柳传志非一般的守时“大咖”

柳传志非一般的守时“大咖”

多维解读：

1.尊重他人。守时，不仅是一种良好的生活习惯，更是一种对他人的尊重。一个人只有尊重他人，才容易获得他人的认可与尊重。

2.体谅他人。柳传志算是非常成功的人士，可在他的眼里，总是将他人放在等同位置。这种放低自己、体谅他人的做法，在当今这个时代是多么可贵。

适用话题：守时、尊重、体谅、榜样、成功、准备等。

联想集团董事局主席柳传志，有一个被大家公认的好习惯，那就是守时。有一次出席自己公司的领导层会议，柳传志迟到了7分钟，结果他自罚站了半个小时。原来那天电梯故障，柳传志被困在里面足足有30分钟。同事劝他，今天只是一个意外，罚站就不必了吧。柳传志却严肃地说：“我是对同事们的时间负责！”柳传志告诉大家，在一些中国企业家眼里，有时因为工作或意外情况，迟到或许是一件很正常的事情，在外国同行们的眼里，却是非常不靠谱的事情。在别人眼里，中国的这些杰出的企业家或官员都不守约，普通百姓就更难说了。

正因为如此，很多时候，柳传志总能提前半个小时或1个小时到达活动地点。比如某天上午他要开车去某地参加活动，活动时间是上午10点，而从出发地到活动地开车需要1个小时，按理只要在9点前出发就行了，但他一般在8点就会出发，他把堵车等意外情况也考虑在内。不过，虽然他总是提前赶到，但并不急于走进活动现场，而是待在车里处理其他事务。有一次，司机问他：“早点进场等待，不是更舒服吗？”柳传志回答道：“我提前过去，一定会打乱主办方的阵脚，这不仅会给他们添麻烦，而且还会搞乱他们事先的计划。”