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星巴克遭遇“中杯吐槽”

2017-03-01

作文与考试·高中版 2017年5期
关键词:经营之道小杯罗永浩

面对“中杯吐槽”,星巴克的固执违背常识,更逆人心

“你确定是中杯吗?中杯是我们最小的杯型喔!”你是否觉得这很耳熟?

2016年11月13日,杭州一名星巴克金卡会员发布了一篇《致星巴克中国CEO王静瑛公开信:什么时候才不觉得中杯顾客无知或愚蠢?》的文章,控诉自己被这样的“星巴克式提问”推销了6年。或许是戳中了星迷们的痛点,这封公开信在网络迅速传开,不少消费者特意赶到星巴克门店里,点一杯中杯咖啡,就是为了看看店员的反应。

在中国,这不是星巴克第一次遭遇“中杯吐槽”。网上曾经流传一个视频,罗永浩在星巴克要点一杯中杯咖啡,遭到了女服务员的拒绝,她拿星巴克的标准教育他:在三种杯型中,最小的才叫“中杯”,中间大小的叫“大杯”,最大的叫“超大杯”。罗永浩所持有的最基本的生活常识,在这里被一再羞辱,遂无奈离去。“每次在星巴克被告知中杯是最小杯时,我都觉得星巴克是主宰宇宙万物的神。”有网友吐槽道。

实际上,在星巴克总部所在地美国,根本不会出现这种沟通歧义,当你要点一个“小杯”,就真的能顺畅地得到一个小杯,并不需要接受一番“教育”。

优秀的企业决然不会无视消费者的吐槽,任其年复一年地发展下去。何况,这样的问题解决起来有那么难吗?就在公开信发出27小时后的11月14日,星巴克给出了官方回应,称将提升服务水平,为顾客提供与众不同的消费体验。但对于中杯、大杯仍然是含糊其辞,星巴克没有流露出改口的意思。

媒体评点:硬要消费者接受最小的杯型为“中杯”,是一种经营者的傲慢;区分中外采取不同的态度,更是对中国消费者的不尊重。企业或许不必把消费者视为上帝,但至少应当把消费者当成朋友,彼此平等,最忌讳的就是摆出一副“消费者不行”的姿态,强迫绝大部分消费者去接受你所谓的常识。经营之道就是做人之道。在“中杯风波”里,星巴克的固執违背常识,更逆人心。(陶舜《经济观察报》)

话题拓展:傲慢;尊重常识;尊重消费者的权利;经营之道就是做人之道……

(资料来源:《第一财经日报》《经济观察报》等)

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