多举措确保安全　“零死亡”谱写新篇——珲春矿业公司富强煤矿安全工作纪实

2016-11-19任显臣赵影刚

当代矿工 2016年9期

□任显臣　赵影刚

多举措确保安全“零死亡”谱写新篇——珲春矿业公司富强煤矿安全工作纪实

□任显臣赵影刚

富强煤矿矿长李新胜（右）陪同副省长李晋修（左）安全工作检查

吉煤集团珲春矿业公司富强煤矿狠抓安全薄弱环节，持续夯实安全基础，牢固树立“生命至上，安全第一”的安全发展理念，大力开展“不碰红线，坚守底线，筑牢防线”主题教育活动，增强广大干部员工的安全意识，安全生产工作成效显著。自2013年投产以来，该矿共生产原煤约200万吨，2015年至今杜绝了死亡事故，轻重伤事故率同比下降68.4%，谱写了安全发展的新篇章。

开展形式多样的安全思想教育。思想认识的提高决定实际行动的自觉。2016年上半以来，该矿严格落实上级安全监管部门的文件及会议精神，及时组织员工开展“3·29”事故警示教育周、安全生产月、安全咨询日和“学习规程、狠反三违、吸取教训、保证安全”安全思想教育等系列活动，组织全矿员工撰写《安全承诺书》478份，组织观看各类事故警示教育片2000余人次，为全矿安全生产营造了积极氛围。

注重“三醒（省）”体系建设。抓好“三醒（省）”体系建设，是强化广大员工自我保安意识，预防减少在工作现场操作失误行之有效的措施。通过参加集团公司在八连城召开的“三醒（省）”安全管理体系建设推进会议，该矿重新规范了班组班前会形式和内容，重新为每个区队、班组安排了固定的班前会议室，安装了25部独立的摄像录音装置，并且建造了专用的安全警示教育基地，为“三违”人员提供了图文并茂的事故反省教育场所，解决了班后反省无载体的问题。

全面强化“一通三防”工作。抓好“一通三防”工作管理，是提高灾害治理能力，预防煤矿发生重大事故的重要举措。在瓦斯管理上，制定了《瓦斯管理特别规定》，下发了《瓦斯监测双人双岗管理制度》，严格执行瓦斯超限立即停止作业的安全规程、瓦斯超限按事故处理的特别规定。今年以来，该矿共抽采瓦斯89万立方米，瓦斯抽采率达到50%以上，降低了瓦斯对安全生产的威胁。在粉尘治理上，全年共清扫各类巷道9000多米，擦拭各种管线累计10万多米。在防灭火管理上，所有采面安设了防火门和注氮管路，全矿累计施工永久密闭24道，永久风门26道。在通风系统管理上，对监测监控系统进行了全面升级改造，确保安全监控系统运行稳定、监控有效，进一步筑牢了安全生产防线。

真抓严管机电运输安全。抓好机电运输安全是提升煤矿五大系统管控能力，防控安全事故的一项重中之重的工作。该矿狠抓“五机、六车、两系统”的定检定修和安全隐患排查。2016年上半年，该矿共开展机电运输专项检查22次，节日期间完成大小检修任务33大项72小项，排查整改机电运输隐患89项，保障了安全运行。

严格落实隐患排查治理。抓好隐患排查治理工作是解决好煤矿安全生产中存在最直接、最现实的问题的关键之所在，只有狠抓隐患排查的责任落实，整治好安全隐患，才能确保安全生产。该矿制定了《安全隐患排查整改活动方案》，下发了《安全隐患责任追究制度》，对安全隐患排查整改落实到位的班组及班组长进行奖励。2016年上半年，该矿共开展“一通三防”专项检查15次，顶板专项检查12次，配合集团公司安全检查27次，接受省、州、市等政府安全执法部门检查17次，共排查各类安全隐患476条，所查隐患或问题全部按时整改完毕。

巩固提升质量达标水平。抓好质量标准化达标是煤矿实现安全生产的必由之路。该矿根据井下条件，对质量标准化工作重新划分了责任区域和达标标准，以文件的形式制定并下发了《安全生产质量标准化属地责任划分包保监管实施方案》，建立了每旬一检制度，形成了上下联动、常抓不懈的机制，今年以来共吊挂电缆、管线9125米，擦拭各种管线8600多米，完成巷道拉底1790米，清扫各类巷道6440米，清理浮货、淤泥、矸石1074车，铺撒炉渣227车，组织地面单位支援井下文明生产2000余人次，为标准化实现常态达标奠定了基础。经延边州聘请专家检查评估，该矿达到了标准化二级标准。

加强安全培训教育工作。抓好安全培训教育是安全工作不可或缺的重要组成部分，是夯实煤矿安全生产基础的必然选择。该矿严格执行特种作业人员持证上岗制度，对全矿安全管理人员和特种作业人员按要求进行了分期分批培训复训，使安全管理人员和特种作业人员更新了安全知识，提高了安全操作技能。全年共培训主要负责人10人次，安全生产管理人员57人次，十大特种作业人员222人次，班组长77人次，岗前培训新工人8批次共计123人，矿内小特种126人次，新安全生产法考试680人次。

积极组织员工开展应急演练活动。抓好应急演练活动是预防煤矿发生安全事故之必需，是提高矿山救护人员实践能力的必要行动。在年初组织安监科根据全年生产情况，对应急预案进行了重新编制，且在8月份有矿级领导变动时，进行了修改并进行贯彻学习；依据年初制定的《富强煤矿2016年应急演练计划》每个月都进行了安全生产事故应急演练；矿内建立了两支兼职救护小队，通过安全生产事故应急演练，救护队员不断积累丰富了抢险救灾经验，提高了他们的实战能力。

“安全是煤矿的永恒主题，是企业的最大效益，是广大员工的最大福祉，是全矿干部员工的第一责任。安全只有起点，没有终点，要咬住安全不放松，为实现集团公司提出的‘安全生产年’和‘质量提升年’的工作目标作出新的更大的贡献。”该矿矿长李新胜如是说。

（作者单位：珲春矿业集团公司）