粤东乡村中小学教师信息技术应用能力调查研究
2016-12-10黄映玲
摘 要:为了准确地把握粤东乡村中小学教师的信息技术能力现状和培训情况,本文通过问卷、实地访谈等途径进行调查,发现乡村教师年龄偏大学历偏低、对自身信息技术能力水平认知模糊、现有培训效果不佳等问题,提出城乡教师换岗、建立有特色培训课程、健全测评机制、形成常态化培训等策略以全面提升乡村教师的信息技术应用能力,促进信息技术与教育教学深度融合。
关键词:中小学教师;信息技术应用;能力;调查
中图分类号:G455 文献标志码:A 文章编号:1673-8454(2016)19-0065-04
一、引言
2013 年教育部发布《实施全国中小学教师信息技术应用能力提升工程的意见》(以下简称提升工程),明确指出“信息技术应用能力是信息化社会教师必备专业能力”。中小学教师信息技术应用能力的提升,是贯彻落实国家教育信息化总体要求的一个重要举措。而随着国家和各级政府贯彻落能力提升工程,城市教师的信息技术能力得到长足发展,与城市学校相比,乡村中小学校的师资力量就存在着一定的差距,因此,培养具有较高信息素养的农村中小学师资队伍,提高农村教师信息技术应用能力水平,促进教师专业发展成为当务之急。乡村中小学教师当前的信息技术应用能力现状如何?有哪些实际需求?通过调查、实地访谈等方法了解广东省粤东乡村农村中小学教师信息化教学能力的现状,为教师信息技术培训方案制定提供有力的依据,促使中小学教师信息技术能力培训更具针对性和实效性。[1]
二、研究设计
1.研究方法
為了明确界定教师的信息技术应用能力,教育部于2014年发布《中小学教师信息技术应用能力标准(试行)》(以下简称《能力标准》)[2],《能力标准》以教师工作为主线,以促进学生发展为导向,从应用信息技术优化课堂教学和应用信息技术转变学习方式两个方面来描述能力标准的指标体系。[3]为了全面、客观了解粤东乡村小学教师信息技术应用能力现状、存在问题,本研究以《能力标准》为依据的,参考有关研究成果,自行编制了《中小学教师信息技术应用能力调查研究》问卷。问卷设计先后,征询了多位学科专家和相关人员的意见和建议,多次对问卷的问题进行修改,最终确定调查内容涵盖教师的基本信息、应用信息技术优化课堂教学、应用信息技术转变学习方式、信息技术支持教师专业发展、能力培训需求五个方面。
2.调查对象
本次调查对象是粤东地区饶平、潮安、揭阳三地的乡村中小学教师。为了补充问卷调查所获信息的不足,还对三饶等几所农村学校进行了实地考察,与农村教师和领导部门进行了座谈及个别访谈,了解中小学信息技术应用现状,探讨提升教师信息技术应用能力的策略,为开展有针对性的教师培训打下基础。
3.问卷的发放与回收
本次问卷发放时间:2015年12月15日至2016年1月15日。共发出问卷600份,回收562份,有效问卷528份,有效回收率为94%。
4.数据处理
问卷回收后,人工剔除无效问卷(漏题、答案自相矛盾的问卷),然后录入计算机,采用Microsoft Excel2010进行数据处理。
三、调查结果与分析
由于本研究采用实地访谈方法和问卷调查,对于研究结果的分析与讨论,采用问卷数据为主,访谈信息为辅的方式,以便相互比较和验证。[4]
1.教师的基本情况分析
本次调查教师的基本情况,从教龄上看21年以上的教师占43.7%,11-20年占30.4%,6-10年占22.9%,5年以内的占3%。教师所在的区域54.8%为农村中小学,45.2%为乡镇中小学;90.4%为普通学校,9.6%为市重点学校;61%的教师最高学历是大专以下,39%为本科,没有研究生。从调查结果可以发现,本次调查对象主要为乡村普通学校教师,教师的年龄基本偏大,学历偏低。
