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安全生产3503天

2017-05-30陈世云金城

国企管理 2017年4期
关键词:输油分公司管控

陈世云 金城

安全是企业的“生命线”。多年来,中国石油管道公司济南输油分公司始终保持对安全生产的高度警觉;落实规范管理、突出重点、全面细化压实安全生产责任;确保精神领会、制度落实、隐患排查到位,切实做好各项安全生产工作。

检查“升级”

2016年11月中旬,分公司开展了向E版体系文件、法律法规、标准规范的对标工作,旨在全面梳理安全生产、管道保护、经营管理、教育培训等各项工作,查找不足,更好提升管理水平。

在分公司召开的对标研讨会上,采取双向对标的方式,共梳理了生产、安全、管道、供应、党群等相关业务350余项体系文件,以及安全类技术手册12个、法律法规12个、标准规范20个。发现各类问题60余项,并制定了改进措施,持续监控整改,确保落实到位。

为了提高安全生产检查的实效性、监督体系的执行力,分公司在四季度对安全生产检查进行了“升级”。首先完善检查内容,将员工履职能力考核、HSE输油站场标准化,增加各级员工HSE知识访谈环节,提升了操作人员HSE风险意识和实际管控能力。其次,充实检查组人员组成,抽调各站队长加入检查组,为各站管理经验交流创造了机会,提升了安全生產检查的效率。

一企一案

2016年“国务院安委会〔2016〕1号文件”以及“山東省人民政府303号令”等法规文件刚刚发布,分公司第一时间便识别出了公司实际管理与文件中的差距和不足,随即组织开展了安全生产标准化建设工作。

在安全生产标准化工作推进过程中,分公司根据山东省安监局提出的“安全风险分级管控和事故隐患排查治理“双体系的要求及实施导则,对风险和隐患的管理工作进行了细化和完善,促使各项工作都能满足地方性的法律法规要求。分公司在安全生产标准化评审中,以85.85的较高分值顺利通过了企业二级评审。

此外,分公司作为管道公司的试点,2016年率先推进了职业卫生双控体系建设工作。在体系建设中,以济南输油站为突破口,建立了该站的双控体系,最终建立了“一企一案”,为职业卫生的管控和员工的身体健康增加了保障。

警企共建

2016年12月28日,“天津消防津歧路中队油罐火灾实践实训培训基地”在大港站落成,至此首站消防进入共建模式。

大港站作为港枣线的首站,濒临渤海湾,拥有库容12万方的成品油储罐区,为一级油库和重大危险源。为贯彻管道公司的工作部署,一年来分公司制定方案,积极比对消防资源,不断与地方相关部门协调,最终促成了与全国优秀公安基层单位——天津消防津歧路中队的共建,并于12月25日签订了共建协议。共建协议的签订,进一步强化了站内消防安全日常管理工作,提升了站内员工应对突发情况的应急处置能力,加强了重大危险源的管控力度,实现了双赢。

征程正未有穷期。安全管理没有终点,2017年,济南分公司将继续努力,撸起袖子加油干,为保障输油生产安全、可控而不懈奋斗。

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