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浅议如何加强安全教育工作 提高职工安全素质

2016-05-24浩亚云

现代企业文化·理论版 2016年6期
关键词:安全教育煤矿

浩亚云

摘 要 净石沟煤矿公司目前处于矿井“三期”叠加(矿井资源枯竭期、安全生产爬坡期、职工思想活跃期)的关键时期,矿井连续实现安全生产3800多天,矿井要实现长周期安全生产,全方位加强安全教育工作,进一步提高职工安全素质,就越发显得重要。那么,如何加强安全教育工作,提升职工安全素质,从源头上消除职工的不安全行为,促进矿井安全管理水平的不断提高和实现长周期安全发展就成了摆在我们面前的重要课题。

关键词 煤矿 安全教育 安全素质

中图分类号:F273 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)03-000-01

一、加强煤矿职工安全教育工作必须抓好“三个突出”,为提高职工的整体安全素质奠定良好的基础

(一)煤矿安全教育必须突出时代性,增强职工对安全教育的亲情感,从而提升职工的安全素质。我们一定要全面认识新时期安全教育的新特点,把握住时代的脉博,紧密联系职工的生活、工作实际和思想状况,来开展紧跟形势且行之有效的安全教育工作,同时要在安全教育上适应时代发展的要求,走出一条适合本单位实际的新路子。 (二)煤矿安全教育工作必须突出群众性,使职工增强安全教育工作的认同感,从而提高安全素质。我们的安全教育工作要靠广大职工群众的力量,把它当着大家的共同工作,形成一种合力,多形式、多渠道、从局部到整体、从个人到大家把安全教育工作做好,使职工之间互帮互助,共同提高。各级管理人员继续加大“反三违”、“破三惯”、“查隐患”抓质量保安全工作,进区队、包班组、走动式巡查、培训、帮教谈心等工作做到有的放矢,形成一种和谐共进的安全生产局面。

(三)安全教育工作必须突出实效性,强化职工的安全意识,进一步提升职工的安全素质。安全培训教育中要根据不同工种、不同岗位开展讲身边安全事故、安全大讨论、安全警示教育片观看、安全知识有奖问答等系列活动,让职工在喜闻乐见中受到启发,在潜移默化中受到教育,取得实实在在的安全教育效果,更进一步的提升职工的安全素质。

二、安全教育工作必须引导职工树立“三种安全信念”,抓住提高职工安全素质的关键

(一)树立安全第一的信念。煤矿把教育引导职工和管理人员树立安全第一的思想放在安全工作的首位,通过开展学习安全理念,确立安全目标,举行班前安全宣誓等各种形式的活动,教育和引导广大职工树立安全至上、安全决定一切、安全大于一切的思想,切实做到安全第一。

(二)树立隐患就是事故的理念。煤矿要强化对职工的风险意识教育,让职工明确如何认识风险,规避风险,实现个人安全,同时,通过职工及时辨识和排查处理各类风险源,消除各类安全隐患,真正做到三不伤害,不断提高职工风险意识和安全意识,促进现场安全生产。

(三)树立事故可防可控的理念。煤矿要通过各类活动,教育和引导广大职工树立一切事故可防可控的信念,并观察落实到行动中,认真把好生产环节第一关口,做到超前预防,真正便是后的传统的“事故追究型”安全管理变为超前的系统的“事故预防型安全管理。

三、煤矿安全教育要培养职工“三种意识”,才能有效的提高职工整体安全素质

(一)创新企业安全文化,增强安全意识。一是要明确重点。要把煤矿内部的全体职工作为安全文化建设的重点和着力点,明确任务,责任到人,有针对性地对职工进行安全意识教育;二是要强化安全文化教育。要以学习安全生产法、撰写安全文化论文、开展安全文化大讨论和安全演讲、举办安全案例展和提安全方面合理化建议的方式,使全体职工接受安全生产教育;三是要突出重点。要充分发挥好煤矿内部安全文化建设的示范作用,加强安全理念的渗透,开展好安全示范宣传教育活动,实现点面结合、氛围浓厚的效果。

(二)加强职工自保、互保、联保,提高员工安全责任意识。首先要在全体员工中大力宣传开展“自保、互保、联保”工作的现实意义。各级领导干部要充分认识加强职工自保互保联保工作的重要性,把这项工作作为落实以人为本管理理念的大事抓紧抓好。其次要教育职工明确自保、互保、联保三者之间的关系。职工互保是对职工自保的补充,增加了另一道安全防线,这道防线在安全生产中也起着举足轻重的作用。联保,指三人以上的共同保护。这是自保互保之后的重要环节。在实际工作中,以班组为单位进行联保比较切实可行。三是要形成齐抓共管的格局。开展职工自保互保联保工作,队行政、队党支部、工会、团支部都要积极参与其中,形成齐抓共管的局面。队党支部要负起组织领导责任、牵好头,队行政要积极实施,工会和团组织全力配合。

(三)强化安全管理,提高员工的安全意识。一是认真贯彻执行党和国家关于煤矿安全生产的法律、法规和方针政策,学习现代企业先进的管理方法,加强煤矿的安全管理工作,做到靠科学兴矿,靠管理兴矿,靠人才兴矿的治矿目标。二是建立健全煤矿安全生产管理长效机制,选用有管理能力和专业技术的管理人员,提高管理水平。建立煤矿各级领导岗位安全责任制,实行矿长全面负责下的各级领导分工负责制度,充分发挥各级管理人员的職能,共同搞好煤矿的安全管理工作。三是建立健全各种安全生产管理制度和规章、规程,用规章制度来规范全矿员工的工作和行为,为煤矿建设打下坚实的基础。

综上所述,搞好煤矿安全教育工作和提高职工安全素质是相辅相成的,抓安全教育是关键,提高素质是目的,安全教育工作只有抓住重点,明确安全教育的目标,突出安全教育的重要性,才能激发职工理解、重视安全工作的热情,职工的的安全素质才能全面提高,才能确保矿井长周期安全发展、建康发展、和谐发展。

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