看见未来的人才有未来

适用主题：充实自己的生活;勇于创新……

原来我一直以为，活到一定程度，就会变成有高度、有深度、有广度，但没有温度的人。因为凡是有高度、深度、广度的人，一般遇到事比较沉着，不以物喜、不以己悲，无故加之而不怒，猝然临之而不惊。沉得住气，不轻易发表意见。但现在我发现，随着我们互联网时代的开放，高度没上去，大家反而越来越喜欢低俗，这也未必不是一件好事，就像郑智化说的，他总是从底下看人生，看到的人生更精彩、更真实。

而且，事儿也越来越小了。原以为我们可以管大事——家国情怀，现在看不能，为什么？社会各有分工，艺术家管艺术家的事，官员管官员的事，在商言商，我自己说要守本分，看管好属于自己这摊的小事儿。另外，现在的时代似乎变得更浅显。因为再多的痛苦晚上去酒吧、夜总会一泡就没了，深刻不了。？

总之，现在的小时代，跟我原来想象中的要活到50多岁的情况正好相反，第一变低了，第二变小了，第三变浅薄了。

小时代和大时代的青年，最大的不同是词汇不一样。贾平凹有篇散文，讲两个年龄和我差不多的陕西人，蹲在茅坑一边拉屎，一边大谈伊拉克问题，国际大事侃侃谈了一圈，最后提裤子擦屁股，才发现没带手纸。上厕所带手纸这么大的事都忘记了还在关心国际局势。这当然是个笑话，不过陕西人大体属于这种大时代的人，因为他们的情怀都是五千年的。

80后和90后一般都是说自己，最多说说同事，说说北上广就算大事了，另外就是研究自己的房贷、谈对象、上班这些事儿，再一个就是玩、旅行、买什么。这种区别实际上是思维方式的差异，是管自己的事还是管闲事。大时代的人其实就是管闲事，80后90后最大的优点就是开始管自己了，这个社会我觉得自己的事儿都管不好，别人的事儿肯定也管不好。

另外，信息的获取量也有很大差异。大时代的人基本用眼睛阅读，最多用点耳朵。现在大家感知信息几乎五感调动，信息量非常大，带来几个好处，第一就是所谓素质在提高，适应性在加大;第二个就是创造性也在加大，到现在为止获取知识的成本是越来越低，原来获取知识的成本高到一个村里得供一个老爷爷，这个老爷爷一死，这个村里都成文盲了。现在知识的成本低到鼠标一点什么都有，但是创造的成本越来越高，你知道的大家都知道，所以创造和创新的压力会比以前大。

再一个就是个人的权利意识在加强。做房地产客户服务，你会发现70岁左右的客户是“大叙事”，遇到分歧或问题，从来不知道找律师，你给他花钱请律师他都不相信，他永远相信阶级斗争，因为阶级斗争是他们生命中的主旋律。40岁左右的业主就要好沟通很多，再年轻点的30岁以下的客户连见面谈都不用，直接找律师打官司就OK了。这说明现在年轻人的权利意识、规则意识开始增强。这一代人变得具体了，知道自己了，疼自己了。

80后、90后是中国未来20年的希望，因为看见未来的人才有未来，欢呼未来的才创造未来，站在未来来看今天的人才有快乐。

（编辑：李跃）