党员e家

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家风家训

焦裕禄的原则和父爱

焦裕禄自律甚严，对子女的要求也十分严格。他的大女儿焦守凤初中毕业后没考上高中，面临找工作。妻子和焦裕禄商量，看能不能在县委给女儿安排一个工作，焦裕禄坚决不同意。最终焦守凤去食品加工厂当了一名车间工人。焦裕禄亲自送女儿到厂里报到，并不是为了让厂领导照顾，而是为了叮嘱厂领导要像其他工人一样对待她，不能搞特殊。食品厂安排焦守凤卖酱菜，这让焦守凤难以接受。一天，焦裕禄带着女儿，挑着酱菜担子，帮女儿沿街叫卖。他边走边吆喝，还教女儿怎么挑担子不磨肩，怎么吆喝能吸引顾客。父亲的行动让焦守凤感受到了他公正清廉的原则，更理解了父亲对自己深沉的爱。从那以后，焦守凤在这个岗位上工作了很多年。

于成龙清廉家风

被康熙誉为“清官第一”“天下廉吏第一”的于成龙，在为官23年中，始终坚守清贫，廉洁公正，时刻把民生疾苦、国家利益放在心上。在于氏家训中，于成龙教育后人世代坚守"为人以仁存心，做官清正廉洁"的人生信条。他教育子孙居家切要勤俭，不可奢靡，并在家训中多处强调节约，他认为奢侈浪费者很难保持廉洁。于成龙的后人也继承了他清廉正直的家风。其长子于廷翼为人节俭，经常周济百姓，他的孙子于淮官至巡抚，同样为官清廉，爱民如子。

党史故事

陈云的几张收据

陈云身边一直有着几张鲜为人知的收据单，1959年6月至1960年6月，陈云因心脏病由夫人于若木陪同到杭州休养。按理说，陈云是党和国家的重要领导人，夫人陪同照顾理应视为公务。陈云却对于若木说："你在陪我期间的工资不能拿。"于是他的夫人把一年工资全退了回去，单位为退回的工资开了收据。20世纪80年代初，《陈云文稿选编（1949-1956）》出版发行，陈云收到稿费之后将这笔钱全部交了党费。1994年4月，陈云听到为"希望工程"捐款的消息，便立马从存款中取出5000元，送到了中国青少年基金会。一张张不为人知的收据体现着陈云对党和人民的爱，在今日读来依然令人感动。。

生活哲思

“拼”的人生更精彩

人生在世，应始终和一个"拼"字相伴。拼，是一种勇敢无畏的人生态度，是以坚韧不拔的精神去干事，是一种昂扬向上的奋斗精神。各行各业都需要拼。军人拼武器、拼战术、拼战斗意志；商人拼销售、拼研发、拼产品质量；作家拼作品、拼畅销、拼人气影响；运动员拼实力、拼心态、拼临场发挥。没有拼劲，不敢勇闯新路，不敢攻坚克难，害怕狭路相逢，军人必败于战场，商人会折戟商海，运动员也与佳绩无缘。敢于拼搏的人将大有作为，否则会一世蹉跎、碌碌无为。

工作方法

如何让诫勉谈话更有效

诫勉谈话旨在把纪律挺在前面，抓早抓小抓苗头，及时提醒、监督教育、挽救干部。诫勉谈话想达到目的，需讲究方法，注重效果。

○有备而谈。挑选懂政策，敢担当的干部作为谈话者。了解清楚谈话对象的个性特征、一贯表现等基本情况，把握谈话主动权。拟好谈话提纲，各个环节、步骤都应心中有数。

○有据而谈。谈话者应弄清干部受诫勉的原因和事实依据，做到言之有理、有物、有据。把握好谈话尺度，既不泛泛而谈，又不闪烁其词，一针见血，触及谈话对象的思想灵魂，使其知错、认错、改错。

○有方而谈。作为谈话者，必须对整个谈话过程作出通盘考虑，谈话气氛既应体现组织的严格要求，又应体现组织的关心爱护。谈话方式应循循善诱，使谈话对象真心接受诫勉，诚心改过自新。

○有效而谈。谈话者应深刻领会诫勉谈话的重要性，平时全面准确掌握干部的思想动态和行为表现，对出现问题需要诫勉的应及早进行。跟踪了解谈话对象接受谈话后的表现情况，防止其旧"病"复发，帮助其放下包袱。

学点管理学

拉锯效应

国外有一家企业在招聘员工时进行了一场特殊的考试。他们把报考的人带到一个农场，随机将每两个人分成一组，要求每组用一把锯子将一根圆木头锯成两段。能相互配合很快锯开圆木头的一组将被录用。在社会分工更加精细更加需要协调的今天，一个优秀的人才要发挥作用，须善于与他人相互配合。人们将此称为"拉锯效应"。在一个团队中想完成工作目标，需要团队中所有成员很好的配合，如果大家都只想着自己的利益和前途，事情将难以做好。

热点速递

为官一任留什么

领导干部如果想在群众心目中留下一点“影”、留下一点“声”，就必须精心谋事、潜心干事，为人民多作贡献，不能靠作秀、取宠、讨巧，博取一些廉价的掌声。廖俊波常年奔波在工作一线，群众记住他忙碌的背影，留下了尽职尽责的公仆形象；焦裕禄带领干部群众顽强抵御自然灾害，留下兰考生态环境改变的新面貌，群众记住了他公而忘私的身影。无数事例说明党员干部无论职位多高，都应当把人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作的重要标准，努力创造经得起实践、历史、人民检验的政绩，以实际行动中赢得人民群众的支持和信赖。