新企业会计准则的主要变化及对企业的影响探讨

黄明儿

摘要：多元化的世界经济形势，使得我国在企业准则方面注重加强与国际接轨，注重企业会计准则与国际财务报告准则的趋同，实现持续性的一致性。我国为进一步的完善企业会计准则体系，在2014年开始全新的进行大规模的专项调整，财政部也更新了相关准则的内容，注重提高财务报告的质量，同时提升核算的准确性。新准则中针对原有的准则内容进行变动，准确地掌握并且解读内容中的精髓，有利于挖掘本质性的内容，更是企业的管理层、决策层，以及相关监管部门研究的重点。财政部在新时代背景下对企业会计准则有关内容新增了一些内容，本文就是在新时代发展的背景下，充分地结合会计实践，注重全新地解读新准则中的变化内容，深入剖析变化所带来的影响，并提出应对措施，在实施过程中具有借鉴意义。

关键词：新企业会计准则 变化 影响

一、新企业会计准则变革的主要内容

（一）新会计准则中职工薪酬新变化

职工薪酬核算的相关内容直接关系到员工的切身利益，需要对其进行准确的会计核算，特别是新准则中有关该科目的核算，相比较原有的准则内容新增了一些科目，例如离职后福利的概念，该概念还准确地细化了两种类型，分类为设定提存计划和设定受益计划。设定受益计划存在盈余的，企业应当以设定受益计划的盈余和资产上限两项的孰低者计量设定受益计划净资产。另外，企业应当对所有设定受益计划义务予以折现，折现时所采用的折现率应当根据资产负债表日与设定受益计划义务期限和币种相匹配的国债或活跃市场上的高质量公司债券的市场收益率确定。很多企业还会涉及企业年金基金的核算，其就适用《企业会计准则第10号——企业年金基金》。以股份为基础的薪酬；适用《企业会计准则第11号——股份支付》。

（二）公允价值计量会计准则的变化

企业在以公允价值计量相关资产或者负债时，应当依据相关资产或负债的特征，特别是企业以单项或者是以组合的方式对相关资产或者负债进行公允价值计量，其完全取决于资产或负债的计量单元。现有准则中假定了市场参与者在计量日出售资产或者转移负债的交易，是在当前市场条件下的有序交易。企业在识别市场时，要充分地考虑所有合理取得的信息。另外，新准则中企业以公允价值计量相关资产或负债，可以使用估值技术，主要包括市场法、收益法和成本法，这就需要企业在估值技术的应用过程中，要优先使用相关可观察输入值。企业应当披露各组别与报表列报项目之间的调节信息，其他相关会计准则明确规定了相关资产或负债组别且其分组原则符合本条规定的，企业可以直接使用该组别提供相关信息。

（三）规范了其他主体中权益的披露

企业披露在其他主体中权益的信息，有助于企业及时地评估权益主体中的性质和相关风险，以及企业目前存在的财务状况和经营成果。新准则中，使用企业集团资产和清偿企业集团债务存在重大限制的，企业应当在合并财务报表附注中披露。企业应当披露其向未纳入合并财务报表范围的结构化主体，提供财务支持或其他支持的意图，包括帮助该结构化主体获得财务支持的意图。企业披露的在其他主体中权益的信息，应当有助于财务报表使用者评估企业在其他主体中权益的性质和相关风险，以及该权益对企业财务状况、经营成果和现金流量的影响。

（四）明确财务报表列报的重要性

新准则中新增了有关财务报表的列报内容，注重重要性的判断，特别是帮助企业在持续经营中充实相关评价内容，注重在制定过程中参考审计准则的“重要性”的判断。财务报表能够在评价时，利用当前获得的信息进行高效的评价，充分地帮助企业考虑到宏观政策风险、市场经营风险、企业目前或长期的盈利能力、偿债能力、财务弹性以及企业管理层改变经营政策的意向等因素。财务报表的列报要根据性质或功能的不同，应当在财务报表的列报中单独列报，期间不具有重要性的项目除外。

新准则中有关性质或功能类似的项目，其所属的类别具有重要性，应当按其类别在财务报表中单独列报。某些项目的重要性程度不足以在资产负债表、利润表、现金流量表或所有者权益变动表中单独列示，但对附注却具有重要性，则应当在附注中单独披露。

