浅析企业党委在新时代发挥作用的新途径

尤善晓

摘要：进入新时代，必须准确把握新时代的特点和主要矛盾，发挥国有企业党委（党组）领导核心作用，解放思想、开拓创新，把方向、管大局、保落实，坚持走转型升级、绿色发展之路，这是立足当前、着眼长远、实现永续发展的必然选择。

关键词：党的十九大；党的建设；领导核心

一、发挥领导作用，在“把方向、管大局、保落实”上下功夫，政治建设是根本

十九大报告指出：“把党的政治建设摆在首位。”旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求，这是由党的性质决定的。全体党员要牢固树立“四个意识”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把爱党、忧党、兴党、护党落实到企业发展的各项工作中去。当前，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期，必须坚持质量第一、效益优先，以供给侧结构性改革为主线，推动企业科学健康发展。钢铁企业唯有解放思想、开拓创新，坚持走转型升级、绿色发展之路，这是立足当前、着眼长远、实现永续发展的必然选择。要全面提升党员领导干部政治素养，以新党章党规为重点，举办干部政治素質提升讲座，组织开展网上考试答题，确保广大党员牢固树立“四个意识”。要动员广大干部职工，紧紧围绕任务目标，持续聚焦“市场”和“产品”，以“高端、特色、品牌、高效”为方向，深化组织结构扁平化变革，加速事业部实体化运作，全力抓品种、调结构、优服务、增效益，加快由区域“引领者”向行业“领跑者”迈进。

二、发挥领导作用，在“把方向、管大局、保落实”上下功夫，思想建设是基础

“思想建设是党的基础性建设”，坚定理想信念就是加强思想建设的首要任务和具体体现。各级党组织和广大党员干部要牢牢把握十九大的精神实质，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，凝聚党员意志、破解发展难题，推动转型升级、引领绿色发展。各级领导干部要以身作则、以上率下，利用理论学习中心组、“星期六党校”等形式，先学一步、深学一层，在学懂、弄通、做实上下功夫。以党支部为单位，开展好交流研讨、主题党课等工作，理论学习融入日常、抓在经常。要及时、全面、准确地宣贯各项要求，引导广大干部职工统一思想、统一目标、统一行动。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，紧密结合公司生产经营和党员队伍实际，认真谋划制定好主题教育工作方案。高标准做好“规定动作”，创新开展“自选动作”，引导广大党员干部用党的创新理论武装头脑，做新时代的先锋模范，确保主题教育取得良好效果。

三、发挥领导作用，在“把方向、管大局、保落实”上下功夫，组织建设是保障

“党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础”。要坚持党管干部、党管人才原则，加强干部人才队伍建设，形成拴心留人、人尽其才、才尽其用的环境和氛围。结合实际，要深化党建绩效量化考评，探索实施考评结果与党务干部薪酬待遇挂钩新机制，切实发挥激励导向作用。深入推进标杆党支部创建，实施目标管理，开展绩效评价，充分发挥战斗堡垒作用。要创新干部选拔培养机制，通过优先配备、转聘交流、优化配置，实现干部队伍年强化。大力夯实人才支撑基础，创建人才素质模型，开展职业生涯规划与管理，科学培育人才。进一步规范重点课题管理，量化课题评价，设立科技创新突出贡献奖，激励各类人才充分施展才华。要充分利用网络平台，将职工先进操作法、工作经验进行显性化管理，推进知识共享，打造人才队伍高地。

四、发挥领导作用，在“把方向、管大局、保落实”上下功夫，作风建设是关键

作风就是就是形象，作风就是战斗力。作风建设必须全心全意依靠职工群众、支持职工代表大会，在企业改革创新中倾听职工呼声，懂得群众所想、凝聚和服务广大职工，实现好、维护好、发展好大家的利益。要始终坚持员工与企业共同发展，创新群众工作方式方法，营造尊重、信任、关怀的浓厚氛围，切实保障职工的主人翁地位。落实“民主恳谈会”、群众工作站（室）制度，充分发挥董事长、总经理联络员的“连心桥”作用，深入细致做好群众工作。创新薪酬激励体系，鼓励多劳多得、多创多得；健全完善“利益诉求、生活保障、精准普惠、组织保障”服务体系，使职工的获得感、幸福感更加充实、更有保障。始终坚持把纪律和规矩挺在前面，深刻领会中央八项规定精神实质，根据新要求和公司实际出台相关配套制度，抓好纪律执行。在常态化开展明察暗访的基础上，密切关注“四风”新动向，开展作风建设相关问题专项整治。抓住关键人员、关键部门和敏感时间节点，重申纪律规定，采取联合检查、交叉互查、查否复查等措施，强化监督执纪，推动作风转变、工作标准提升、执行能力高效。

五、发挥领导作用，在“把方向、管大局、保落实”上下功夫，纪律建设是武器

党的纪律是各级党组织和全体党员必须遵守的行为规则，是深入推进全面从严治党的重要保证。要以加强纪律建设为抓手，进一步深化全面从严治党，增强公司健康发展的免疫力。要营造崇廉尚廉浓厚氛围，充分利用网、刊、《案例剖析》、电教片、“清润钢城”三级微信平台等，扎实开展党风党纪和警示教育。组织廉政专题党课、警示教育大会和廉洁从业培训，丰富廉洁文化活动，建好廉洁文化园地，营造风清气正、干事创业的良好氛围。完善党风廉政建设制度体系，准确运用“四种形态”，认真落实民主生活会、述职述廉等制度，加大约谈函询、诫勉谈话力度，促进党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

六、发挥领导作用，在“把方向、管大局、保落实”上下功夫，制度建设是基本

党组织书记要切实履行第一责任人职责，党组织班子其他成员要切实履行“一岗双责”，结合业务分工抓好党建工作。党委工作各部门要积极发挥组织协调、跟踪管理、监督指导作用，把党委决策部署落到实处。要认真执行新形势下党内政治生活若干准则，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。领导干部要带头高质量开好民主生活会，在批评和自我批评中补齐短板、共同进步。

总之，要深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，拼搏进取、开拓创新，推动企业持续、健康、稳定发展。