企业公益的启示

文｜崔子研

国内公益组织筹集捐款有三种策略：一是众筹，二是大客户，三是兼众筹与大客户。除此之外，还有政府购买。社会企业、商业运作等策略目前还处在各方各抒己见阶段，倒可以探讨一下企业公益的启示。

企业要有视野。现在经常提到人的“三观”问题，其实企业也该有经济观、政治观、社会观、文化观等，经济要创优，政治讲大局，社会尽责任，文化争先进。大企业也好，小企业也罢，在经济上创优同时，响应党和国家的号召，紧扣脱贫攻坚的战略主题，与时代同呼吸、共命运，以实际行动践行企业社会责任，这是企业该想到的。通过这些所创建的企业文化必定是先进文化，而先进文化又会促进企业的高品质发展。如果只追求自身的经济成果，而忘却其他，视野就窄了。

重视教育的企业是有远见的企业。一个民族、一个国家、一个区域、一个家庭，要想发展，拼的就是教育。有了教育，才有工业、农业、国防、科技、文化、环保等的发展。千年大计，教育为先。谁认识到这一点，做到了这一点，谁就发展进步，否则就停滞落后。企业发展自身也要靠教育的滋养、人才的支持，企业是教育的既得利益者。企业从教育入手履行社会责任，说明企业对教育的深刻认识，是尽历史责任、国家民族责任的，是有远见的。

重视青年成长成才的企业一定有未来。青年强则国家强。《中长期青年发展规划（2016—2025年）》是我国青年事业的第一个国家规划，培养造就青年人才刻不容缓。一个企业在做慈善的时候，有多种选择，可以解决现实问题、历史问题，也可以选择既是现实问题又是未来的问题。所以，帮助青年的未来，让他们进行社会实践、创业就业等是一种公益方向的选择。教育的目的是成为有用之才、栋梁之才，关注青年学生的长远发展，就是更加重视未来。重视未来，就一定有未来。