依托党建工作推进企业发展的思考与认识

杨华

[关键词]党建工作；作用；方法

党的十八大报告指出：“要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平。”这是时代赋予我们的要求，更是新时期企业党建工作必须牢固树立的意识和观念。在新的历史背景下，我厂作为大庆红旗下重要的尖刀单位，承担着“堪当主力重任，永做贡献大厂”的重要使命，更应充分认识加强党的建设推动企业发展的极端重要性。只有这样，才能适应发展形势，直面来自各方面的挑战，最大限度地控制成本支出，全力确保产量贡献最大、开发效益最好，增强党建工作的实效性和影响力，提振为油拼搏的精气神，释放干事创业的正能量，彰显新时期一厂人的政治定力和担当本色。

一、要大力加强党对企业的政治指导，充分发挥党组织的政治核心作用

全面推进企业党的建设，关键是加强组织建设，充分发挥党的组织优势。为此，必须大力加强党对企业的政治领导。要做到围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，扩大党组织工作的覆盖面。坚持围绕生产经营抓党建、抓好党建促生产的指导思想，把完成生产经营任务作为党组织的中心工作，把完成生产建设任务作为考核党支部和党员工作的主要标准。在这方面，我厂清楚地认识到。虽然企业党建工作与行政工作的侧重点各有不同，但最终目的是一样的，都是在“三老四严立身，原油稳产立功”这一总的要求引领下，推动企业实现健康、有序、快速发展。因此企业党组织作为政治核心的组织行为主体，一方面要认真贯彻党的路线、方针、政策，始终坚持正确的政治信念和政治立场，始终忠诚于党和人民，始终坚持石油工人心向党，坚决听党的话跟党走，不断提高指导企业持续创效的能力和水平；另一方面，要结合企业实际情况，制定党组织参与决策、带头执行、有效监督的途径、程序、方法，从而引导企业建立起科学、合理的运行机制，体现和发挥党组织的地位和核心作用，保证和促进企业健康发展。

二、要切实抓好党员队伍建设，充分发挥党员干部的先锋模范作用

党员是党的肌体细胞和党的活动主体，党员队伍的素质能力，决定着党组织的创造力、凝聚力和战斗力，影响着党的执政能力和领导水平。我们党历来高度重视党员队伍建设，越是在攻坚克难的关键时期，越要把提高党员队伍素质能力摆在更加突出的位置。当前，各领域全面深化改革即将进入深水区，伴随着世情、国情、党情发生深刻变化，使得“四大考验”、“四种危险”更加尖锐地摆在我们面前。作为企业中的基层党组织，为了更好地发挥战斗堡垒作用，我们一方面要引导广大党员干部职工，要按照“先进性与纯洁性建设”的具体要求，时刻以坚定的信心，高昂的热情，勤奋的工作，旺盛的斗志、科学的态度在自己的岗位上发挥先锋模范作用，无愧石油人的职业信仰；另一方面要紧密结合十八大及十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列讲话精神的新的要求，全面分析党员在廉洁自律、医德医风、宗旨观念、党员意识等方面存在的问题，摸清情况，找准切入点采取有力措施，动员全体党员识大体，顾大局，和衷共济，团结奋进，真正在企业改革和建设中发挥主力军的重要作用。

三、要积极探索党建新方法，明确党建新问题、新动向，努力开辟党建工作新途径

党的建设，必须创新工作思路，把握主动权，切忌僵化、死板、说教的工作方式。一方面要将务虚与务实紧密结合，依托多渠道、多形式将党建工作开展得有声有色；另一方面要注意结合企业发展形势，不断寻找新载体，把党建工作有机地融入到企业中心工作中。以我厂党建工作的具体实践为例，长久以来，我们一直坚持党要管党，从严治党，有效落实党委主体责任、纪委监督责任和业务部门监管责任，抓好《准则》、《条例》宣贯，从严执纪问责，深化教育引导，党风廉政建设水平不断提升，反腐败工作继续保持高压态势；深入开展“三严三实”专题教育，坚持以上率下、示范带动，学用结合、务求实效，唤醒传统意识，回归严实作风，激发进取精神，增强推进各项工作的内在动力；广泛开展“弘扬光荣传统、重塑良好形象”大讨论活动，开展累计产油6亿吨系列宣传教育，推进传统文化继承创新研究，加强企业精神教育基地建设，树立“大厂大责任，大厂大担当”的良好形象，展现干部员工“三老四严”传人的新风貌。以上做法，使得干部员工岗位建功的主动性不断增强，进而转变为实实在在的工作业绩，以高昂的斗志和饱满的热情积极投身新一轮发展实践中。

四、要时刻注重与时俱进，使企业党建工作不断适应经济社会和企业发展的新形势

面对当前不断变化的经济形势，企业的党建工作应随时做出相应调整，以对企业的发展起到科学的引导，保证企业在符合经济发展形式的状况下良性发展。以我厂的具体实践为例。首先，随着网络媒体的不断发展，将对人们思想价值观念的树立起到了重要作用。我厂各基层党组织充分认清了这一点，在党建工作在开展中，非常注重新媒体的应用，利用微信、自动化办公系统等有利平台，将健康的网络资源源源不断的输送给员工，将党和国家最新的政策理论知识展现出来，一方面方便党员们自己进行学习和掌握，另一方面，也利于其他企业员工及时接受教育。其次，我厂根据石油行业国有企业的发展新形式，结合党对国有企业发展的指导思想，定期开展不同的主题活动，促使我厂员工适时转变工作方式，与大环境的变化做到同频共振，适应企业的发展要求。再次，在开展党建工作的各项活动中，不断融入“以人为本”的思想，这是适应科学发展观要求的一种工作方式，能切实让企业的每一个员工均以一种“主人翁”的姿态，更好地为企业的发展努力。在“以人文本”理念的指导下，各基层党组织尊重每一个企业员工，让他们认识到自身对于企业发展的价值，以及企业发展对于其自身的重要意义，从而使员工改变工作思路，激发饱满的工作热情，为企业的发展做出更大的贡献。

总而总之，我们要时刻认清党建工作的根本目标就是企业发展的目标，两者紧密联系，缺一不可。只有把党建工作渗透到企业经营管理的每一个环节中去，同时把行政工作中的难点、问题还原到党建中来，才能实现党建工作和行政工作的同频共振，最终让企业可持续发展的宏伟目标得以顺利实现。