2.教师应用信息技术优化课堂教学情况
(1)教师对信息技术应用对教学影响的态度
42.9%的教师完全赞同信息技术是引发的教育教学变革与发展的重要因素,42.1%比较赞同,一般的有13.5%,而不赞同只有1.5%,完全不赞同则没有人选,可以看出,绝大多数的教师认为应用信息技术可以对教育变革与发展产生深远的影响。
(2)教师应用信息技术支持课堂教学基本能力
教师应用信息技术支持课堂教学能力的基本情况如表1 所示。
从表1的统计结果可以发现,教师无论是利用信息技术来计划与准备教学活动、组织与管理教学环节、评估与诊断教学结果,或是利用信息技术来学习与发展自己的教学空间,各个方面都有不错的表现。其中最好表现能正确使用各种常用的媒体设备,只有少数的教师3.7%表示较差和2.3%表示很差,其次是会在教学中选用一定教学资源或学科工具来优化教学,只有3.1%和6%的教师表示自己较差或很差;说明绝大多数教师能应用学校配置的媒体进行课堂教学,并基本会在教学中选用一定教学资源或学科工具来优化教学;在会使用国家或地区的教学服务平台和会利用社会软件(博客、QQ空间、微信等)来建立教学空间表现较弱,有23.7%和22.5%教师表示在这这两方面较差或很差。但总体上看,在应用信息技术优化课堂教学方面,教师们具有一定的应用能力。
3.教师应用信息技术转变学习方式情况
教师应用信息技术转化学习方式的具体情况如表2所示。
从表2的统计结果可以发现,教师应用信息技术转变学习方式的能力整体不及在优化课堂教学的表现。特别是会否加入学生的网络交流群经常与他们交流,有25%的教师表示较差和很差;会否利用软件来分析学生的考试结果方面,也有19%的教师表示较差和很差。如果算上表现一般的教师,只有会向学生提供获取学习资源的多种渠道有半数以上的教师表现较好,而其他各项指标都有一半左右的教师对自己的能力不满意。
4.应用信息技术支持教师专业发展情况
对利用信息技术实现教师专业自主发展方面,教师的具体表现如表3所示。
对于应用信息技术促进教师专业发展方面,教师们的表现都相当不错,特别是“利用教师网络研修社区,积极参与技术支持的专业发展活动”只有6.2%认为较差或很差。通过网络与同事或他人交流教学信息方面也不差;参加网络备课、经验交流、课例分享、课件比赛、微课比赛则有待加强。
5.教师对对能力培训的需求
(1)近三年教师参与培训情况
12.5%教师近三年没有参与过培训,21.9%参与一次,44.5%参与2次,21.1%参加过3次以上。说明87.5%的教师参与过相关的信息技术应用培训,虽然与教师全员培训的目标有一定差距,但从统计结果可以看出,近三年相关的教育行政部门组织过不止一次的培训活动。
(2)教师认为影响培训效果的原因
对于影响培训效果的原因,有46.1%教师认为“没有合适的教学资源”,44.5%教师认为“学校环境较差”,41.4%教师认为“缺乏使用氛围”,36.7%教师认为“教师的信息能力低”、26.6%教师认为“受意识限制”。从调查结果可以看出,教师们认为影响培训效果的原因主要是客观现实中的原因,教师个人因素在其次,只有7%教师认为领导不重视。在实地考察中,也发现乡村的教学环境不是很好,虽然有多媒体系统,但设备比较老旧,移动学习环境则全部没有。
(3)教师感兴趣的培训方式
教师对信息技术培训形式的需求也是各有不同的,36.8%的教师选择专项培训,21.5%的教师选择在实践中自学,20.8%教师选择基于网络的培训,有11.1%的教师选择教师合作研讨交流,9.7%教师选择专家讲座培训。
