践行“三严三实”要求，加强农场干部作风建设

摘 要：“三严三实”是新形势下加强党员领导干部政治品格最基本的规范，是加强作风建设的指南。党员干部是否忠诚、干净、担当，把“三严三实”要求体现到履责用权、做人做事的方方面面，是判断其党性修养、履职能力、管理水平、综合素质的重要标准。本文就广东省火炬农场党员干部作风“不严不实”进行剖析，并提出如何践行“三严三实”，重塑农场干部新形象。

关键词：农场；三严三实；作风建设

习近平总书记在2014年全国“两会”期间参加安徽代表团审议时，提出了“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述，概括为“三严三实”。笔者认为，“三严三实”是对新时期党员干部作风建设的进一步升华，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要。下面，笔者就结合广东省火炬农场党员干部作风方面存在的“不严不实”问题，提出践行“三严三实”、重塑干部新形象的对策。

1 “不严不实”突出问题

1.1 学习风气不浓。体现在对政治理论、理论著作（尤其是原著）学习不够；对党的路线、方针、政策和法律法规以及两级局党组、场党委精神学习不透切；有的同志甚至以工作忙没时间学习为由，没有把学习当作一回事。不加强学习导致的结果是知识老化，观念陈旧，创新能力不强，遇事依靠老方法、老经验，遇到新问题时束手无策。

1.2 党性修养不严。艰苦奋斗、无私奉献精神淡化，认为艰苦奋斗已经过时，奢侈浪费之风、个人自由主义有所抬头；纪律和规矩意识不强，没有大局意识，组织观念淡薄；有的修身不严，对低级趣味、歪风邪气抵御不够，参与赌博酗酒等活动时有发生；有的在党不信党，三心二意，见风使舵，不敢与歪风邪气作斗争。这些人“任性”而为的结果，就是自我毁灭。

1.3 自我约束不严。遵守政治纪律和政治规矩意识淡薄，有时甚至连最基本的也做不到，比如上班迟到、开会不按时参加，上班开会随意外出，该请示的不请示，该汇报的不汇报。

1.4 担当意识不强。有的干部口是心非，当面一套，背后一套，不担当，不诚信；有的在其位不谋其政，在其岗不履行其责，为官不为；有的甘心做“老好人”，满足于当“泥塑菩萨”、做“传声筒”，缺少进取、担当的精气神。

火炬农场党员干部这些作风问题严重影响了农场干部队伍战斗力，损害了我党在人民群众心中的形象，不利于农场改革和发展，必须从作风建设入手，重塑农场党员干部形象。笔者认为存在这些问题的根源就是部分党员干部修身用权律己不严，谋事创业做人不实造成的。所以必须加强作风建设，践行“三严三实”，为打造对党忠诚、个人干净、敢于担当的领导干部队伍提供思想和政治保障。

2 如何践行“三严三实”

2.1 践行“三严三实”，要从实干做起

实干，体现着党员干部的胸怀、勇气和格调。作为一名党员干部必须脚踏实地、真抓实干，不虚不空不走过场，善于解决问题。比如生产管理、土地管理、安全生产、综治治理等，党委做出了工作部署之后，各单位的党员干部要分工负责、明确责任，并将工作落实到位，落到实处，避免“以会议传达会议”、以文件或电话代替实地跟踪检查指导。在工作实施的过程中，坚持深入基层、深入职工岗位，实时跟踪工作的落实情况，确保农场的决策部署得到严格执行不走样。政工、纪监等部门要创新监督机制，检查督促基层单位在执行农场经营管理方案、决策、决定过程中，是否真正地把工作跟踪到位、把事情做实。

2.2 践行“三严三实”，要从严明纪律抓起

只有严明的纪律，才能确保党委的政令畅通。领导干部要带头讲政治、讲大局，严以修身、严以律己、严以用权。要抵得住诱惑，如在土地管理、社会保障、工程项目、人事管理等工作中，要坚决抵制各类人员的红包礼金以及吃请，守住底线。严肃查处违反党纪党章、国家法律、农场规定的行为，坚决反对有令不行、有禁不止的不良作风，发现一起查处一起，发现一人处理一人，严明纪律和规矩，确保农场管理法治化、制度化。

2.3 践行“三严三实”，要以完善制度作为保障

“三严三实”专题教育，目标是转变作风，制度建设是重中之重。要结合农场工作实际，建立和完善科学的各项管理制度，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。对于制度的制定，首先要符合农场的实际，明确目标责任，可操作性要强。其次要执行到位。坚持制度面前人人平等，增强执行制度的自觉性和坚定性。

2.4 践行“三严三实”，要从企业和职工的长远利益出发

近年来，针对自然灾害频繁、主导农产品价格低迷等客观因素，党委班子在两级局党组的领导下，认真总结经验教训，继续巩固发展支柱产业，并鼓励广大职工充分利用农场优势发展自营经济，丰富职工的增收渠道，这是场党委立足场情民情，实干为民的重要体现。每一名党员干部都必须明确企业的发展目标和经营思路，不但要在自身岗位职责上尽职尽责，完成好党委交办的任务，也要积极创造条件，增强广大职工立足农场勤劳致富的信心，在职工致富、困难帮扶、安居乐业等方面要有所作为。

3 总结

“三严三实”既是党中央对各级党员领导干部的要求，也是人民群众对各级党员领导干部的期望。身为一名国有农场的党员干部就必须时时、事事、处处、约束自身言行，廉洁勤政，为人民执好政、用好权，真正将“三严三实”落实到行动中、落实到工作中，做到工作出实效、职工群众认可，只有这样才能重塑农场干部对党忠诚、个人干净、敢于担当新形象，才能推动农场新一轮改革和发展，造福职工群众。

参考文献：

[1]徐泽洲.领导干部要认真学习践行“三严三实”[J].党政论坛，2014（09）.

[2]隋文成.锤炼严实作风 谋划富民强场新篇——黑龙江省双峰农场践行“三严三实”工作的思考[J].农场经济管理，2015（11）.

[3]雷文斌，赵玉霞.对做好农场职工思想政治工作的几点思考[J].兵团工远，2015（09）.

作者简介：

莫明，（1972.01-），男，广东雷州人，学历：本科，职称：初级政工师，职务：广东省火炬农场干部。