“项目导向、任务驱动”教学法在《仓储管理》中的应用

王潇怡

摘要：“项目导向、任务驱动”教学法是目前高职教育教学方法改革中应用较为广泛的教学方法，该法是教师根据教学的需要，将烦琐的课程体系进行模块化分解，分解出的项目通过任务的形式给出，由学生自主地完成项目的教学模式。

本文分析了“项目导向、任务驱动”教学法在高职教学中的优越性，探讨了“项目导向、任务驱动”教学方法下课程的设计思路，并以该方法在物流管理专业课程《仓储管理》中的应用为例，体现该教学方法的优越性。

关键词：项目导向；任务驱动；仓储管理；教学方法

中图分类号：G712 文献标志码：A 文章编号：1674-9324（2015）15-0144-02

近年来，如何培养高等技术应用性人才的课题在高职教育界备受重视，全国各大高职院校在人才培养方式、教学模式、课程设计等方面进行不断探索与实践。其中，基于“项目导向，任务驱动”的教学模式成为各高职院校各专业课程教学改革的重点内容之一。同时，“项目导向，任务驱动”的教学模式在物流管理专业的专业课程中得到了良好地实践与应用，尤其是在《仓储管理》等实践性强的课程中收效甚好。

一、“项目导向、任务驱动”教学法的优越性

“项目导向、任务驱动”教学法是一种以建构主义学习理论为基础的教学方法，它将传统的以传授知识为主的教学模式，转变为以完成任务、解决问题为主的互动式的教学方式；把再现式的教学转化成为探究式教学，激发学生积极的学习状态，使学生能够根据自己对当前任务的理解，通过对已有的知识和自身经验的运用，提出方案、解决问题。“项目导向、任务驱动”教学法比传统的教学方法更具优越性。

（一）符合高职学生的学习特点

大量的教学实践表明，大多数高职学生在学习中偏向于运用“形象思维”，形象思维能力强的人较善于掌握“怎么做”和“怎么做更好”这样的过程性知识。而学生对于陈述性知识，即解答“是什么”和“为什么”这样的问题比较排斥。

所以，高职教学课程应以情境性为主，课程内容更侧重于过程性知识的传授，用实际的工作任务将课程内容衔接起来。“项目导向、任务驱动”教学法正是一种符合高职学生学习特点的教学方法，学生可以在教师的帮助下，紧紧围绕着一个共同的任务，在迫切希望解决问题完成任务的强烈动机驱动下，主动应用学习资源，进行自主探索和协作式学习，并在积极完成既定任务的过程中，同时进行学习实践活动。

（二）注重学生“在做中学，在学中用”

传统的教学方法往往是以教师为中心，教师通过课堂讲授辅以板书和多媒体的形式作为教学主要手段和方法，来向学生传授知识，是主动的施教者、知识的传播者和灌输者。学生则被动接受教师传授的知识，是知识被动的接受者和灌输的对象。

“项目导向，任务驱动”教学法是一种以“建构主义”理论为基础的教学法。“建构主义”理论强调以学生为中心，学生对知识进行主动探索，主动发现。与传统教学法相比，最大的不同在于它是以学习者为中心的学习，虽然需要教师的指导，但教师在整个过程中扮演辅助者、促进者的角色，而不是单纯传授知识的施教者。而学生是学习的主体，是主动完成任务的主体，而不是知识被动的接受者和被灌输的对象。

“项目导向，任务驱动”教学法更强调学生“在做中学，在学中用”，考核方式也更注重平时任务的完成情况，能够全面考查学生理论知识的掌握和实际操作能力。

二、基于“项目导向、任务驱动”教学模式的《仓储管理》课程整体设计

《仓储管理》是高职物流管理专业的核心课程，它的作用是为后续课程的学习及学生毕业后从事仓储管理工作打下良好的基础，通过本课程的学习使学生能够掌握从商品入库到出库的流程及流程中各环节的操作技术，以具备仓储管理的实践技能。该课程的传统教学以老师讲授为主，学生听课为辅，教师为学生展示各种仓库和相关设施设备图片，通过流程图来展示操作环节等，虽然直观形象，但是学生没有经过亲手操作，无法完成具体的仓储管理任务，教学效果不理想，为此在该课程的教学中笔者尝试了采用“项目导向，任务驱动”教学模式。

（一）设计思路

1.按照课程标准来设计。课程标准是教材选用、教学实施、评估和考核的依据，是教学管理和课程评价的基础，体现专业对学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的基本要求，规定了课程的性质、目标、内容框架，提出了教学建议和评价建议，因此对该课程的整体设计必须以课程标准为依据。