(4)教师感兴趣的培训内容
对于小学教师而言,调查显示,目前主要关注内容是多媒体课件制作和网络教学资源的搜索下载,分别为64.6%和51.2%,有43.3%教师对多媒体素材的加工有兴趣,39.6%教师对学科软件的使用感兴趣。39.4%教师对利用技术资源构建自主、合作、探究学习环境的方法有兴趣,36.2%教师希望学习微课的设计与制作,32.3%教师对移动设备的教学软件应用有兴趣。总的来说,教师对于优化课堂教学内容最感兴趣,而对于促成转化学习方式的微课和移动学习应用都表现出一定的兴趣。
(5)教师认为当前培训中存在问题
调查结果显示,教师认为目前在培训中主要问题是时间短和方式单一,分别为36.1%和31%, 10.1%教师认为培训观念落后,7.6%教师认为内容陈旧,15.2%教师认为是其他原因。
四、结论
1.乡村中小学教师的年龄偏大且学历偏低
从教师的基本情况可以发现,教龄21年以上的教师占43.7%,11-20年占30.4%,5年以内教龄的教师仅占3%,说明多数教师趋于老龄化。61%的教师最高学历是大专以下,说明乡村教师的学历整体偏低。出现这些现象的原因是多方面,在座谈中有领导反映,由于近年乡村生源减少,现有的教师超编,加上年青教师也不愿意报考农村教师岗位,很多学校已多年没有新招教师。
2.教师信息技术应用能力测评机制不够健全
从调查结果可以发现,对于衡量教师信息技术应用能力的各个项目指标,不管应用信息技术优化课堂教学的能力,还是应用信息技术转变学习方式的能力,教师自认为较差或很差的比例都不高,也就是说教师自认能力不错。然而通过实地访谈,发现教师的真实水平真的是“一般”;与《课程标准》中所倡导的“合理利用通用软件、学科软件、数字教育资源等技术资源,有效开展讲解、启发、示范、指导、评价等教学活动”来“优化课堂教学,提升教育教学能力”或是“合理利用通用软件、学科软件、数字教育资源和网络教学平台等技术资源,有效开展自主、合作、探究等学习活动”来“促进学生转变学习方式、发展综合素质”[5]存在相当距离。
3.教师对现有信息技术应用能力培训普遍不满
培训仍然是当前教师信息技术应用能力培养的主要形式与途径。但对于现行的培訓,教师反映仍然存在一些问题,主要表现在:①培训方式缺乏个性。培训组织者往往采用统一的培训内容和培训方式,难以照顾到教师之间需求的差异,使培训缺乏个体差异。②培训任务和教学应用情境分离。很多教师感觉培训要达到任务与自己的教学实际需求有距离,难以将培训所学顺利地迁移至工作情境中。③培训时间不太合理。现在许多培训往往是短期的集中突击式培训,但是在实际过程中,由于教师本身的多重身份,使得教师很难保证在集中培训期间全身心投入学习,[6]培训效果大打折扣。④培训缺乏常态化。现有的培训时间较短,培训者大多是专家团队与骨干教师,这些人本身比较忙碌,对于一线教师日常碰到的各个问题,无法及时给以帮助与支持。由于缺乏一个稳定的、常态化的、共生的教师协作共同体,来帮助一线教师保持信息化教学的热情与内在发展动力,无法形成常态信息化教学的实践思维与实践习惯,[7]影响信息技术在教学中的应用效果。
五、建议
1.行政手段介入加大教师“换岗”和“轮岗”制度
针对乡村教师队伍老龄化和低学历的现实情况,对乡村教师进行大换血是不太可能。上级教育管理部门应更有针对性地加大教师换岗轮岗力度,比如“名校”与“薄弱”学校结成帮扶对子,促进城乡教师教研互动;或是城乡教师进行阶段性换岗,以平衡区域内师资资源。
2.根据国家制订的能力标准,建设有区域特色的培训课程体系
