新时期园林绿化工程发展现状分析
2017-03-18张蓬勃
张蓬勃
(平泉县建宇绿化工程有限公司,河北承德 067500)
新时期园林绿化工程发展现状分析
张蓬勃
(平泉县建宇绿化工程有限公司,河北承德 067500)
近年来,我国政府着力推进社会主义现代化建设,城市现代化建设的步伐不断加快。新时期,在愈加激烈的市场竞争中,在日新月异的时代背景下,园林绿化工程作为改善城市生态环境、提升城市经济效益的重中之重,是城市现代化建设的核心要务,正面临着各式各样的挑战。本文将通过初步分析新时期园林绿化工程建设的发展现状,深入探讨我国园林绿化管理中存在的问题,进而提出相关的应对之策,以帮助园林绿化单位树立科学的发展理念,迎合时代发展的需要,与时俱进,大胆创新,为推进我国城市园林绿化工程建设简约化、生态化发展献上自己的绵薄之力。
新时期 园林 绿化工程 发展现状
园林绿化工程饱含着城市建设的生态价值和人文价值,其质量水平的高低与绿化单位的经济效益紧密相连,良好的园林绿化工程能够在无形中和自然景观融为一体,为人们提供舒适的生活氛围,为城市注入强烈的青春气息,提升城市的品位和形象。
1 新时期园林绿化工程的发展现状
1.1 园林绿化工程布局不均衡、不合理
近年来,随着可持续发展理念逐步成为社会生活的主题,园林绿化工程也逐步进入大众的视野,成为园林绿化单位关注的焦点。但在城市规模不断扩大的过程中,由于新旧城区人口密集度对比悬殊,在进行园林绿化工程建设时,老城区无法像新城一样按照实际人口合理规划园林绿化的面积,故而普遍存在着不均衡、不合理现象,尤其在两大城区的交界地段,此种现象更为明显。此外,很多大型的企事业单位见证了城市的发展变迁,在城市逐步开发过程中,被外围的另一些建筑团团包围,从而限制了园林绿化建设的面积。而很多高校和军队却与此恰恰相反,它们大多分布在城市的郊区,占地面积较大,园林绿化面积相对较大。
1.2 园林绿化工程缺乏合理性、效益性
随着园林艺术的发展,很多新兴的绿化植物品种和工艺技术相继出现,很多负责城市建设的园林绿化单位在引进国外的新品种和新工艺之前,并未对它们的生长特点、培育方式和生存条件等进行详细的了解,对引进之后的影响未作出正确的评估,而一味地盲目跟风,积极引进一些与我国城市地域的自然生态不相融和的新兴品种,最终导致新兴植物快速疯长,原有生态平衡遭到破坏,本土植被大面积死亡。这样一来,不仅没有达到城市现代化建设的预期目标,反而污染了环境,影响了市容。此外,很多园林单位在进行园林绿化工程建设时,没有兼顾其经济效益和社会效益,从而制约了园林绿化工程的长远发展。
2 新时期园林绿化工程管理中存在的问题
2.1 缺乏创新
园林绿化工程建设并非单纯的植树造林,栽种花草,而是要结合时代特点,创设能够凸显城市特色的景观,并使之成为该城市面向国际的一个标志,一张名片。我国的很多城市,园林绿化工程的设计上,墨守成规,生硬地模仿古人描绘的山水楼亭,毫无新意。
2.2 养护管理资金不足
就目前情况而言,我国园林绿化没有统一的管理条例,不同区域的园林绿化经费也千差万别。在某些中小型城市中,其园林绿化工程的养护管理费用本就偏低,再加上个别领导鼠目寸光,认识不够,恶意地削减经费。这样政府部门财政紧张,园林绿化工程的养护工作就会遭到搁浅,城市绿化建设也会受到制约,园林绿化工程建设的质量也就无从保证了。
2.3 缺乏专业人才队伍
当前,人们普遍认为,现代化的园林绿化工程建设只是一项单纯的体力劳动,无需进行严格的园林艺术培训,这一老套的思想,严重阻碍了城市园林绿化工程建设的发展步伐。一直以来,我国园林绿化工程的养护工作没有明确的管理制度,缺乏专业的科学人员,长期处于空白档。大多数的园林绿化企业都将精力投放在了绿化工程设计、项目施工建设和林木培育与出售上。
2.4 缺乏护绿爱绿的良好风尚
园林绿化工程对于现代化城市建设必不可少,具有无可替代的作用,需要我们精诚协作,共同爱护。但由于人们尚未形成良好的道德风尚,以至于在很多绿化园林中,随意破坏园林设施、随意践踏绿色植被、随意折花弄柳的现象屡见不鲜。
3 新时期优化园林绿化工程建设的良策
3.1 加大对园林绿化养护管理的资金支持,引进先进的养护工艺
当今时代,科学技术迅猛发展,城市园林绿化工程建设不仅要与时俱进,更要勇于创新,相关单位要善于把握时代命脉,及时根据实际情况,合理引进先进的机械设备,积极改善园林养护技术,增强园林绿化工程的整体效果。首先,城市园林绿化单位要加大资金投入,提前对园林绿化工程的建设做出详细的资金预算报表和资金使用明细,以此来确保每一笔资金都落到实处。其次,园林绿化单位要根据发展需要,引进国外优良的养护技术,使我国的园林绿化建设逐步实现机械化,减少病虫害,从而提高园林绿化管理的整体效果。最后,园林绿化单位在引进新兴品种时要格外谨慎,综合考虑城市现代化建设的美学原则和生态原则,兼顾其与现存自然之间的制衡原则。
3.2 加强养护管理人员培训,提高其综合素质
城市园林绿化单位作为掌管城市园林绿化工程建设的主要部门,担负着很大的责任,养护人员作为奋战在城市园林建设一线的工作人员,必须具备良好的综合素养和专业的操作技能。为此,园林绿化单位要极度重视养护人员的综合素质,着重从以下三方面入手,将培训落到实处。首先,园林绿化单位要通过各种途径选贤举能,任用专业的园林绿化管理人员,并针对他们在工作中存在的问题定期开展相应的培训,以此来增长他们的见识,丰富他们的头脑,提高他们的技能。
如若条件允许,园林绿化单位可聘请相关领域的专家莅临,对园林绿化管理人员进行指导,提升他们处理业务的能力和水平。其次,园林绿化单位要加强宣传教育,使园林绿化建设走向公众,内化为每个人义不容辞的使命与责任,从而减少养护工人的负担,提高园林绿化工程建设的效益。最后,园林绿化单位要建立完善的业绩考核机制,定期考察他们对园林绿化建设专业知识的掌握情况,以及对专业操作技能的熟练程度,并根据考核结果对每个人做出相应的反馈,以此来激发他们内心深处对工作的热忱。
[1]吴从连;浅析当前城市园林绿化养护管理中存在的问题及对策[J];建筑工程技术与设计,2016(35)
[2]唐春梅,王凤岐;园林工程建设的现状及应用前景[J];安徽农业科学,2013(6)
[3]李运远,魏菲宇;适应现代园林建设发展的园林工程教学改革[J];中国建设教育,2013(8)
TU986
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1003-1650(2017)04-0118-02