工作是做给领导看的?
2017-08-31舒炜
廉政瞭望 2017年13期
工作是做给领导看的?
本刊记者舒炜
前不久,杂志做了一期“乡镇缺人”的选题。刊发后,引起了不少共鸣。尤其是里面《超编的乡镇为何缺人》一文,让记者的朋友圈也开启了针对为官不为的吐槽模式。
朋友小硕就职于某省级机关。他说,年初单位一把手到龄卸任,但新的领导迟迟未明确。连续几个月,大家都处在出工不出力的状态,工作布置下来就应付着走。有几个年轻人看到上头的最新精神,认为可以结合处室特色抓一抓,被处长叫停了,“等等吧,现在做了给谁看?”“缓一缓,万一新来领导不喜欢咋办?”
朋友小博是市里某局的一个副科长,讲了一件他去省厅汇报工作的事。内容本来并不复杂,但里面几个数据需要几个处进行交叉印证。对应的处室说了,这事不归我们管,还得麻烦你跑跑。随后该处室还帮忙打电话联系,但某处长的座机电话一直没人接。小博问了一句:“能否打手机试试?”对方笑笑没接话。小博后来才知道,在大机关有个通行做法:不同处室之间联系一般只用座机,直接拨手机会被认为不礼貌。
小博说,要不我直接去吧。次日上午,小博来到那个处,才知处长出差了,就对该处的同志“申请”:能否由你代为汇报。回答是:“不行,处里每天材料很多,弄混了可不好,还是你亲手交给他,保险。”
等了两天,小博怕完不成任务,突然想到副厅长是自己一个同学的亲戚,便托了这层关系。据说,副厅长当时一个电话打给对应处室,让把事情办好。这个处的干部抖擞精神,两个小时内就把所有资料全部弄好,并提供出来。小博回去之后发现,那个处长依旧在出差,来的就是自己那个市。