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随风潜入夜 润物细无声

2017-03-20邢亚林

读与写·教育教学版 2017年3期
关键词:为人师表中职班主任体会

邢亚林

摘 要:班主任是学生班集体的领导者和组织者,也是素质教育的主要实施者,同时也是沟通学校、家庭和社会教育的桥梁。中职学校的班级管理工作不同于普通中学,有它的特殊性,这就要求中职学校的班主任在工作中要多思考,勤动脑。

关键词:中职班主任 体会 为人师表 以爱感人 细化管理

中图分类号:G718 文献标识码:C 文章编号:1672-1578(2017)03-0298-01

1 为人师表,以身作则,言传身教

1.1 要求学生做到的,班主任自己首先必须做到

作为一名有责任心的班主任,必须全面执行学校的规章制度,认真落实学校布置的各项工作。有些班主任并不把一些小事、细节放在心上,觉得没什么,无所谓。其实学生一直在背后看着你,评价你,议论你。学校要求提前两分钟候课,笔者就早早来到教室;为了节省能源,笔者会随手关掉电灯、水龙头;为了保持教室的卫生,笔者会顺手拣起地上的纸屑。这些事情学生看在眼里,记在心上。渐渐地学生能够天天穿校服了,上课不再迟到了,教室也越来越干净了。由此可见校规校纪并不需要我们班主任每天耳提面命地唠叨,只要我们以身示范,就可以取得事半功倍的效果。

1.2 放下架子,主动参与学生的劳动

现在的学生大都是独生子女,很多学生从未动过扫帚、拖把。在打扫除中,笔者放下架子,亲自示范,学生学得很快,打扫得也很干净。记得去年冬天下了一场大雪,我班的卫生区积了厚厚的一层雪,为了不影响学校的课间操,笔者便带领学生一同去除雪。由于天气太冷,学生的小脸冻的通红,但是他们看到班主任和他们在一起劳动,都毫无怨言,没有一个学生提前离开。那一次我们受到了全校师生的好评。“榜样的力量是无穷的。”它会激发学生的行为,使其积极仿效教师行为,促使他们在耳濡目染中体会到榜样的力量。对学生来说,这是无声的教育,所以班主任要特别注意自己日常的言行举止,它会直接熏陶、感染着学生。

2 以爱感人,以情动人,与学生产生心灵共鸣

2.1 帮助学生树立信心

中职生普遍缺乏自信心,然而要激发学生的自信心,首先班主任要树立对学生的信心。教师相信学生,善于发现学生身上的积极因素,多表扬多鼓励,学生的自信心就会增强,学习积极性也随之调动起来了。我班有一个男生,反应比平常人要慢一些,说话还有些结巴,同学们经常嘲笑他,看到他经常一个人静静坐在角落里,笔者心里也不是滋味。后来笔者发现他画画不错,就让他协助宣传委员办黑板报。每期黑板报办好后,笔者都会给他一个很中肯的赞美,告诉他老师相信他任何事情都可以完成的很好。渐渐地,他变得自信起来,性格开朗起来,学习成绩也提高了很多,同学们越来越喜欢他了。

2.2 处处留心,做有心人

作为中职生的班主任不仅要眼到、嘴到,更重要的是心到。中职生大都在十六七岁,人生观、价值观尚未成熟,心理上容易波动,思想容易受到外界影响,既是青春勃发的花季,又是容易迷离的雨季。班主任要处处留心观察学生心理变化,及时掌握学生的思想动态,有针对性帮学生解决厌学、早恋等思想上的問题。

2.3 一视同仁,把每位学生都当作自己的宝贝

班主任要把真情送给学生,要公平、公正、平等的对待班上每一位学生,把每一位学生都当作自己的宝贝。学生生病,及时询问病情;学生请假,及时与家长联系;学生学习有困难,悉心指导;放学回家,嘱咐学生注意安全;天气变化,提醒学生增减衣物;学生取得成绩,多加表扬;学生有违纪,委婉提出,及时改正……这些虽是小事,但对融洽师生关系,增强师生情感起着非常重要的作用。“没有爱就没有教育”,“爱”贯穿教师教育工作的全部。老师对学生的一言一行,一举一动都包含着“爱”的灵魂和内容,只有高尚纯洁的师爱,才易引起学生心灵的强烈共鸣,从而达到教育的目的。学生亲其师,方可信其道,继而乐其道,进而行其导。

3 细化管理,培养正确的舆论和良好的班风

班主任要注意培养正确的集体舆论,善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价,形成“好人好事有人夸,不良现象有人抓”的风气。

3.1 培养一支班级骨干队伍

要把班级建成一个团结友爱,积极向上的班集体,必须有一个坚强的班级核心——一支团结在班主任周围的得力的班干部队伍。在选班干部之前,笔者细心观察每一个学生的表现,确定出部分学习较好、守纪律、责任心强、热心为他人服务的学生作为培养对象,使这些学生率先接受班级管理的要求,成为班班建设的积极分子和带头人。在实施过程中,笔者对他们中出现的好人好事从不错过,抓住机会进行表扬,树立他们在同学中的威信,而这种威信又能督促他们更进一步自觉自愿为同学服务,使这种行为由被动转为主动。

3.2 制定一套学生认可的班级管理制度

细化班级管理工作,是班主任做好班级管理工作的重要举措。班主任首先要制定一套学生认可的班级管理制度,按照班级管理制度对学生实行量化管理,该奖则奖,该罚则罚,奖罚分明。班级管理工作中,针对每个学生的学习、纪律、卫生、课间操等各方面的情况要做到每周一小结,每月一总结。当学生在某些方面做得不到位的时候,班主任要及时地提示、教育、引导,有的放矢地开展工作。但在教育、引导的同时,一定要讲究方法,要心平气和地与学生促膝谈心,以平等的朋友关系对待他们,用诚恳、真诚的话语打动他们,用真挚的情感感化他们。

3.3 培养学生的集体荣誉感

在集体教育中,培养学生的集体荣誉感是关键的一环。集体荣誉感的形成,会促使班级进步,为学生今后适应社会的发展奠定基础。班主任要充分利用好学校组织的各项集体活动,例如运动会、课间操比赛、大型文艺汇演等等,让每一个同学积极参与,为每一名同学提供展示自我的机会。今年春季运动中那感人的一幕,一直在我眼前挥之不去,我班有一名运动员发着高烧却坚持跑完了800米,场下同学们呐喊声、加油声此起彼伏,那一刻班级所有人的心紧紧地凝聚在一起,为班级荣誉而奋斗。

总之,班主任工作既是一门艺术,又是一门深奥的学问。只有在实际工作中不断学习,才能不断提高和完善。

参考文献:

[1] 李秀英.论中职班主任“管育并重”德育模式的构建[J].科教文汇(中旬刊),2015(09).

[2] 李琳琅.中职学校班主任专业能力存在的问题及对策研究[D].四川师范大学,2016.

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