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冠心病高仿真模拟人护理实训项目设计与教学效果分析1)

2013-11-23蔡小红

护理研究 2013年28期
关键词:人际沟通训练组实训

蔡小红

由于医疗模式和护理模式的改变,护士不仅应具备专业知识,还需具备良好的人文素质和实践能力。但是,目前高职护理教育中仍然是重视专业知识传授和护理技术操作,操作中面对的多是模型,忽视人文护理和人际沟通能力培养,爱伤观念训练不足,是一种“只见病不见人”的状态[1]。如何培养护生对护理知识和专业技术的综合应用能力、人际沟通能力、关爱意识、应变能力,进入临床时即能较好地胜任护理工作,是学校教师研究的重要课题。本研究设计了基于工作任务的冠心病高仿真模拟人(human patient simulator,HPS)护理实训项目,对护生进行训练,取得较好效果。现报道如下。

1 对象与方法

1.1 对象 以我院2011级高职护理专业2个班112名护生为实训对象,在其入学的第3学期学习《成人护理》课程的同时进行本项目训练。

1.2 方法

1.2.1 实训案例设计

1.2.1.1 明确实训案例设计原则 ①明确教学目标,通过对冠心病HPS实施护理,培养学生对冠心病病人的病情观察能力、正确执行医嘱能力、使用抢救仪器设备(心电监护仪、除颤仪、血氧饱和度监测仪)能力、心肺复苏能力、有效沟通能力、灵活应变能力和团队协作能力。②突出训练主题,对冠心病急性心肌梗死病人进行评估及心律失常的配合抢救,溶栓药物的正确应用,与病人及家属的有效沟通,对病人或家属进行健康教育。③案例包含的内容应涵盖冠心病病人护理的核心知识,包括临床表现、诊断依据和治疗急救措施。

1.2.1.2 案例内容 ①病史:包括主诉、现病史、既往史。内容为“白先生,69岁,退伍军人,因突发心前区剧烈疼痛1h,不能缓解到我院就诊。有高血压史3年余,心绞痛史6个月。”②入院检查与医疗诊断:如体检检查、心电图检查与医嘱,内容为“体格检查:体温37.8 ℃,脉搏96/min,呼吸15/min,血压86/56 mmHg(1mmHg=0.133kPa),面色苍白,大汗淋漓,口唇发绀,两肺呼吸音清,心界正常,心律偶不齐,腹部无异常。心电图(ECG):V1~V5导联有深而宽的Q波,ST段弓背向上抬高,偶见室性期前收缩。诊断为“原发性高血压;冠心病,急性广泛前壁心肌梗死,偶发室性期前收缩”。③医嘱:立即收入冠心病监护病房(CCU);绝对卧床;流质饮食;吸氧;测血常规、血小板计数、出凝血时间、血型、配血;给予阿司匹林160mg嚼碎后服用,立即!吗啡10mg皮下注射,4h~6h1次;利多卡因50mg静脉注射,每10min重复1次,共3次,然后静脉输注;5%葡萄糖250mL+硝酸甘油10mg静脉输注,滴速5μg/min~10μg/min,立即!尿激酶15×105U加入5%葡萄糖注射液100mL,静脉输注,30min内滴完,立即!10%葡萄糖500mL+普通胰岛素10U+氯化钾1.5g,静脉输注,每日1次;美托洛尔,每次12.5 mg,口服,每日2次;依那普利,每次5mg,口服,每日1次;准备行经皮穿刺冠状动脉内成形术(PTCA)及冠状动脉内支架植入术。④设计护理工作任务:任务一,接收白先生到CCU病房住下,重点评估,并进行休息与活动、排便、心理护理指导;任务二,作出护理诊断,制定护理计划(列出主要的护理措施);任务三,立即实施各项抢救护理措施;任务四,对护理措施的效果进行检查和评价;任务五,进行PTCA+冠状动脉内支架术的术前、术后护理及出院前健康指导。⑤设计好HPS对护士的主要问话。

1.2.2 实训安排 ①实训课前几天将实训项目案例印发给学生,各护理小组进行讨论和预练。②实训中心CCU模拟病房配备有HPS,并有实时录像反馈系统将训练视频传输至示教室。③将病人的体征和相关参数输入HPS程序。④准备好抢救仪器设备和药物。⑤实训开始时每小组派一位代表抽签,抽到训练组的学生进行训练,其他学生观看同步转播视频并讨论。

1.2.3 实训过程 ①完成护理任务一:实训组2名护生到CCU病房,对白先生进行简要问诊和重点评估,并对其进行休息、排便和心理护理指导。②完成护理任务二:实训组4名护生到ICU,观察白先生病情,为其进行心电、血压和血氧饱和度的监护,对白先生进行评估,给氧。因白先生突然感到心前区不适,随即意识不清,护生立即听诊并在心电监护仪上发现病人出现心室颤动,进行人工心脏按压,因效果不好,又行电击复律,经抢救病情缓解,给予听诊,再次评估。③完成护理任务三及四:实训组4名护生给白先生实施各种治疗措施,包括用药、饮食护理和化验,并对护理措施的效果进行检查和评价。④完成护理任务五:实训组2名护生对白先生进行PTCA+冠状动脉内支架术的术前、术后护理及出院前健康指导。

