构建流动党员动态管理机制

◎文/曾巍巍



构建流动党员动态管理机制

◎文/曾巍巍

清原满族自治县针对近年来流动党员不断增加的趋势，积极探索寻访、联系、关爱流动党员的新方式，进一步加强和改进流动党员服务教育管理工作，着力构建城乡一体的流动党员动态管理机制。

“三条途径”寻访，确保党员流动不流失。一是搭建平台寻访。依托各乡镇便民服务大厅，设立党员服务中心，重点就接转党员组织关系、流动党员服务管理开展工作。在各村、社区活动场所建立党员服务站，印制党员服务站联系卡，详细登记流动党员的流动去向、从业状况、家庭住址及联系方式等。二是多部门联合寻访。建立县委组织部与公安局、城建局、人社局等多部门联合寻访机制，通过进企业、访工地、登记出租房屋等多种途径，对来当地务工、经商、创业的流动人口的政治面貌进行全面摸底。三是发挥网络优势寻访。开通流动党员QQ群，建立流动党员网络党支部，定期更新传送相关知识和内容，吸引更多的流动党员加入网络党支部，全面打造流动党员的精神家园。

“三项措施”联系，确保党员离乡不离党。一是家人定向联系。注重引导党员家庭参与对流动党员的教育管理，把党员家庭建成“信息采集点”和“资料投放站”，结对联系人定期到流动党员家庭了解掌握流动党员有关情况。二是党组织定期联系。建立每月联系一次、每半年问候一次的定期联系机制，实现流动党员去向清楚、参与党内活动情况和思想行为表现清楚、从业状况和收入情况清楚、联系方式清楚。三是QQ亲情热线联系。经常组织流动党员家属与本人通过QQ视频相互问候，进一步拉近了党组织与党员群众的距离。

“三种方式”关爱，确保党员有为争先进。一是行前谈话教育。凡要外出务工的党员，党组织书记都主动走访联系，登记发放“流动党员活动证”。二是解决生活难题。对个别因党员外出而出现的“留守儿童”和“空巢老人”家庭，党组织及时确定邻居、亲戚或村组干部与其结成帮扶对象，最大限度地帮助流动党员解除后顾之忧。三是返乡引导发挥作用。组织开展“激励‘凤还巢’、助推创新业、强基促发展”活动，通过推介发展产业信息、开展产业技术培训、提供创业基地、协调信用贷款等措施，引导流动党员增强回乡创业的信心和决心。

（作者单位：清原县委组织部）