如何修炼面试『内功』

龚成

公考中有很多考生答题思路掌握得十分到位，但是到考场上时，具体的表达和形式上却不理想。其原因就是“外功”答题思路练得很好，而答题的气场和内容的“内功”没有修炼到位。修炼“内功”要抓三点。

练“心”。很多面试者在面试之前，很少有上台侃侃而谈的锻炼机会。有的面试者由于性格原因，特别畏惧在众目睽睽之下说话，常常会紧张得不知所言，甚至是瑟瑟发抖。这样的状态去面试，不敢面对诸多考官，更谈不上流利地表达出自己的想法。如何解决这个问题，必须锻造一个强大的内心。如何锻造？可以到天桥、十字路口、图书馆等人员聚集的地方大声地朗读，这样可以大大地锻炼胆量。平时争取每一个上台讲话的机会，熟能生巧，自然功德圆满。

练“口”。有些面试者心理素质很好，很少畏惧上台或在陌生人面试讲话，但他们畏惧的是上台之后说什么，怎么说。这其实就是自身积淀的不够造成的。这就要求面试者需要多开口说。那么平时说什么呢？可从简单的笑话说起，然后到自己过去经历的事，再到哲理故事。可以每天对着镜子，看着自己说“今天我要和大家分享一个故事，故事是这样说的……”梳理陈述自己看到过或经历过的故事。还可以每天就热点事件，综合各方观点，以新闻评论员或发言人的角色，对着镜子发表一番见解。这样坚持半个月，效果便会显现。

练“脑”。没有内心的畏惧，练就了能“侃”的素质，如果再掌握了完整的答题思路，应对面试基本差不多了。掌握答题思路，就需要我们用“脑”去勤加理会和梳理。要收集历年面试真题，通过整理、理解、讨论，对所有题型有了初步的领会。同时，要每一天坚持练习一套题，并录像，然后观察自己的表现。有条件的可以请几位亲朋当考官，帮你纠偏。这样，不断坚持，你的面试必会修成正果。endprint