论新型农民职业技能培训策略

陈飞

[摘 要] 新型职业农民是以市场为主体、具有高度稳定性的且把终身务为为职业的一新一代农民，新型农民虽然符合传统农民的一般条件，但新型职业农民更具有社会责任感和现代观念，具有一定的文化知识，有农业机械化技术、懂经营，且更注重环保、生态意识，是新一代农业生产的主力军，也是未来现代农业中不可或缺的人才因素。本文主要根据省市农民职业技能培训若干意见，结合新时期对新型技术农民的新要求，培育一批新型职业农民。

[关键词] 新型农民 职业技能 培训教育

[中图分类号] G725 [文献标识码] A [文章编号] 1003-1650（2017）03-0297-01

为了进一步提高新时期农民职业技能人才队伍的整体素质，促进农村经济全面繁荣和农业机械化又好又快发展，根据省市农民职业技能培训若干意见，结合新时期对新型技术农民的新要求，本人思考如下。

加快农业机械化进程是推进社会主义新农村建设的前提。发展农业机械化必然要求配备相应的农机管理人员、农机操作手、大批农机从业人员，和适应农机作业种植人员必须通过农机教育培训来实现。也只能通过农机教育培训才能不断提高农机从业人员的技术水平、依法办事水平，才能适应社会主义新农村建设的需求。

通过培训，使农机经营主体，农机操作手，各类农机管理人员及农机技术人员能够学习农机新知识、新理念，传播农机新技术，安全使用农机，不断满足广大农民对新机具、新技术的需求，为发展农业生产力提高农业机械发展水平，促进农村经济社会的全面协调，可持续发展作出积极贡献。

农机培训要坚持用科学发展的理念，真心为农思想，以服务现代农业、以促进农业增产、农民增收为目标。培训一批拖拉机、联合收割机的驾驶人员，以及农机合作社理事长，农机从业人员，为新农村建设做好智力支持。

农机培训工作必须主动适应农村经济发展的需要，以现代新农机、新技术、新管理理念为重点，全面开展农机实用技术培训，不断拓宽农机教育培训领域，逐步形成与农村社会经济发展相适应的农机培训办学特色。

要因地制宜找准适合本地区农机技术推广应用重点，把培训工作放在常用、实用机械的技术培训上来。对农机大户的驾驶员和农机专业合作社理事长要重点培养，真正为农村造就一批长于经营、善于管理、勇于创业、能带领群众致富的带头人。

1 注重培训机制、培训形式和考核鉴定

1.1 培训机制：采取多部门联动机制，以科协与农机中心的联合为纽带，农机化学校为培训主体，负责具体实施培训计划，课程安排。以农机监理站管理站为考试、技能鉴定、发证主体联合办学，确保培训计划顺利实施。

1.2 培训形式：要实行集中培训和分散培训相结合的培训形式。采取灵活的办班方式，要错开农忙时节，开展应季培训。要通过科技下乡、科技赶集、科技培训方式。可以组织专业技术人员到乡村集市、田间地头进行实践指导，现场解答疑难问题，开展科技示范服务，有效提高各类农机人员的技术水平。

1.3 农机化学校要按照制定好的教学计划实施教学培训后，由农机监理管理站进行考核鉴定，颁发社会公认的、具有法律效力的《拖拉机驾驶证》或《职业技能鉴定证书》。

2 加强组织管理

2.1 要切实新型农民职业技能培训的组织领导，成立教育培训工作领导小组。

2.2 积极宣传、扎实推进，并充分利用一切可以利用的新闻媒介做好宣传工作。

2.3 加强学习，努力提高农机手业务素质，继续强化政治理论学习，用科学的理论武装头脑。严格按照农业部颁布的《教學计划和教学大纲》要求，切实提高培训质量，把先进的农机技术知识、管理理念传授给农机驾驶员和农机管理人员，让他们熟练操作、安全生产和科学经营。