2.精心设计教学任务。在设计教学任务时，从有利于学生自主学习能力，解决问题能力，和探索精神的培养的角度，将整个课程的教学设计成8大项目和20个任务，在设计任务的过程中注重任务的目的性、情境性、探究性、综合性和可操作性。

（二）教学内容的组织

由于传统的仓储管理课程包括仓储基础、仓储作业管理与库存控制三部分，教材内容也是按章节组织，注重理论知识的传授，理论性较强，在教学中学生易抱怨理论过多、太抽象、没有用，因此笔者将教学内容重新组织，分解为若干知识点，然后将这些知识点重构到20个任务之中。

（三）教学资源的保障

实践型教学能够取得成效，必须要有充足的教学资源作保障，这主要体现在教学手段和师资团队两方面。

1.教学手段方面，需要建立综合物流实验室，并开发供学生拓展学习使用的网络教学资源，配合多媒体教学，可极大地促进实践型教学目标的实现。

2.师资团队方面，项目教学对师资力量提出了较高要求。它需要教师具有良好的专业设计水平和操作经验，具备较强的教学组织能力，善于巩固学生的主体地位和发挥教师的主导作用。要培养学生综合应用和实践的能力，需要一支教学和研究能力并举，具有丰富教学和实践经验的高素质师资团队。

三、《仓储管理》应用“项目导向、任务驱动”教学法的过程

以笔者在《仓储管理》课程教学中实施“项目导向、任务驱动”的教学为例来解析该教学法的实施过程。

基于“项目导向、任务驱动”教学模式，将《仓储管理》的知识内容划分成“仓储基础”、“仓库与仓库设备”、“商品入库作业”、“在库商品养护”、“商品出库作业”、“流通加工作业”、“库存控制”、“仓储安全和成本管理”八大项目，本例的教学项目是“商品出库作业”中的第一项任务——“分拣作业管理”。在准备好与教学任务相关的各种教学资源后进入正式教学，教学过程通过“任务、计划、决策、实施、检查、评价”六步法组织实施教学过程。

第一步：任务。此步骤中教师的工作是介绍分拣作业的意义和内容，通过多媒体设备展示企业分拣作业的流程。给出学生5张客户订单并要求学生分组完成货物分拣。教师帮助学生分析任务内容，让其了解完成该任务所要达到的知识目标和能力目标。学生的工作是明确分拣作业具体任务，在老师的帮助下，分析得出完成本任务后应达到的知识目标和能力目标。

第二步：计划。此步骤中学生以组为单位分别制定各组的分拣计划。教师则从旁指导，流动参与学生分拣计划的制定，及时纠偏、引导学生正确制定计划。

第三步：决策。此步骤中教师给出可供选择的拣货设备、拣货方式和拣货策略，学生选择拣货设备、拣货方式、拣货策略。

第四步：实施。此步骤中学生按照各组制定的分拣计划来完成分拣作业。教师则主要进行必要的协助、给予建议，以促进学生能够顺利完成任务。

第五步：检查。此步骤中学生先进行组内自查，然后接受教师检查。教师主要检查各组5张订单货物的分拣作业完成情况，包括分拣过程和结果是否准确，分拣时间是否合理。

第六步：评价。此步骤中各组成员总结评价本组完成任务的过程，并评价其他小组完成任务过程中的优点及存在的问题。教师点评各组的任务完成情况，最后系统并有针对性地总结归纳分拣作业管理的相关知识。

通过以上六步来开展教学的过程可以看出，“项目导向、任务驱动”法充分体现了学生的主体地位，教师只在学习过程中起到组织与协调作用，并通过与学生的互动，让学生积极主动实施一系列行为，学生通过自己“做”的实践，更好地掌握专业知识和职业技能，从而实现“教、学、做”一体化。最终使学生在接近于真实的工作情境中塑造自己、完善自己，在掌握技能的同时，学会工作方法、学习方法，为成为一个职业人和社会人打下良好的基础。

“项目导向，任务驱动”教学模式充分调动了学生学习的主动性和积极性，学生运用已有的知识和经验，通过实践性学习，获得新的知识和技能，教、学、做完美统一；对学生的考核兼顾理论和实践进行综合考核，促使学生理论联系实际，在掌握专业理论知识的同时能够较好地完成教师给出的实操作业；同时，学生在与其他同学合作完成任务过程中，不仅掌握了知识和技能，更培养和提高了学生的团队协作能力。综上所述，笔者认为“项目导向，任务驱动”教学模式更适合运用于高职院校专业课程的教授，是一种值得推广的教学法。

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