加强思想政治工作助力油田企业改革

王玉霞

一、用十八大精神推动思想进一步解放和观念进一步转变

党的十八大又一次掀起改革浪潮，作为国家特大型企业应该紧跟党的形式。深化油田企业改革必须解放思想，转变观念。

首先，抓理论学习。理论决定观念，观念决定思想，思想决定出路及发展方向。因此，认真组织广大干部职工学习十八大重要思想及精神实质，并理论联系实际，脚踏实地引导职工，懂得学习的目的在于应用和对实践的引导。

其次，抓思想发动，并坚持思想领先的原则，加强对职工思想政治工作教育。近几年，随着钻井成本的升高和国际市场原油价格的不稳定，如果不及时引导职工了解和明确时事方向，很容易使职工在思想认识上产生强烈的波动。

同时抓典型引路。利用典型的示范作用，来推动观念转变，这是思想政治工作的一个比较传统的做法，值得继承和发扬。

二、坚持实事求是的思想路线，把转变观念与实际解决问题结合起来

油田企业改革与发展，在很大程度上取决于对旧观念的摒弃和新观念的生成，这是油田企业最实际的问题，也是油田企业最亟待解决的问题。如果观念滞后、陈旧，转变观念进程慢，就会影响油田企业的改革与发展。

针对这种情况，必须充分发挥思想政治工作在观念转变中的作用。要摆事实，讲道理，要形成人人讲理论，个个讲效益，全员形成市场价值观念、成本效益等观念。核心问题是去掉一切幻想、一切“不到位”的错误做法。要防止和克服概念化的倾向，反对空对空地议来论去，就是不触及实际情况和问题。

三、坚持理论导向作用，引导职工树立与时俱进的观念

首先是竞争观念。要通过强有力的思想政治教育工作，加强国际国内形势教育，并着力加强市场竞争的形势教育，宣讲竞争带来的机遇与挑战，宣讲企业的优势与劣势，讲竞争的动态的变化。通过这些教育，使职工进一步了解当前市场竞争的势态，增强风险意识与危机感，明确自己在竞争中所处的位置。破除“等、靠、要”的思想，树立“干、创、冒”的观念，同时激励职工干部主动出击，在市场经济这个“天高任鸟飞，海阔凭鱼跃”的环境中大展拳脚。

其次是效率观念。市场经济把人们对利益的追求变成激活市场经济运行的最有效、最直接、也是最持久的动力和源泉，通过破除平均主义，拉大分配级差来调动职工的积极性，从而达到提高劳动效率之目的。因此要通过思想政治教育工作，向职工讲清楚“分配均等”等观念，实际上是掩盖另外一种不公平，因为每个人所付出的的劳动数量、质量，和对企业贡献多少是不相同的，不管质量高低、劳动好坏、贡献大小，那才是最大的不公平。因此，当务之急是要完全树立“效率优先”理念，才能形成拥护并理解新体制的良好心态。

再次是科技观念。无数实践证明了，谁先掌握了科学技术，谁就先掌握了主动权；谁先充分运用了科学技术，谁就能先带来经济的大发展。我们要使油田企业干部职工懂得，不迅速有效地破除小农意识，油田企业就会缺乏后劲，最终被市场惩罚。“依靠科技进步，来加快发展”应成为油田企业干部职工的共识。

中国要发展，企业要生存，必须要走人才强国的路线；还有质量观念、营销观念、信息观念、法制观念等，它们相互作用，相互联系，共同建构了社会主义新观念有机整体。因此，油田企业思想政治工作要以深入改革为中心，培育市经济相适应的各种观念。

同时，还要引导职工懂得转变观念与物质利益是相联系的。改革开放以来的实践证明，观念背后就是利益。必须把观念和利益紧密联系起来，新观念才容易被职工所接受，才容易在职工中生根。综上所诉，把市场与职工的利益联系起来，职工就可以树立市场观念；把竞争与职工利益联系起来，就可以树立竞争观念；把效益和职工联系起来，就可以树立效益观念等等。但是必须正确处理国家、集体与个人之间的利益关系。

深化改革开放是我们党的一项基本国策，发展改革将伴随社会主义现代化建设全过程，而观念的转变也将伴随改革的全过程，根据现实企业制度的要求，油田企业改革，要建立严格的科学管理制度。因此，在十八大精神指导下，党组织用思想政治工作推动观念转变，以观念转变推进油田企业深化改革将是一项长期的任务，它必将开创国有企业改革和发展的先河，进一步促进生产力的解放和社会发展。

（作者单位：大庆钻探工程公司地质录井一公司）