影响畜牧兽医技术推广原因及建议
2018-01-18王加仁四川省犍为县龙孔镇畜牧兽医水产站614407
王加仁 (四川省犍为县龙孔镇畜牧兽医水产站 614407)
从上个世纪90年代开始,兽医技术推广工作发生了根本性的变化,传统技术推广形式在一定程度上得到改进,但也呈现出较多问题,基层畜牧工作也逐渐变得不规范,基础设施水平较之前相比也有所降低,影响畜牧工作的整体进程。在当前发展形势下,传统畜牧兽医技术推广体系已无法适应时代发展的实际需要,要从根本上转变这种工作模式。
在当前畜牧兽医技术推广工作中,影响技术推广效果的原因是多方面的,但其中具有几个比较典型和突出的问题,只要能将这几个典型问题予以解决将大大提升畜牧兽医技术推广工作的整体质量,更好的为畜牧业发展服务[1]。本文将从以下几个部分分别阐述其中存在的突出问题,并提出相应解决对策。
1 畜牧兽医技术推广工作一味追求形式,缺乏根本定位
在畜牧兽医技术推广工作中,乡镇兽医站一直发挥十分重要的作用,对技术推广的整体效果也具有十分重要的影响,但由于之前的技术推广工作的改革,为追求工作形式,乡镇兽医站开始简政放权,将一些权限下放会出现多头管理,条块分割的状态,这对于技术推广工作的有效开展十分不利。针对这个问题,有效的解决办法是乡镇兽医站应继续履行其原有的工作职责,机构不能撤,机构性质也不能改变,并且始终作为畜牧兽医技术推广过程中的重要组成部分[2]。对于兽医站原有工作人员也不能随意更换,利用优越的待遇条件将技术推广方面的人才留住,使其可以安心的在兽医站工作,从而为技术推广工作贡献力量。除此之外,当地兽医站还应该在技术推广过程中结合当地实际特点,从市场经济发展条件和农民实际出发,制定出具有针对性的畜牧兽医技术推广体系,帮助农民解决技术方面存在的突出问题,从而更好的为畜牧兽医技术推广工作服务。
2 畜牧兽医技术推广人员整体素质有待提升
畜牧兽医技术推广属于一项十分系统的工作,推广过程中要想达到理想的效果,需要技术推广人员具有较高的专业素质。但从当前工作现状来看,畜牧兽医技术推广人员专业素质不高是普遍存在的问题,这将对推广工作的整体质量产生较大的不利影响。因此,兽医站在技术推广工作中首先应在提升工作人员专业素质方面多下功夫。具体来说,兽医站可以组织科技人员深入一线进行调研,针对实际问题深入开展调查研究,在掌握一线资料的基础上分析问题,解决问题,从而不断提升专业素质,提高业务水平[3]。兽医站也可以采用定期或者不定期的培训形式,从高校或者科研院所聘请有关领域的优秀专家学者开展讲座,从理论层面提升技术推广人员的专业素质和业务知识。有条件的单位还可以组织工作人员外出考察,学习和了解其他部门是如何进行畜牧兽医技术推广工作的,并且从中借鉴先进的推广经验。除此之外,还可以通过举办技术大赛的形式,激发和促进工作人员学习的积极性,促进专业素质不断提升。
3 转变传统服务观念,深入一线开展对口服务
一直以来,乡镇兽医站均是被动服务的形式,然而在当前市场经济发展条件下,这种传统服务形式已经逐渐暴露出了诸多缺陷和弊端,所以,为了促进畜牧兽医技术推广工作效果提升,应变被动服务为主动服务,及时深入一线,强化服务意识,积极开展服务。
4 结语
在市场经济条件下,畜牧兽医技术推广工作也应转变传统工作形式,更新服务观念,完善畜牧兽医技术推广体系,不断提升技术推广的整体质量。
参考文献:
[1]赵怀清,高向军,贺凤英,等.基础畜牧兽医技术推广工作中存在的问题及解决对策[J].畜牧与饲料科学,2015(5):113-114.
[2]陈爱珠,陈永交,刘昌华,等.畜牧兽医技术推广的服务现状与对策探讨[J].农家科技(下旬刊),2016(9):130.
[3]郑守智.滁州市畜牧兽医技术推广“最后一公里”问题解决对策[J].农业灾害研究,2014,4(8):23-25.