试析“两学一做”学习教育对低油价下油田企业党务工作的影响

符光杰

（河南油田物资供应处，河南南阳473l32）

1 引言

低油价形势下，部分油田企业在生产经营管理中还存在着与低油价形势和现代企业管理要求不适应的地方，根据市场经济发展和低油价对油田企业发展的要求，油田企业党务工作必须通过加强“两学一做”学习教育，运用科学、合理的学习教育形式，推动油田企业党务工作、经营管理再上新台阶，对油田企业可持续有效发展尤为重要，也必将为油田企业的顺利发展打下保障基础。

2 开展“大党建”

由于油田企业的特殊性，加强并完善相应党建工作尤为重要。作为老字辈国有企业的油田行业，有其一定的重要性与现实性，油田企业是我国重要的能源基础保障供应机构之一，肩负着我国生产建设和百姓生活的巨大责任。近年来，各油田企业通过推进“两学一做”学习教育，有效地应对了低油价严峻挑战和考验。“两学一做”学习教育的实质是将基层党建工作真切实际地进行落实与建设，杜绝以往的形式主义与教科主义，不要把相关主义思想书面化、层次化，而是对其实践化与实现化。通过“两学一做”中的“做”，来充分发挥新时期下党建工作的新思路、新作风。体现出“实事求是”的做实态度。“学”与“做”之间存在机结合与相辅相成的重要联系，通过学习党章与习总书记重要讲话，并结合自身油田企业实际情况，将其“党服务人民、党促进发展”的重要思想贯彻到油田企业的党建工作中去。首先，油田企业应该加强对企业内部党员干部的培养教育工作。通过学习党章与领悟十九大精神，多角度、多方面提高党员干部的综合素质与业务水平，使之树立“忠于企业、立足发展、心系职工、放眼未来”的创新理念思想，确实始终履行马克思主义重要思想，将人生观、世界观、价值观进行正确确立，并加大理论知识学习力度，对其知识结构进行认真掌握了解。其次，是将“两学一做”工作落实到实处。只有理论的支持而缺乏实践的检测，不足以达成对制度的落实。因此，必须将理论与实践相结合，切合实际将“两学一做”学习教育与企业经营管理相结合，将其运用到油田企业党建工作与日常生产中去。由于油田企业的特殊性，对其经济效益的保障尤为重要，所以油田企业要注重加强各级组织党的建设工作，加大《党章》与习近平总书记重要讲话精神学习力度，以人民的利益、人民的名义为基本出发点，将油田党建工作落到实处。

3 加强“大政工”

思想政治工作是油田企业党务工作的主旨核心，对其党建工作与企业发展起到至关重要的影响，扎实开展“两学一做”学习教育能够更好地促进思想政治工作深入基层、深入群众。只有通过“两学一做”学习教育[1]，强化油田企业全体党员的服务意识，促使党员投身企业、立足岗位、建功立业，才能为实现油田企业经济机构体系完善与提高市场竞争力而奠定保障基础。

首先，油田企业应该将“两学一做”学习教育列入思想政治工作的重要内容，并将思想政治工作细化，实现对油田企业各个层段全面覆盖，尤其是重点加大基层思想政治工作，只有基层职工的思想稳定与发挥，才能提升油田企业的综合实力，使企业上下拧成一股绳，大大提高油田企业的向心力与凝聚力。

其次，要用正确积极的思想政治去武装油田企业党员干部头脑。“火车跑得快全靠车头带”，只有领导干部与企业相关决策者的思想政治工作稳定，才能更有力地带动油田企业的整体向前与目标实现。

因此，在日常企业管理中，党员干部要以自身党性的重要实质去严格要求自己，并在企业日常生产中加大对职工的思想政治教育，稳固与提升油田企业职工综合素养与职业道德。最后，应该加强反腐倡廉力度。近年来，我国的反腐倡廉工作起到显著成果，“老虎苍蝇一起打”表明了我党的决心，在净化党的纯洁度方面绝不手软。

所以，油田企业党务工作者应该严格履行“人民利益至高无上”的指导方针，深入基层、联系群众，切实将油田企业思想政治工作落实贯彻到实处。

4 树立“新高度”

低油价对油田企业党务工作提出了许多新挑战、新考验，油田企业党务工作只有扎实开展好“两学一做”学习教育，才能应对新挑战、解决新难题，才能使油田企业的发展壮大提升一定新高度[2]。

首选，油田企业各级党务工作者应该结合学习贯彻党的十九大精神，将习近平总书记重要讲话贯彻到党务工作实践中去，使之成为党员培养教育的根本。

其次，应该树立新时期我党的表率作用与精神支撑，在油田企业发展中充分发挥我党“无畏艰险、勇往直前、艰苦奋斗、立足现在、开创未来”的先锋作用。面对低油价下压力与困难保持积极乐观的态度，在复杂多变的市场形势下，运用科学先进的发展观与生产力，结合我国油田企业的实际情况，按照“两学一做”的学习教育要求，为推动企业发展而不懈努力。

5 注重“深改革”

加强“两学一做”的落实工作，并在油田企业党员内部构建出相应的学习小组，通过学习小组的成立，可以加快对企业内部党务工作的改革与创新。只有通过对党务工作的深化改革才能将“两学一做”学习教育落实到企业各个层次中去，进而加强了油田企业的向心力与凝聚力。

首先，应该结合油田企业实际情况，进行内部深化改革。从油田产业资源经济效益入手，对油田企业经济效益出现滑坡现象进行分析，并研究提出相应的优化措施，建议保障性应急机制，提升油田企业的市场竞争力。

其次，应该加大油田企业的技术改革力度，通过引进相关技术与研发项目，大大提升油田经济产量，并使其成本有效降低。另外，针对学习贯彻党的十九大精神，油田企业应积极转变思想观念，思想是一切行动的先导。只有通过转变思想观念，才能认真履行习近平总书记重要讲话精神与伟大复兴中国梦的创新理念，才能对企业各项工作进行规划配置并落实好相关的指导意见。

最后，应该加大对油田企业的信息化改革力度，在网络信息时代的大背景下，各级党组织应注重信息化体系的建立，实现经营管理、生产组织、协调运行系统化、科学化，进而实现管理现代化，不断提高油田企业的整体运行效率。

因此，只有通过“两学一做”学习教育，不断推动企业内部深化改革、调整结构，才能为我国油田企业的深化改革与文化创新提供坚实的保障基础。

6 结论

综上所述，低油价形势下，油田企业的生存发展离不开党务工作的创新与发展，创新党务工作必须加强和深化“两学一做”学习教育。只有创新才能充分发挥党务工作的支撑保障作用，才能真正推进油田企业可持续有效发展。