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加强和改进企业党建与思想政治工作的思考

2017-10-19黎祯

企业文化 2017年12期
关键词:加强党建思想政治工作

黎祯

摘要:企业的发展离不开党建与思想政治工作的执行,企业党建与思想政治工作开展情况对企业长期稳定发展起到至关重要的作用。本文主要针对如何加强和改进企业党建与思想政治工作进行了阐述。

关键词:党建;思想政治工作;加强

企业发展的生命线是以党建与政治工作为根本,做好企业党建与思想政治工作是当今企业需要迫切执行的任务,在不断变化和更新的实际工作和生活中会有各类新情况、新问题出现,我们既要满足企业发展需要又要切合员工实际情况,这就要求党建与思想教育工作提出新想法和新思路。

一、加强企业党建和思想政治工作的必要性

(一)企業思想政治工作是企业科学管理的重要内容,思想政治工作是我党的优良传统,是我们的政治优势。长期以来,社会主义国有企业依靠强有力的思想政治工作,团结和带领广大职工自力更生、艰苦奋斗,为社会提供了大量产品,直接支持了国家经济建设的发展,也推动了企业自身的进步。在此过程中,逐渐形成了一整套思想政治工作的思路和作法,积累了许多有效的经验。在市场经济条件下,由于社会经济成份的多元化、社会分配形式的多元化引起的人们思想观念、价值取向的变化,给企业思想政治工作带来许多新的难解课题。

(二)要配合企业体制改革不断深入的步伐,顺应入世的时代背景,抓住机遇,迎接挑战,企业党建思想政治工作就必须进一步明确定位,坚持继承与创新相结合,从内容到形式全方位改进。人世以后,不管是对企业的发展,还是对企业的党建思想政治工作,都面临着不同文化、不同价值观的冲击和挑战。要树立公平、平等、诚信原则,确立权利与义务对称的价值观念,提高与市场经济相适应的竞争意识、效率意识、民主意识、法制意识。企业文化鲜明的思想性、道德性特征,为我们党发挥党建思想政治工作的优势提供了有利条件。要切实把党建政工工作与企业文化建设工作结合起来,进而在企业中树立新思想、新观念,从而形成新的企业精神。要运用企业文化这个新载体营造学习型组织,创造思想政治工作新形式和新内容。

二、如何加强和改进企业党建与思想政治工作

(一)要提高政工干部的知识水平、工作能力和修养。宣传思想工作队伍要要有较高政治素质,精通业务、作风正派,这样才能做好宣传思想工作。企业很需要这样一支加强政工队伍建设。因为它关系到整个油田企业政工的局面,也关系到油田企业党建工作的深入开展。分析各级各类政工干部缺少哪方面的知识,有针对性地加强教育培训,补充他们知识上的不足,使政工干部掌握多方面的知识。油田企业政工干部要认识到学习的重要性,不断学习,不断改造自己,提高自己各方面的能力,全面掌握党的路线,正确领会上级指示精神,运用这些方针、政策指导党的建设和思想政治工作,服务于企业的生产经营,从科学的理论中找出正确的方法,在思想上帮助职工群众认识人生的意义,使他们知道人生的价值,向广大职工解释他们关心的问题,消除他们的困惑,妥善处理各种矛盾,使他们积极投身于企业改革,创造性地工作,维护企业的稳定,促进企业发展。广大政工干部只有知识是不够的,还要加强实践,这样才能提高能力。如下派到班站,体验一线职工的辛苦,或到重要岗位承担重大的责任,让他们熟悉工作是如何开展的,学习他人的成功经验。

(二)更新观念。对于观念的更新是为了更好地进行思想政治工作,也是思想政治工作的关键因素。思想政治工作必须高瞻远瞩,开阔思维从而把握企业发展领导和职工的思想动态变化。在市场经济发展和企业不断改革的新形势下,企业领导层必须要转变观念,改变传统国有的管理理念,这样才能使得企业正确地踏上健康发展的道路。由于从目前国有企业的实质情况来看,许多企业的领导层在思想方面依然还存在一些问题,这些问题的存在必然也会对企业的改革和发展造成一定的影响,因此我们在进行思想教育之前就必须要将这一影响尽量缩小,改变以往过去对职工关心什么、议论什么的注入式方法,而应看到受经济求利原则的影响,职工思想观念与以往相较更为注重实际效果和追求实惠。

(三)明确目标,创新方式。确立和形成新形势下加强和改进企业思想政治工作的方法和途经。思想政治工作能否取得实效,关键是方法问题。必须抛弃不适时宜,不切实际的做法,归纳借鉴和总结提炼现实的有效形式并加以创新。建立一个平等的信息溝通、情感交流的工作平台。二是活载体。加强和改进思想政治工作必须要有个抓手,有所遵循,做到形式和内容相统一。

(四)促进全体员工主动参与党建与思想政治工作。全体员工是党建与思想政治工作的接受者,所以想要顺利开展党建与思想政治工作,必须得到全体员工大力支持并积极参加,否则企业的党建与思想政治工作将被沦为空谈。所以企业的党建与思想政治工作要从全体员工实际情况出发,积极开展员工的思想教育工作,培养统一的精神思想和行为准则,迎来企业全民参与的新局面。

三、结束语

在面对当前新形势、新挑战、新机遇的情况下,如何积极探索出一条适应党建思想政治工作发展的渠道是企业党建工作的目标。企业开展党建与思想政治工作既要迎合时代特性又要结合企业实际情况,在新时期下开展适合自己企业的党建与思想政治工作,努力将党建与思想政治工作提升到新水平和新高度,从而实现企业长久稳定发展。

参考文献:

[1]金庄,赵红志,马建淑.加强企业党建和思想政治工作[J].经济论坛,2001.

[2]张霞.试论加强党建及思想政治工作的方法[J].东方企业文化,2014.

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