提高宣讲层级 注重传播实效

中国工商银行重庆分行

提高宣讲层级 注重传播实效

中国工商银行重庆分行

重庆分行高度重视2017年内控合规“执行强化年”各项活动的开展，精心策划、统筹安排合规文化核心理念及新时期“十大禁令”宣讲活动，通过选派分支行纪委书记送教上门的方式，认真做好合规文化传播与根植。

一是遴选专业权威人员宣讲。为更好地体现“合规从高层做起”，重庆分行综合考虑专业特点、任职年限、业务资历以及工作责任心等因素，在辖内分支行中精选了五位业务规章娴熟、工作经验丰富、表达能力突出、接触案例充分的纪委书记，参与全行合规文化巡讲活动。这些纪委书记长期分（协）管纪检监察与内控合规工作，其职务层级、岗位履历和多年处理案例经历与总行合规文化宣讲人员组成要求高度契合，使合规文化巡回宣讲更具专业权威性、案例生动性、现场表现力和论述说服力。

二是宣讲内容突出典型案例。在正式巡讲前，重庆分行组织参讲的纪委书记，以集中学习、案例讨论、互动试讲、现场观摩、微信交流等方式，深入学习领悟总行合规文化核心理念的理论内涵，深度熟悉掌握总行合规文化核心理念和新时期“十大禁令”两个课件的逻辑架构和相关案例。同时，结合近年来区域和系统内发生的违规违纪及风险事件典型，从员工最为关心的人、最为关注的事、最为关切的自身利益角度，以“身边事教育身边人”为主题，围绕树立合规理念、践行合规操作、落实合规经营，帮助、教育和引导员工实现岗位价值提升、职业生涯安全、家庭生活幸福。

三是宣讲活动注重文化传承。为取得更为理想的宣讲效果，重庆分行对各分支行配合做好巡讲工作的事前准备、会场布置和事后宣传等环节提出了具体要求。在活动中，特别注重工行合规文化宣讲的文化传承，重视宣讲过程及内容的生动性、趣味性、针对性和有效性。一方面，通过合规朗诵、现场互动、有奖问答、测试答题等多种形式设置现场关注热点，活跃宣讲现场气氛；另一方面，参讲纪委书记精心准备，通过连贯流畅的表达、生动详实的案例、风趣幽默的语言，向全行员工深度阐释合规文化核心理念，帮助员工熟记、熟知相关禁令，达到“台上有趣讲、台下有心听、事后能记住”的实际效果。