根据国家制订的能力标准,制定区域性的整体推进计划,健全组织管理体系,结合本地区中小学教师信息技术应用的现状,采取开发、遴选和引进等多种方式,建立开发出分类、分层、分岗、分学科的优质课程资源体系,教师可以根据自身的不同需要,在课程库中进行菜单式、个性化选学。
3.建构多元自选式培训方式,推行混合式培训模式
现行大规模的短期培训方式,往往忽视教师的不同需求,使教师感受不到信息技术在本学科、 本地区教学过程中的重要作用,也就无法领悟信息技术在教育各个环节中的应用策略,致使培训效果流于表面。因此,构建多元自主选学式培训,教师可以根据自己的实际情况,合理安排培训时间和培训内容,或根据自己的学习习惯选择培训方式。
4.健全应用能力测评及激励机制,提升教师应用水平
为了提高培训效能,保障培训质量,真正提高教师信息技术的应用能力和水平,应依据能力标准以及能力测评指南,开发一套科学的中小学教师信息技术应用能力自评工具和培训效果测量测评系统。通过自评工具,教师能便捷有效的测评自身实际水平,发现不足,合理选择培训内容。通过培训效果测量工具,培训者可发现培训过程中出现问题,及时调整实施计划,确保全体教师应用能力得到提升;中小学校可以分析测评数据,找准问题,有针对性地开展校本研修。[8]
教育行政部门及中小学校应建立促进教师主动应用信息技术的激励机制,将信息技术应用成效纳入教师业绩考核的重要内容,建立健全考评和奖惩机制,促进教师在教育教学中主动应用信息技术,提升教师的实际应用水平。
5.建立网络平台形成常态性培训,促进教师专业持续发展
教师信息技术应用能力提高是一个“学习——实践——反思——再学习——再实践——再反思”的动态发展过程,关键在于日常教学中实践与应用。因此,应将信息技术应用能力提升,作为校本研修的重要内容,把教研与培训有机结合,形成常态化培训机制,建立网络交互平台,给教师一个展示交流的机会,鼓励教师参与网络社区的研讨和交流,围绕信息技术应用开展备课、磨课、评课、优质资源分享、热点讨论、竞赛等活动,相互观摩学习别人的长处,完善自己的各种能力,促进教师专业水平持续发展。[9]
六、结语
教师信息技术应用能力提升是促进区域教育整体发展的重要途徑。中小学教师信息技术培训是一项复杂的工作,影响培训质量的因素是多方面的,通过分析中小学教师信息能力培训中存在的问题,提出相应的解决方案,将有助于改善中小学教师信息技术应用能力培训,提高培训的质量和效果,从而提高教师的信息技术应用能力。
参考文献:
[1]黄映玲.广东省农村中小学教师信息化教学能力现状分析与对策[J].教育测量与评价,2012(7):27-32.
[2]教师厅函[2014]7号文件.教育部办公厅关于印发《中小学教师信息技术应用能力培训课程标准(试行)》的通知》的通知[Z].2014.
[3]张屹,刘美娟,周平红,马静思.中小学教师信息技术应用能力的现状评估——基于《中小学教师信息技术应用能力标准(试行)》的分析[J].中国电化教育, 2014(8):2-7.
[4]黄映玲,韦宁彬.从学生角度分析微格教学技能评价环节现状[J].电化教育研究,2012(9):116-120.
[5]教师厅函[2014]7号文件.教育部办公厅关于印发《中小学教师信息技术应用能力培训课程标准(试行)》的通知》的通知[Z].2014.
[6]崔萌,曹晓玲,王祥金.中小学教师信息技术应用能力培训现状分析及对策研究[J].新思维,2015(6):29-32.
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[9]祝春芝.浅析农村中小学教师信息技术应用能力提升策略[J].教师成长,2014(11):29-32.
(编辑:王晓明)