（五）修订了长期股权投资的计量标准和核算方法

长期股权投资的初始投资成本与支付的现金，或者是转让的非现金资产，以及所承担的债务账面价值之间的差额，应当准确地计入调整到资本公积；资本公积不足冲减的，调整留存收益。长期股权投资按照发行股份的面值总额作为股本，长期股权投资初始投资成本与所发行股份面值总额之间的差额，应當调整资本公积；资本公积不足冲减的，调整留存收益。

处置长期股权投资，其账面价值与实际取得价款之间的差额，应当计入当期损益。采用权益法核算的长期股权投资，在处置该项投资时，采用与被投资单位直接处置相关资产或负债相同的基础，按相应比例对原计入其他综合收益的部分进行会计处理。对长期股权投资进行减值测试，可收回金额低于长期股权投资账面价值的，应当计提减值准备。

（六）进一步完善了合并财务报表的范围

针对财务报表合并范围的确定，给予“控制”的概念，并对其进行了全新的阐述，内容中设定了三个要素，注重准确掌握投资性主体编制。新准则中，合并财务报表的合并范围应当以控制为基础，并予以确定。另外，投资性主体的母公司本身如果不是投资性的主体，则应当将其控制的全部主体，包括那些通过投资性主体所间接控制的主体，纳入合并财务报表范围。企业如果在部分股权投资时丧失了对被投资方的控制权，需要在编制合并财务报表时，对存在的剩余股权，应当按照其在丧失控制权日的公允价值进行重新的计量，这样的前提下，尤其是在合并财务报表中应当确认到其他综合收益，最终在丧失控制权时将其一并转入到丧失控制权的当期损益。

二、新企业会计准则变革对企业的影响

（一）保障职工有关核算内容的准确性

新准则中针对职工薪酬的界定，在原有的基础上进行了扩展，新增加了与获得职工提供服务有关的费用，对该科目进行了较为细致的细化，保障了职工相关福利的计算的准确性，明确职工需要获得的福利，能够帮助企业准确、合理地核算人工成本，对人工成本的核算有着明显的促进作用，会全面地提升会计信息的质量。新准则中职工薪酬的全新解读，能够帮助细化保险费的核算，注重将其核算内容投入到离职后福利中，通过不同地划分核算到不同的科目中，通过科目的设置保障准确地核算职工的辞退福利和离职后福利，要针对这两个概念进行定义的界定，对企业的长远发展来讲有着积极的意义。

（二）提高企业会计信息的质量

企业在生产经营过程中，常常会出现资金短缺的现象，流动资金的匮乏将会导致企業发展缓慢，因此就需要企业必须提供高质量的会计信息内容，能够保障企业会计信息的客观性，尤其是从谨慎性角度来考虑，例如公允价值计量模式的变革，能够符合市场发展的规律，价值计量更加符合市场的价值，保障具有一定的真实性，能够客观公正地反映企业的经营状况，才能够有利于企业做出科学合理的经营决策。

（三）引入对实务产生重大影响的新概念

新准则准确的参考了国际财务报告的要求，修订的过程中注重实践的操作性，注重操作的针对性和实践性。特别是在公允价值的计量中，引入了“计量单元”的词汇，职工薪酬准则中，引入了“离职后福利”的概念，并严格区分了设定提存计划和设定受益计划。财务报表列报中全新阐述了综合收益的概念，主要是引入了“综合收益”、“其他综合收益”等概念内容。

合并财务报表准则中，引入了“主体”概念，对“主体”概念进行了全新的定义。长期股权投资方面注重核算方法的转换原则，特别引入了“跨越会计处理界线”的概念，等等，这一系列的变化都对会计实务产生了一定的影响。

（四）对会计职业判断提出更高的要求

新准则中不仅延续了“实质重于形式”的原则，还强调了交易事项的经济实质，因此需要会计人员准确的职业判断，注重新准则中重点内容的解读，同时结合自身的优势和特点，注重经济事项处理的一贯性等因素来综合考虑。根据经济业务反映的实质，结合定义进行判断和处理，正确掌握相关会计核算内容，注重多方面强制性披露的要求，针对相关业务的核算，必须准确合理，并且具有一定的依据，必须接受专业人员的合理性审查。

三、结束语

综上所述，就新企业会计准则对原有准则的修订和增加来看，对企业的财务各方面有着非常深远的影响，实际生产经营过程中企业要不断地适应新准则的要求，采取科学合理的方法和措施，积极避免因为错误理解而导致的不利局面，最终实现全面的综合效益。

参考文献：

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[4]王方晓.新企业会计准则的变革对企业的影响[J].财会研究，2011（10）.

（作者单位：厦门保沣实业有限公司）