组中,通过党建思想的推广,党建思想政治工作需要渗透于商务管理中,多为人民办实事,基层部门始终要以集体的利益为目的进行基层党组重大生产变革。确保在党组内部能够营造良好的工作环境,这也是对基层党组工作环境上的保障。

2 创新工作机制,为思想政治工作提供保障

2.1 工作机制创新

党领导应大胆去创新领导工作机制。在任用人才方面,首选政治面貌良好、素质和品行兼优、思想信念坚定、善于理论与实践的人来投入到党政思想工作中。同时,也要建立严格的赏罚责任制度,落实发展党风廉政建设制度,明确党员在党建思想工作上的责任和义务[1]。也确保事业单位的稳定发展。为思想政治工作提供保障。

2.2 落实考核机制,人民群众大力监督

基层党组应将党建思想工作放于首位,在考核机制中落实完善,可以有效地调动党员的工作积极性,考核机制可以帮助基层党组提高效率的管理,员工之间的互相评价也可以在绩效考核的范围中。通过这一系列举措,既可以调动员工的积极性,也可以确保党组的经济效益与员工紧密联系,也是思想上的动力。对于事业单位,亦可以采取考核的制度。在基层党组的监督管理上,应加强人民对执法者的监督与评定,完善人民督查院的建立健全。对人民上报的信息及时进行走访调查,对有贪污腐败的官员极力清查。让人民在心里和思想上能够感受到党是真心实意为人民服务。

2.3 创新方法,增强党建思想工作的吸引力

创新是对原有事物的改进,所以应在原有的基础上适当摒弃,摒弃掉说教方式的思想工作。转而替换成对党建思想工作的宣传,从基层党组上出发,找准党组的宣传目标,达成目的。重点分析解决其中的重难点问题,来实现收益最大化。对于事业单位而言,以党建思想为主的创新就更有价值,对于教育、文化、社会服务方面产生更深远的影响。创新出更好的方法是每个单位都想要的。但是党建思想是创新的根本。党的思想先进于个人和单位,在党的带领下我们才能走出去,引进来。

3 建立思想反腐,引领思想回归本质

3.1 建立反思学习组织

积极开展“认清自我”活动,引领党员学会反省自我,提高党员的自我意识。定期对党员进行思想层面的教育,定期对于党建思想政治工作的看法提交意见与反馈[2]。基层党组也需要学会反思,自己在工作之中有没有完成党交予的任务;有没有为人民的生活考虑;在政治作风方面有没有做到清廉办公,执政为民。只有时刻都去反思自己所作所为,才能够在工作中有所创新,有所启发。基层党组作为党组织的基层,是党组织的核心力量所在,只要基础扎实,不动摇,必定能够为党组织和国家带来希望和动力。

3.2 基层党组创新思想的激发

每一个基层党组都需要有创新的意识,如果没有这种意识,不可能长久的存在,将被社会所淘汰,现在需要将创新精神带入每一个单位部门,创新是社会相互竞争的根本。创新意味着某些管理,系统的更新换代。更新意味着能够用更少的时间创造更大的价值,创新意识需要党建大力宣传,创新意识作为单位发展的灵魂是必不可少的。只有时刻想着创新才能在众多单位部门中脱颖而出。就拿华为公司而言,能够站在中国手机市场的前沿,靠的是技术人员不断地创新,当年的诺基亚销量极高,但是在不进行改革创新的情况下还是避免不了淘汰。就事业单位而言,是建立于国家之上的社会组织,也是在党的领导下成立的为民组织。同样也需要不断创新,以创新为核心的事业单位一定能走得更长远。

4 努力完善和创新党建工作机制

党建工作机制是很多部门工作创新中的组成部分,因此对党建工作机制实现创新是各个单位部门的关注对象,建议可以通过以下几点来贯彻落实。

4.1 抓紧落实创新责任机制

基层党组以党建工作书记为主,各种责任由具体落实到部门,层层落实到每一位党员身上,这样做不仅能发挥党支部的主观能动性,还可以增强相关工作单位的责任意识。这样做的好处可以让每一位工作者有着较全面的责任意识,进而更加用心地投入到思想政治教育工作之中。

4.2 完善创新运行机制

基层党组不仅要创新,还需要完善创新运行机制,确保各个工作环节能够流利通畅、一气呵成。为了时刻抓牢这种完善精神,基层党组织要秉承简捷高效的理念和原则,勇于剔除烦琐复杂的情节以及形式主义的流程,力争使得各个环节都能够衔接好工作之中的各个步骤,达到环环相扣的奇效。

4.3 努力加强和完善党支部组织建设

强有力的党支部能够为基层党组带来力量和支持,也是做好党建思想政治工作的基础。因此,党组织必须要高度重视党支部组织的建设和安排,首先要加强党支部力量的建设,善于用人,任用贤人。其次各党组织成员分工职责要明确,相互督促、相互赏识、相互包容的团队能够更好地运作,以此来确保党建工作能够井然有序地开展。再次,还需要加强思想层面的建设,学习党的方针和路线,确保能够不脱离党的领导路线。为此,党支部始终要坚持科学武装大脑,学习和践行最新理论知识,确保在思想层面不落伍。最后一点,也是最关键的一点,加强党支部作风建设。榜样在领导人民群众中可以发挥不小的作用,为此,党支部时刻要注意自己的形象和生活上的廉洁,为其他党员树立好健康向上的形象。另一方面要坚决贯彻上级命令,在开展的众多工作中,始终秉承局部服从整体、个人服从组织的观念。不去计较自身的得与失,多去想想能够为党组织为人民做些什么。成为一个为人民谋福利、办实事的党支部组织。

5 结语

综上所述,思想政治是基层党建的主要思想,在党建思想政治工作的引领下,创新出优势方法来完善基层党组。在为人民办实事方面也可以凝聚全员,通过党员的力量来保持党组织的领导力和先进性。同样,党建思想工作也应跟上时代的步伐,坚持以工作理念、工作机制等创新为基层党组营造良好氛围。事业单位同时需要加强凝聚力,在党组织的带领下,加强自身的党建思想工作意识,更好的为国家事业做出贡献。

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