浅析新时期企业党建工作与思想政治工作的关系

黄迎春

摘 要：新时期企业党建工作与思想政治工作都面临严峻的现实，但两者有共同的基础，必须结合起来开展，确保工作实效。

关键词：党建；思想政治；企业

现阶段，我国国有企业按照社会主义市场经济的规律和要求，实施改制重组，积极建立现代企业制度，在谋求国内市场的同时，不断开拓国际化经营策略，企业党建和思想政治工作所面临的内外环境都发生了一系列重大变化。面对这些变化，国企只有坚持正确的理论指导，积极探索规律，研究新情况、解决新问题、总结新经验，努力开创党建和思想政治工作共同繁荣的新局面。

一、党建工作和思想政治工作面临同样严峻的现实

无论是党建工作还是思想政治工作，都是以社会的人为工作对象的，而这些对象都存在于现实的社会当中。因此党建工作和思想政治工作必须认清当前的社会现状，了解人员思想状况，也能确保两项工作的有效性、针对性。

第一，个人意识的增强。人的思想观念总是随着社会生产方式、生活方式的变化而变化的，尤其是在经济社会深刻转型过程中，人的思想和观念都会呈现出多方向的发展趋势。改革开发的深入进行，实质就是我国经济体制和政治体制的深刻变革，在这样的社会变革环境中，人的思想意识也随之发生了巨大的变化，对个人自由和权利追求的欲望逐渐强烈。个人意识的兴起，加上西方民主和自由观念的传入，个人开始强调自身的地位和尊严，自立意识、平等意识不断加强，个人的思想呈现出活跃的趋势。 第二，拜金主义的出现。个人意识的膨胀，带来了对个人得与失、利与弊、优与劣、荣与辱、是与非等问题的关注。企业内部的员工开始注重自身的经济利益，在工作中讲求实惠，但也有一部分人在各种思潮影响下，对人生观把握不清，出现迷失和极端化倾向。个别员工在工作中讨价还价，沿用传统思想讲资历、要待遇、争奖励，甚至个别管理层为了金钱而不惜丧失人格，贪污腐化，沦为阶下囚。 第三，不良风气的蔓延。经济的发展不仅带来了市场经济的繁荣和公众生活的提高，但由于精神文明建设的滞后、封建残余思想的普遍存在，经济的高速反战呢也给整个社会发展带来了负面的影响，有的人利用职权在物质方面需求的越来越高，滋生了腐败现象；有的人工作上得过且过，做一天和尚撞一天钟，敬业精神弱化。

当然，作为社会主义国家的执政党，我党已经注意到这些负面情况，提出加强党建工作和思想政治工作。特别是十八大后，针对“四风”，颁布了“八条规定”，开展群众路线教育实践活动，对于社会风气的转变有积极的作用。

二、党建工作和思想政治工作的共同基础

首先，党建工作和思想政治工作开展必须具有一定的政治理论水平。党建工作和思想政治工作都是针对人的思想开展工作，因此必须具有一定的政治理论水平，其内容包括政治理论知识的学习，政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德的学习、讨论和践行。只有具有了一定的政治理论水平，才能保证党员干部以自我提高、自我发展、自我完善的人格导向和无私奉献的感召力引领群众。其次，党建工作和思想政治工作开展有共同的切入点。找准工作的切人点，可以不断丰富和发展党建及思政教育工作。党建及思政教育工作必须植根于经济建设这一根本大局，其切入点比如是把职工的思想统一到党的路线方针政策上来，把职工的力量凝聚到实现改革发展稳定的各项任务上来，促进干部群众更新观念、提高素质、增强信心、坚定信念。

再次，党建工作和思想政治工作方法可以同步现代化。高新科技的迅速发展为党建工作和思想政治工作带来了新的内容、新的手段和新的方法。党建和思想政治工作可以利用互联网传递速度快、信息量巨大等优点，建立其工作新的阵地，使党建和思想政治工作内容得到迅速传播，增强职工之间的沟通与配合，提高党建及思政教育工作的时效。

三、党建工作和思想政治工作必须结合开展

党建与思想政治工作虽然存在工作对象上的差异，但两者的目标、任务是一致的，所以两者关系密切，不可偏废。党建为思想政治教育与德育保证正确的航向并提供组织保证；思想政治教育工作则是要在日常的工作中，在一系列行之有效的活动中，在潜移默化的隐形教育中来实现党建工作的最终目标，为党建工作开展提供了良好的群众基础和持久的动力。因此，要将企业的党建工作和思想政治工作统一起来，合力抓好落实。

首先，要有政治强、素质好、业务精的党员干部队伍，由这支队伍来抓党建工作和思想政治工作，将工作的主体扩大到政工干部、行政干部、职工骨干等等。这样从宏观方面可以抓好企业的党建工作的同时，还可以把思想政治工作做深、做细、做活、做好。其次，工作上要结合开展。将企业党建工作和思想政治工作相结合，可以以推行党支部标准化管理为途径，把企业的党政工团等组织绑定在一起，把党建工作、思想政治工作和生产经营工作融合为一体，实行“五同”的工作方法和工作目标。其中，“五同”的工作方法是指工作“同安排、同落实、同检查、同考核和同奖惩”；“五同”的工作目标是党政工作、思想政治工作和生产经营工作“目标同向、工作同步，责任同担、待遇同等、奖惩同兑”，形成思想政治工作大家做，人人肩上有责任的基层思想政治工作的网络体系，使思想政治工作深入到各个分公司、各个岗位，深入到每一个职工的身上。再次，形成一个好风气。党建工作是形成良好风气的基础。党委班子和各级党组织要身先士卒，逐渐形成勤奋好学，学以致用的风气；形成心系职工、服务职工的风气；形成真抓实干、务求实效的风气；形成艰苦奋斗、勤俭节约的风气；形成顾全大局、令行禁止的风气；形成发扬民主、团结和谐的风气；形成秉公办事、廉洁从业的风气；形成生活健康、情趣健康的风气。思想政治工作在此基础上，与群众物质和文化生活结合起来，融思想性、知识性、趣味性于一体，使广大群众置身于党建及思政教育的浓厚社会氛围之中。

参考文献：

[1]李志平.新时期企业党建与思想政治工作的思考[J].华章，2012（1）

[2]石发绪. 新形势下项目党建思想政治工作的重要性[J].城市建設理论研究，2013（8）