“两学一做”要知行合一

○ 文／朱 斐

“两学一做”要知行合一

○ 文／朱 斐

中石化四建把“两学一做”学习教育与生产经营工作紧密结合，以学促做，知行合一。

中石化第四建设有限公司把“两学一做”学习教育与公司生产经营中心工作紧密结合，以学促做，知行合一，通过学习教育进一步推动公司各项工作进展，以公司生产经营和党建工作的实际成效来检验学习教育的效果。

聚焦“四个层级、三个层面”

中石化四建按照党中央“五个着力”要求和公司党委要求，从公司领导班子成员、中层管理人员、基层管理人员、普通党员四个层级，从机关部室、二级单位、项目部三个层面，有的放矢，分别聚焦，因人施策。

四个层级：一是普通党员坚持“四个树立”，即树立坚定信念、树立纪律观念、树立良好形象、树立争先意识。二是基层管理人员坚持“四个到位”，即学习领会到位、服务群众到位、执行落实到位、示范带动到位。三是中层管理人员坚持“四个强化”，即强化理论学习、强化纪律约束、强化严细实作风、强化工作激情。四是公司领导班子成员坚持“四个提升”，即提升搞好企业的使命意识、提升深化改革的思想境界、提升管党治党的深刻认识、提升攻坚克难的素质能力。

三个层面：一是机关部室，根据各个基层单位的特点和各自业务系统的实际，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，进一步增强学习教育的针对性。二是各二级单位，围绕改革创效，发挥各自优势等主题，解决好思想畏难、坐等观望等问题，牢固树立千方百计创效增收、想法设法开拓市场的思想，坚定信心，推动改革。三是项目部，围绕提高项目盈利能力目标，重点解决好制度落实不到位、成本控制不到位，以及市场开发积极性不高，分包管理尺度不严等问题，牢固树立靠质量和信誉赢得客户、用服务开拓市场的意识。

创新载体，打造特色

中石化四建公司党委围绕主题突出特色，提出了“两学一做”学习教育“六个结合”要求，推动学习教育持续进展。

一是与保障公司增收创效目标，实现年度任务目标相结合。按照公司十五届三次职代会提出的任务目标，为进一步发挥全体党员的先锋模范作用，公司党委适时开展了“党员亮身份”活动，要求每一名党员在工作岗位上都要佩戴党徽，亮出身份。

二是与夯实管理基础，实现“三基提升年”主题相结合。抓“三基”，强管理，是公司今年的一项重点工作。公司党委从明确“学”和“做”的目标要求入手，集中精力在强化“三基”工作，规范项目分包管理，大力推动信息化项目管理软件等工作上下好、下足功夫。

三是与推动公司改革发展稳定，谋划长远发展相结合。

四是与推动解决分包管理中存在的问题相结合。公司党委坚持把分包党员纳入公司党组织体系管理，并结合“两学一做”学习教育有关要求，积极延伸基层党组织的管理范畴，探索自由职工做分包兼职队长和党员责任区负责人，要求分包成立班组开展正常活动等，使分包单位党员的集体学习、组织生活、主题活动与自有职工党员同步开展，同步受控。

五是与抓好党风廉政建设，规范权力运行相结合。公司不仅要求党员干部带好头，做好榜样，对普通党员学习掌握的内容熟知尽知，而且要结合自身工作实际和党员干部作风建设要求，执行更严一些、标准更高一些。

六是与打造新铁军文化相结合。公司各级党政工团组织坚持以人为本，关注民生，形成了共促和谐、推动发展的良好局面。

●摄影/付 强

丰富样式，加强督导

“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。中石化四建始终把思想政治建设放在首位，围绕学什么、怎样学，不断丰富学习形式、拓展学习内容，促使党员学深学透。

领导干部示范带动。公司党委主要负责同志坚持亲自确定、带头学习中央和集团公司有关文件精神，引领全体公司领导班子成员以上率下做示范，履行好党建工作“一岗双责”。公司党委于5月16日、6月24日、7月11日，分3次分阶段重点学习习近平总书记系列重要讲话等内容，公司领导班子成员带头学、带头做，深入基层联系点，到所在党支部讲好党课，在分管领域的“学”和“做”上以身作则，发挥了示范表率作用。

学习内容精心编选。为确保学习教育中“两学”工作的有序开展、取得实效，公司党委认真细分“规定类”书目学习和“自选类”材料学习，确定《公司“两学一做”学习教育专题学习讨论工作安排》和《2016年公司“两学一做”学习安排表》，分级分层明确学习内容，使得各级党组织学习更具针对性。同时，下发了《习近平论治国理政》等书籍，编印了《“两学一做”学习教育学练手册》，并为每一名管理层党员发放“两学一做”学习教育桌牌等综合学习材料。

宣传阵地综合运用。在全面启动学习教育之后，公司报纸、网络即以先进集体先进人物事迹报道为主线，加大典型引路力度。公司职工张振连、史平、齐元春等人物事迹，先后在《人民日报》、《中国石化报》、《中国石油石化》杂志、《天津日报》、《天津工人报》等国家和省部级主流媒体刊载，先进成为了党员干部“学”和“做”的标兵和榜样。目前，所有党支部均通过微信建立了本支部的学习交流群组；在组织党员参与“石化党员”微党课学习中，截至7月21日，已有766名党员注册并参加了线上学习。

上下联动全面督导。公司成立了“两学一做”学习教育领导小组，并设立了领导小组办公室，切实履行学习教育的具体责任。公司成立了两个学习教育督导组，分别对各个基层党组织学习教育进行督促、指导。7月8日、7月15日，公司两次组织了学习教育骨干培训班，及时传达集团公司督导组有关工作安排和讲解基层党支部书记按要求开展工作等内容，150余名直属单位党政主要负责同志、党务政工干部、基层党支部书记、先进集体和党员代表接受培训。

“两学一做”学习教育开展以来，公司各级党组织党建主体责任不断强化，广大党员积极参与，强化了宗旨观念，增强了党员意识，提高了党性修养和政治理论素质，理想信念进一步坚定，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识进一步增强，广大党员的使命担当精神更足了，先锋模范作用得到了充分发挥，为公司改革发展做出了积极贡献。

作者为中国石化集团第四建设公司党委书记、副总经理

责任编辑：石杏茹

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