深圳医生年薪可达百万元

近日，深圳医改取消医务人员编制，医生年薪可达百万元的消息引起广泛关注。成立5年的香港大学深圳医院主动打破了公立医院的“铁饭碗”，所有员工不再具有事业编制身份，医院取消行政级别，而更关键的是，它开始向医生开出了百万年薪的“合理”价格，留住人才。医生的年薪起点是40万元，最高的顾问医生年薪将近100万元。民营医院是不是到了可以翻身的时候？据国家卫计委统计，截至2015年8月底，全国医院数量达2.7万个，其中公立医院13314个，民营医院13475个，民营医院在数量上首次超越公立医院。但从全国医院诊疗服务数量方面，民营医院诊疗人次只占10.9%，出院人数12.9%，与公立医院对比悬殊。现阶段民营医院中分两类，莆田系为代表的草根型医院，占到最多80%的市场份额；剩下20%走的是高大上的路线，它们瞄准的是公立医院的大型教学医院。除去公立医院和民营医院都有的高端消费者，其余患者基本都是医保主导型，医保在哪里，患者就会分流到哪里，即便是刚刚放开的医疗服务价格，民营医院也不敢提价太多，否则患者就不去了。endprint