新形势下如何做好地勘企业思想政治工作

刘伟

[摘要]随着社会经济的快速发展，地勘企业蓬勃发展，思想政治工作越来越活跃。在新形势下，如何把地勘企业的思想政治工作做好具有十分重要的意義。本文主要讨论了新形势下地勘企业思想政治工作的特点，分析了存在的几个问题，同时提出了具有针对性的解决办法。

[关键词]新形势;地勘企业;思政工作

思政工作是企业稳定发展的重要保证，它是企业发展过程中不可缺少的优良传统。对地质勘查企业来说，思政工作与生产经营有着密不可分的关系。随着时代的发展和当下环境的不断变化，地勘企业也逐渐呈现出更加多元化的局面。在新形势下，如何更好地适应时代变化，积极有效地促进企业经营发展，是地勘企业思政工作值得探讨的问题。

一、新形势下地勘企业思想政治工作的特点

（一）工作环境越来越复杂，道路桥梁建设中工作载体亟待创新

施工项目多在室外环境下进行，多在偏远的郊区，环境恶劣，施工难度大。在日益复杂的环境下，对地质勘查企业的思想政治工作提出了更高的要求。创新工作载体，有利于思想政治工作的顺利开展。随着网络信息时代的发展，地质调查企业也需要不断地学习和应用计算机技术，通过新兴的方法，使思政工作思想更能准确有效地传递给企业员工。

（二）思想政治工作的对象越来越年轻化、多样化

随着地质调查企业的不断发展，企业倾向于在更年轻、更专业的水平上招聘人才。为了丰富人才队伍，员工的专业素质和技能更加多样化。大部分路桥工程愈来愈重视工程师、设计师等青年人才，这将极大地促进企业思想政治工作的创新发展。

（三）员工思想观念和兴趣呈现多样化

在新的形势下，地质勘探企业员工的思想观念和兴趣需求正在发生变化，他们更加独立和多样化。然而，这样的想法与员工艰苦的环境相矛盾。伴随着当下人才的年轻化，这种矛盾越来越明显，思想政治工作的发展也越来越复杂。公路、桥梁工程多为大型、复杂、施工条件较差的项目。在这样的环境下，员工更有可能对利益的合理化有要求，希望从情感和心理方面得到关注以及认可，从而导致思政工作更加复杂以及多样化。

二、新形势下地勘企业思政工作中存在的几点问题

（一）思想政治工作目标流动性较大

随着社会经济的不断发展，新兴行业和产业、人才和用人单位面临着越来越多的选择，这致使当今企业思想政治工作目标的流动性越来越大。因为地勘企业的工作性质特殊，很多基层员工需要长期在外工作和生活，环境比较恶劣。对于一些年轻员工来说，这会导致心理波动，消极的思想和情绪，使他们对企业的归属感和工作薪资不满意。由于思想政治工作难以有效开展，缺乏科学有效的指导必然会导致人员流动增加。此外，加上人才与企业的双向选择，一些表现不佳的员工在聘期届满后将不再被聘用。这些都将导致地勘企业人员流动性加大，没有固定的思想政治工作目标，影响思想政治工作的实施效果。

（二）思想政治队伍工作的空白点多、创新不足

在地质调查企业不断发展的过程中，其管理水平也在不断提高，并朝着精细化的方向发展。结果，许多员额人员失踪。而一些从事思想政治工作的人需要同时间做另外的工作，这使得工作的强度更加繁重。除党建思政工作外，从事思政工作的人员通常还需要参加一些外部工作。工作量大，工作环境复杂。从长远来看，这些人缺乏足够的时间和精力来开展思想政治工作。另外，许多地勘企业在经营管理上缺少创新精神。他们没有及时掌握新兴的科技方法和学习，使得管理方法难以更新和实施，从而就影响了思想政治工作的成果。

三、新形势下做好地勘企业思想政治工作的措施和建议

（一）坚持“以人为本”，对员工更加关注

地勘企业在新形势下，如何能够有效地开展思想工作，首先就是必须坚持“以人为本”的原则，坚持社会主义发展观，坚持支持我们党，积极改善思想政治工作，加强对员工的人文关怀、员工的心理疏通和咨询，培训员工积极向上、自信、健康的心态，不仅努力提高员工的物质需求，更注重员工的思想情感需求。物质文明和精神文明是并行不悖的。对于地勘企业中的贫困员工，企业可以通过切实可行的措施，适当组织一些爱心的互帮互助行动，帮助这些贫困员工。此外，地勘企业各部门领导要深入了解企业员工的家庭情况。如果有必要，他们可以去看望他们的家庭成员，提供帮助，让员工和他们的家人深切地感受到来自企业的关照。加强与基层职工的思想交流，通过有效的了解沟通，及时了解基层员工的所思所想，将企业的思想政治工作提升到更高的水平。

（二）企业文化建设有利于思想政治工作的发展

企业发展的灵魂是企业文化。有效地促进企业思想政治工作的发展必须建立良好的企业文化。在新形势下，地勘企业应更加重视思政工作，通过营造良好的企业文化，不断提高全体员工的思想认识，增强员工的归属感。企业的管理还需要结合企业的生产管理与思想政治工作，与发展目标结合在一起，并通过企业文化展示，这样企业的员工才能真正感受到企业的精神文明建设和成就。企业文化是优秀的载体，通过企业文化建设，可以极大地促进地勘企业的思想政治工作。

结语

总之，随着地勘企业的不断发展，我们必须不断创新和探索思想政治工作和企业经营管理的形式和方法，确保思想政治工作能够有效深入企业员工的内心，从而促进地勘企业的进步和发展。