搭建班组交流平台 推进企业民主管理集团公司举办2017年第一期班组长论坛

常州市公共交通集团公司 供稿

搭建班组交流平台 推进企业民主管理集团公司举办2017年第一期班组长论坛

常州市公共交通集团公司 供稿

8月24日，集团公司工会举办了2017年第一期班组长论坛，集团公司党委书记蔡健臣、副总经理丁瑜、工会主席朱学英以及安全总监、安保部部长杭福兵担任本次论坛评委。20余名班组长代表观摩了比赛。本次班组长论坛经过基层工会广泛宣传发动，共21名班组长报名参加。经过5场预赛，11名班组长进入决赛。

深入群众促转变 实干为民暖人心

“三大一实干”活动开展以来，常州公交始终坚持立足公交工作实际，深入走访群众，了解群众实际出行需求，着力解决群众出行难题。不断转变自身工作观念，大力提升服务能力，全力践行“真情服务乘客，真诚奉献社会”的企业使命。

近年来，随着府河名居小区入住率不断提高，居民对公交出行的需求日益增加。在“三大一实干”走访活动中，常州公交高度重视小区居民反映的出行不便问题，立即安排工作人员进行现场勘察，多次深入社区，听取群众意见，积极与交警、建设等多部门对接协商该问题的解决方案。经过多次研究论证后，公交决定将“同济桥东”站点向东迁移，解决了小区居民的出行难题。常州公交积极作为的工作态度赢得了小区居民“人民公交为人民，排忧解难暖人心”的高度评价。

常州公交紧抓“三大一实干”活动契机，深入走访群众、创新工作思路、改进工作作风、落实工作举措，不断为广大市民解决出行难题，用实际行动向“打造人民满意的现代化和谐公交”的目标砥砺前行。

决赛现场，来自一线驾驶、修理、站务、站服岗位的11名班组长围绕“常州公交安全管理的思考”主题，运用PPT，结合各自的实际工作，分别从安全责任意识培养、现场安全管理提升、安全制度完善、驾驶员行车安全以及心理健康安全等方面阐述自己对公交安全管理的观点和看法。班组长们创新的思维、科学的分析，赢得了现场评委和观众们的阵阵掌声。通过现场演讲、评委提问，最终维修公司武进车间电工班班长杨志岐、巴士公司H2路班组长马锦华获得第一名；五公司智能化集中调度中心副班长赵震闻、一公司B2线站服二班班长承茗获得第二名，第三名分别由三公司21路工会组长周操、五公司B1线班长施建刚、维修公司车辆车间车身一班班长季刚玉获得。

在听取了大家的交流发言后，蔡健臣指出，班组长论坛的举办在维护职工权益、汇聚职工智慧上发挥着积极作用。此次班组长论坛特点鲜明：班组长们立足岗位讲安全、坚持问题导向讲痛点、出谋划策有亮点。他希望各单位、部门能宣传、展示班组长们智慧成果，发挥好安全教育作用，同时，也要对班组长们提出的问题进行梳理、认真分析研究，持续完善公交安全管理，保障广大市民安全出行。

为充分发挥班组长的作用，搭建班组长学习、交流、展示的平台。去年10月，集团公司工会专门创立了“班组长论坛”，围绕企业中心工作对企业发展谏言献策，推进企业民主管理。

集团公司工会举办2017年班组长培训班

为进一步加强班组建设，全面提升班组长综合素质和水平，9月7日，集团公司工会举办了2017年班组长培训班。培训分上、下午两场次,来自各基层单位的360余名班组长、工会小组长参加了培训。

常州开放大学董农美副教授以《打造工作亮点的途径与方法》为题目，在将近2个小时的讲课中，围绕“亮点”和“打造”这两个词作了深入阐述，提出打造亮点的“五个基石”，即：积极心态、挑战自己、提升素养、享受新鲜和培养习惯。

培训班上，巴士公司H2路班组长马锦华、维修公司武进车间电工班班长杨志岐分别从保障行车安全、安全意识培养方面交流了心得体会；市劳动模范、B1线班组长施建刚则分享了在日常工作中总结提炼出的“施建刚工作法”，包括优质服务、安全行车、节油操作三项内容。

班组长们通过此次培训受益匪浅，一致认为讲座通俗易懂、深入浅出。在今后的工作中，要善于结合实际，努力向劳模先进学习，勇于创新，打造出工作的新亮点。