基于.NET的职业健康管理系统的设计和实现

2015-01-27戴毅茹

机电产品开发与创新 2015年1期

袁航，戴毅茹，王坚

（同济大学 CIMS 研究中心，上海 201804）

0 引言

职业健康监护是职业病防治的重要工作之一,具有很强的政策性、法律性、专业性。因此,对工作质量的要求高于普通体检。目前,我国职业健康监护工作主要靠手工处理方式进行,存在着工作效率低、报告反馈周期长,易出现书写、录入错误和信息丢失、档案管理困难等问题,已不能满足工作需要。

针对职业健康管理工作存在的上述问题，本文以某大型制造企业的职业健康工作的实际业务需求为基础，深入探究了职业健康系统的设计方案和主要技术，将传统业务与计算机网络技术以及RFID 一卡通相结合，开发出的职业健康管理系统。系统不仅可以实现对企业职工体检信息进行标准化、精细化的管理，并且还具有体检到期提醒和体检台帐的生成等功能，极大的提高了工作的效率和准确率。

1 需求分析

在职业健康的日常管理工作中，由于体检种类繁多，而且每个职工的需要体检的类别，时间和体检内容都各不相同，而且各个车间、部门的职工没有一个统一的规范和标准，这给管理工作带来了许多困难。尤其在手工作业的模式下，管理人员在查阅和填写文档的时候工作量较大，容易出错，给企业带来时间和经济上的损失。

经上述分析后，首先要对工作流程进行简化，借助信息系统，去掉流程中多余的步骤和人员角色，将规范的工作流程用计算机管理起来。在新开发的系统中，共有三种角色，分别是：职业健康管理人员，部门领导和普通用户。流程图如图1 所示。

图1 职业健康管理系统流程图Fig．1 The process diagram of occupation health management system

系统会根据职工以往的体检记录，计算出下一次的体检时间。如果在30 天内有需要体检的人员，系统会自动提醒管理员。管理员整理需要体检的人员信息，提交申请到体检人员所在的部门领导处。经由领导审核后，审核通过的人员会受到系统自动发出的短信提醒，收到提醒的员工就可以到职业健康管理员处刷卡领取体检票据；而没有通过审核的人员信息则会退回到管理员处进行进一步的确认。体检票据中，不仅会写明体检人的姓名、工号、部门等基本信息，而且还标有体检地点，体检项目和体检时间。职工体检后，管理员需要将体检结果录入系统即可。

借助系统的后台运算，管理员可以快速找到所有近期需要体检的人员，避免了漏检现象的发生，并且系统与企业现有的短信平台相集成，极大的节省了工作中的人力物力。此外，系统还完成了与员工一卡通系统的对接，将一卡通系统的身份验证融入了职业健康管理系统的业务流程中，从而实现了体检票据的刷卡领取，提高了职业健康管理的水平和效率。

2 系统设计

2.1 架构设计

职业健康管理系统采用当今大型信息系统的Client/Server（客户端/服务器）体系结构，是系统具有良好的可扩展性和可维护性。由于系统业务逻辑复杂，为了使整个系统结构清晰，本系统采用三层架构的模式进行开发，三层分别为表示层，业务逻辑层和数据层。系统架构图如图2 所示。

图2 系统架构图Fig．2 The architecture diagram of occupation health management system

2.2 功能设计

职业健康管理系统共有四个模块组成，分别是用户信息管理、体检周期配置、体检管理和历史记录。具体构成如图3 所示。

（1）用户管理模块。包括用户信息管理和权限设置两个部分。在模块中可以对系统的用户信息添加、修改和删除，也包括密码的修改和重置，以及对用户的权限和角色进行管理和配置。

（2）体检管理模块。该模块实现了职业健康管理的主要工作流程，包括体检申请，审核，体检票据领取和体检信息管理四部分。体检申请部分只对职业健康管理员开放。系统自动分析得出近期需要体检的人员名单后，会自动将结果反馈给管理员。管理员会将近期体检人员信息进行整理，然后分批次的向各个相应部门的领导提交体检申请。体检审核部分只针对部门领导开放。职业健康管理员提交申请后，各个部门的领导会在系统界面中看到相应的申请信息，对申请进行审核。审核包括通过和退回两种操作。审核通过后，系统会自动通过短信平台向体检人员发送通知，通知其领取体检票据；若退回，退回信息会显示到体检申请界面，由职业健康管理员进行进一步的信息审查。体检票据领取需要和一卡通系统进行对接，员工只需要刷卡就可以领取到自己的体检票据。若刷卡员工不在本次体检人员范围内，则会提示其没有体检申请。该部分只对职业健康管理员开放。体检信息管理。员工体检完毕后，管理员需要将体检结果录入到系统中，同时员工也可以登录系统查看自己本次的体检结果，并且可以下载相应的电子附件。此外，部门领导也能通过该部分查看本部门员工的一些体检信息。

（3）体检配置模块。该模块包括了体检项目配置和体检周期配置两个部分，只对职业健康管理员开发。体检项目配置主要是针对公司内的不同工种和岗位，配置所需要体检的项目。比如油漆工需要进行肺功能检查，起重工则需要检查视觉和听觉。体检周期配置则是结合员工的工种和年龄，对其体检间隔时间的设定，来供系统筛选出近期需要体检的员工。

（4）历史记录模块。该模块包括了体检历年信息和生成体检台帐两个部分。体检历年信息则是对员工体检信息的一个汇总和管理。员工可以通过该部分查看到自己历年体检的状况，对自己的身体情况由一个明确的了解。而且该部分也为以后员工的健康分析和评价提供了基础数据。生成体检台帐则主要是针对职业健康管理员的工作需要，将所需信息导出为Excel 文件，以方便用户使用。

2.3 数据库设计

图3 系统功能模块图Fig．3 The function block diagram of occupation health management system

数据库中，我们要针对不同模块建立相应的数据表。在用户管理模块，包括用户信息表和权限表；体检管理模块，主要建立了体检信息表；体检配置模块有体检项目配置表和体检周期配置表；历史记录模块则只有体检历史纪录表。各种表单的详细信息见表1。

表1 各数据表单详细信息Tab.1Datatabledetails

3 系统实现

职业健康管理系统采用C/S 结构，基于.NET 的Framwork 平台进行开发，开发语言为C#，数据库使用SqlServer2008。用户通过身份认证进入系统，根据用户的不同权限和角色，系统会呈现不同的界面，图4 所示为体检管理的界面。在该界面上不仅可以查看用户体检信息，也可以对体检信息进行修改。在界面的上方，系统对管理员提示当前是否有需要体检的人员；界面中部为一些基本信息显示和操作按钮；下部则是员工体检信息的一个表单格式的展示，可以使用户查看信息时更加方便。