1.2.4 效果评价 采用主观和客观评价方法。①三步反思法。每一项护理工作任务完成后,全班集中在示教室,对训练组完成任务的表现进行反思讨论。先由训练组反思自评,后由讨论组反思,由4名或5名学生代表对训练组表现进行评价,对发现的问题如实指出,最后教师点评。一项任务评价结束后进入下一项工作任务训练。②客观评分。设计《基于工作任务的项目教学实训效果评价表》,评分项包括9大项15分项以及其他问题(实训中存在的最大问题或困难,实训最有助于提高的能力,实训授课方式的评价),护理工作任务全部完成后,教师将实训效果评价表发放给学生,进行实名制打分(训练组自评、讨论组他评)后收回。发放问卷100份,当场收回有效问卷91份,有效回收率91%。

2 结果

2.1 三步反思法结果 训练组学生认为自己存在医学及护理知识欠缺、技术性错误较多、配合不默契、出现医疗事故等,在仿真模拟病人面前心情紧张、操作慌乱、随意回答,说明自己的知识、技能和沟通能力、心理素质等都还不足。讨论组则发现了更多训练组同学自己难以发现的问题。反思性评价时气氛热烈,训练组和讨论组都踊跃发言,认为虽然自己的理论知识学了很多,但面对病人时却不会灵活地应用,通过本次训练将所学到的知识、技能、沟通技巧、关爱意识等进行融会贯通。

2.2 评分表结果(见表1)

表1 91名护生对实训组项目教学实训效果评分结果

2.3 实训中存在的最大问题或困难 对问题“本次实训中你存在的最大问题或困难是什么”,学生认为主要是“灵活应变能力差、人际沟通时语言不顺、没有勇气与病人对话、紧张、专业知识掌握不够、对于药名、用药目的、用药的先后顺序不清楚、不能准确回答病人的问题、专业知识不扎实”。

2.4 实训最有助于提高的能力 对问题“项目实训最有助于提高你哪些能力或有什么主要收获”,学生评价按频次由高到低依次为“提高了灵活应变能力、与病人和家属的沟通能力、团队协作精神、心理素质、制定实施护理计划的能力、操作能力和知识应用能力”。

3 讨论

从结果可见,问诊、制定护理计划、护理措施实施、护理效果检查评价、人际沟通、灵活应变与关爱意识项目评分较高,护士准备、体检内容正确与否、阅读化验报告、护理诊断、团队合作能力等项目评分较低。主要扣分原因:护生未戴手表、记录纸和笔,未及时上心电监护和测血压,未记录,未核对床号姓名,问诊不到位,没有进行有重点的问诊,体检中仅以听诊为主,体检手法不准确,不熟练,没有抓住重点,护理诊断和护理计划不全面,未及时给予阿司匹林和吗啡,调节吸氧流量时没有拔出鼻导管,操作速度太慢,换水方法错误,未遵守无菌原则,操作前未作解释说明如交代病人不能随便调节滴速,未记录护理后的生命征及尿量、意识、面色等,团队配合不默契、分工不明确、不合理,不能及时补位,抢救不及时,语速过快,声音过小,太专业以至病人听不懂,表情紧张不自如、不灵活,应变能力和关爱意识差,专业知识不够等。

基于工作任务的冠心病HPS护理实训项目是在工作过程系统化理论指导下、按护理工作流程设计而成,包含了“护理评估、诊断、计划、实施、效果检查和评价”等环节。训练需要在CCU模拟病房的HPS身上进行。目的是训练护生运用临床决策来面对复杂的护理情境,教学中注重综合能力的培养,可以提高学生的操作技能,增强应急能力、判断能力[1-3]。实时录像反馈系统引入反思性教学法,能有效提高护生的学习自主性、独立性和分析问题的能力[4]。在本实训项目中,训练小组以工作任务为引导,运用所学的专业理论和技术,并综合运用心理护理、人际沟通技巧,对病人进行了全程护理和健康指导,除了训练了专业知识和技能外,还重点训练了灵活应变能力、人际沟通能力、团队协作意识和心理素质。讨论组则通过观看视频,在反思中锻炼了专业知识和能力,也训练了观察、分析、判断临床问题的能力,临床思维能力有明显提高。但是,由于高职学生规模与HPS数量不匹配,仿真模拟实训时,多数学生不能直接参与操作训练,只能作为观摩和评价者。因此,我们又设计了更多实训案例,进行多次训练,保证每位学生都能亲自参与训练。本次训练后,85.71%的护生认为“很喜欢这样的授课方式”。

4 小结

通过基于工作任务的冠心病HPS护理实训项目的训练,不仅可训练护生的专业知识和技能,还可提高学生的灵活应变能力、沟通能力、团队协作意识、心理素质和观察、分析、判断临床问题的能力。学校应引入更多的HPS,为实训提供更好的条件,取得更好的教学效果。基于工作任务的HPS仿真模拟实训是一种深受高职护生欢迎的融知识、能力、素质教育于一体的护理专业课程教学模式,值得深入研究和推广。

[1]高燕,张萍萍,骆彩珍.高端模拟教学在护理教学中的应用体会[J].护士进修杂志,2008,23(14):1294-1295.

[2]潘青,朱桐梅,赵丽华,等.高端模拟人在《母婴护理》课程中应用的探讨[J].护理研究,2013,27(1C):284-285.

[3]孙曙青,朱碧华.高仿真模拟人在呼吸系统案例综合分析中的应用[J].护理研究,2012,26(4B):1040-1041.

[4]Grant S,Moss J,Epps C,etal.Using video-facilitated feedback to improve student performance following high-fidelity simulation[J].Clin Simul in Nurs,2010,6(5):e177-e184.

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