“创建阅读品牌，打造高素质职工队伍”——鄂州市总工会常务副主席王中华谈职工读书工作

本刊记者_廖巧玲 通讯员_熊阳春

“创建阅读品牌，打造高素质职工队伍”
——鄂州市总工会常务副主席王中华谈职工读书工作

本刊记者_廖巧玲 通讯员_熊阳春

鄂州市总工会以合理化建议、技术创新、素质提高、节能减排为主要内容，与竞赛相结合，在职工中广泛开展读书活动，为职工成才成长创造环境、提供平台，努力打造鄂州阅读品牌，促进建设高素质职工队伍。

王中华鄂州市总工会常务副主席

《工友》：请介绍一下鄂州市总工会创建阅读品牌的背景与概况。

王中华：我市中小企业较多，民营经济发展迅猛，吸纳着众多外来工就业。这些职工来自农村偏远山区，文化水平、工作技能、综合素质参差不齐，难以适应我市经济社会发展的现实需求。近年来，市委市政府提出率先全面建成更高标准小康社会，加快城市现代化进程，对我市职工队伍素质、发展工人阶级先进性提出新的更高要求。因此，市总工会极力打造鄂州职工阅读品牌，把建设“职工书屋”，开展职工读书、培训、教育等系列活动，不断提高职工思想道德和科学技术素质，作为当前一项紧迫任务。

市总工会成立职工读书活动组委会，各级工会成立读书活动指导协调小组，加强对读书活动的指导。市总工会印发《职工读书活动实施方案》，进一步明确推动活动深入开展的新思路。市总工会还注重发挥本级示范引导作用，举办各类读书竞赛，先后投入资金180多万元创办市级以上“职工书屋”示范点95个。

此外，市总工会将读书活动纳入年度工作考核内容，要求各级工会对书屋建设、读书活动的开展，先进典型的选树与宣传等做好记录，建档立卡，以便考核，并提出用职工的读书成果检验读书活动的成效。

《工友》：该项工作的特色或亮点体现在什么地方？

王中华：我们要求各级工会积极争取各级党政的重视和支持，统筹兼顾，合理安排，把“职工书屋”建设和开展读书活动资金列入年度经费预算，把本单位的职工培训教育经费投入到“职工书屋”建设中来。当然，更重要的是创新方法，营造环境。

首先，市总工会制发《鄂州市总工会组织职工开展“赠书献计”建设职工书屋活动方案》，一方面各级工会动员组织职工参与，同时鼓励企业经营者、个体老板和社会爱心人士等，为职工书屋赠书。

其次，组织职工开展“三比三看”读书竞赛。比读书热情，看读书笔记；比读书深度，看读书征文；鼓励职工通过读书，不断提高综合素质，讲求读书效率，尤其鼓励职工紧密联系工作实际，为提高工作能力、工作效率而读书，通过看职工取得的革新成果、创新成果及发表的论文等，评比读书效率。

其三，采取激励措施。市总工会提出“注重在知识型职工和读书活动中的先进典型中选树劳模”的建议被市政府采纳。对在读书活动中取得显著成效的先进单位、先进职工予以奖励。市总每年在各级工会创办的“职工书屋”中遴选出15家管理规范、具有一定规模，发挥作用明显、受职工好评的“职工书屋”予以物质鼓励，配送电脑、图书并拨款1-2万元。

其四，构筑活动平台。各级工会建立了新书张榜制度，一些企业还推行“新旧图书退补信息上网告示”制度、“教职工选购图书由学校买单”活动等。全市各级工会广泛开展读书知识竞赛、读书成果报告会、读书演讲、读书征文、读书月等丰富多样的活动。与此同时，充分利用内部刊物、黑板报、宣传橱窗等文化活动阵地，宣传读书活动中涌现出的先进典型，刊发职工读书启迪和感悟。

《工友》：该项工作的实际效果如何？请具体说明。

王中华：各级工会组织职工为职工书屋的硬件建设和读书活动的开展献计献策，使职工书屋建设符合职工意愿。据不完全统计，截止目前，全市各级工会创办职工书屋560个，其中创办区（街、系统）级以上示范点115个；职工及社会爱心人士捐书18.5万册，职工献计2800条。

广大职工踊跃参与到竞赛活动中，涌现出了一大批先进典型。去年市政府表彰的50名劳动模范全部为知识型职工和读书活动中的先进典型。如光大船业公司电焊工徐正立，只有初中文化，为充实自己，午餐时把饭端到职工书屋，一边看书一边吃，去年在全市技能大赛中夺得焊工比赛第一名。不仅如此，他还完成革新制作“自动焊接机”等38项小发明成果。

我们坚持把开展读书活动与劳动竞赛紧密结合，团结动员广大职工在实践中发挥聪明才智。去年以来，全市职工共实现各项创新成果585项，提出合理化建议10356条，为促进企业创新发展发挥了积极作用。

《工友》：从目前来看，此项工作存在什么问题，还有哪些要改进的地方？

王中华：部分企业对职工读书活动开展的认识不足，活动开展不平衡。尤其是有些民营企业领导，担心耽误企业生产经营，认识不到“磨镰不误砍柴工”。

部分“职工书屋”作用发挥不充分。有些企业由于组织引导不到位，职工到书屋看书的不多，有的书屋形同虚设，甚至不建书屋。

电子媒体对职工读书活动的影响。一方面给职工读书活动带来便捷，同时也带来不利因素，有的职工沉迷在平庸、琐碎的海量信息中，既对提高自身素质不利，又占据了大量业余时间。

这些都需要我们深入探索，创新方法，努力适应新形势要求，搞好组织引导，做到职工读书活动开展“山到尖、湖到边”，不留死角，让职工好读书，读好书。

《工友》：该项工作给您带来的启示与思考？

王中华：开展职工读书活动，创建鄂州阅读品牌，对于促进职工成才成长，弘扬“工匠精神”，提高职工整体素质，促进经济社会健康发展，都具有重要意义。实践证明，创建鄂州阅读品牌，就是打造高素质职工队伍。

要积极争取各级党政的重视与支持。如程潮铁矿、技术监督局等一大批企事业单位将最好的房子用于书屋建设，从财力物力上重视和支持工会开展职工读书活动。

要把创新发展贯穿于工会工作的全过程。我们通过调查研究，紧密联系实际，相继创新方法开展“赠书献计” 、“三比三看”读书竞赛活动，适应了新形势要求，取得的实效明显。

要把职工读书活动与弘扬工匠精神、推进企业技术进步、劳动竞赛等结合起来，打造更多的名品、名匠，推动经济社会健康发展。