男护士职业状况实录

2012-10-21韩尧

首都食品与医药 2012年11期

◎韩尧

本刊实习记者◎聂晨

▲第38 届国际南丁格尔奖章获得者巴桑邓珠（左一）在会上鼓励男护士，既然选择做一名男护士，就要坚持下去，干一行，爱一行

在护士这个群体中，过去一直以女性居多，男护士一直是“凤毛麟角”。近年来，随着社会的进步和发展，男护士队伍亦有所壮大，但这个职业群体依然是“阴盛阳衰”。据我国卫生部注册护士信息数据库最新统计，截止至2010 年5月，我国的注册护士总量已达218 万人，其中男护士为2.1 万人，约占护士总数的1%。据专家介绍，一所大型综合医院的理想状态是有四分之一的护士为男性。男护士在各大医院起着哪些女护士不能替代的作用？现在的男护士群体的工作及生活状态如何？男护士在日常护理工作中面临哪些困境？前不久举办的“护士职业发展论坛暨首届两岸四地男护士发展论坛”，就这些焦点问题进行了热烈的讨论。在本次论坛上，记者就此采访了多名男护士。

男护士在护理工作中优势明显

很多人都认为女护士比男护士心细，把自己的家人交给女护士护理比较放心。但其实男护士在工作中也有很大的优势。在采访中，多名男护士向记者自豪地讲起了自己工作经历中很有成就感的事。

福建省立医院急诊抢救室的小叶说，有一次，公交车出了车祸，车上20 多人受伤被送到了医院，当时伤者情绪非常激动。作为最先接触伤者的急诊抢救的男护士，他们沉着冷静地将伤者按轻重缓急分区，并迅速指导大家应该怎么样做。经过四个多小时的奋战，伤者全部脱离危险。在这种紧急状况下，相比女护士，男护士的冷静和大局观念更容易使患者有安全感和信赖感。

新疆医科大学第一附属医院EICU的小赵说：“有一次科里收住的病人，由于病魔的折磨，他的情绪非常激动，不但不配合治疗，还把身上的监护线扯断了，虽然用药后病人安静了，但被扯断的监护线已经严重影响了病人的监护，就在大家都束手无策的时候，我突然想起科里有几根待检的线，于是我把几根线进行了整合，及时解决了问题，保证了医疗安全。”面对突发事件，男护士比女护士要更沉着机智。这也使得很多女护士愿意和男护士搭班子，以减轻自己的心理压力。

内蒙古兴安盟人民医院重症监护室的小魏谈起他曾经在急诊科的经历时说，有一次，一个工地上集体食物中毒，医师下达洗胃医嘱，同事做准备工作，他负责给患者洗胃，当给第十一个患者洗完胃的时候，他才感觉到腰疼得厉害，更为严重的是，竟然直不起身来，直到蹲了30 多分钟后才慢慢地站起来，大家都笑他太投入了，同时也说，幸好是男同志，要是女同志的话，早坚持不住了。听了大家的话，小魏虽然感觉累，但心里非常高兴，感觉到了作为一名男护士的优势和自己存在的价值。

记者还了解到，像急诊科、手术室、血透室、泌尿科、妇产科、神经科、临终关怀医院等都非常需要男护士的加入。男护士除了沉着冷静，应变突发事件能力强，体力、耐力更具持久作战的优势外，他们的动手能力和接受新技术的能力也很强，且比女性具备更好的抗压能力。

男护士稀缺，职业追随者极少

虽然男护士在护理工作中优势很多，但由于历史观念以及人们对护理工作的认识不够，男护士面临着来自社会、家庭及自我观念冲突的巨大压力，职业认同度低，流失率高，致使男护士行业发展受阻。

传统观念认为护士只是女性的职业，男性从事护士职业是个很稀奇的事情，并且觉得男性从事护士职业没有前途，是没有能力的表现。在谈及他们为什么选择男护士这个职业时，他们多少流露出对当时选择的无奈。有的人学的是临床，但临床就业压力大，而男护士人手紧缺好就业，就选择了当护士；有的人是抱着学习临床的梦，但由于高考成绩不够，被调剂到了护理专业……

▲香港医院管理局首席护士长、世界卫生组织全球护理咨询委员会副主席陈磊石（中）是男护士中的佼佼者

护士小叶告诉记者，最初他当护士的时候，给女生打针，患者很诧异地看着他说，“给我找个女护士来打。”当时小叶心里也很没底气，患者既然要叫女护士来，自己也就赶忙去叫女护士了。在生活中，他从来不向其他亲戚提起自己是做什么的，就算有人主动问到，他也只是敷衍着回答。男护士的收入不高，加上人们对于男护士的偏见，使男护士的婚恋在很大程度上也受到影响。

如今小叶已工作多年，在护理领域渐渐找到了认同感和自身价值。思想的转变需要多方的努力，小叶希望看到越来越多的男士加入到护士队伍中来。

突破困境需“内外兼修”

“当热情爱好渐渐被物质冲淡，面对世俗的眼光、面对待遇及婚恋等问题，我们该如何坚定自己的道路？”参加论坛的一名男护士在论坛中提出自已的困惑。当了40 多年男护士、来自四川省甘孜藏族自治州的巴桑邓珠，闻听后爽快地说：干一行，爱一行！

巴桑邓珠在40 年前刚当上男护士时，甘孜藏族自治州卫生条件十分恶劣，当时，在较封闭的地区，人们对于男护士的接受程度远不如现在，但既然干了这一行，就要让自己的价值发挥到最大。一天，巴桑邓珠听老师讲述了英国护理先驱、现代护理教育奠基人弗洛伦斯·南丁格尔深夜提灯照顾患者的故事，就暗自下定决心，要在平凡的岗位作出成就。他在护士岗位上默默奉献，一干就是40 余年。2003 年，他得到了胡锦涛总书记亲手颁发的护士最高荣誉——“南丁格尔奖”。

他认为，人应当干一行爱一行。职业没有贵贱之分，只要能够以己之力回馈社会、服务大众的，都是有意义的工作。

福建省立医院急诊抢救室的男护士小简说，自己是个情感丰富的男孩，喜欢稳定的工作，喜欢在日志里抒发每天的喜怒哀乐。身在急诊抢救室的他，经常被一些人间真情所震撼：夫妻不离不弃，白发老人日夜坚守自己的孩子……虽然没能如愿成为一名医生，但作为一名护士，他同样感觉幸福，目睹了那么多的生离死别，自己更应该珍惜生命。行业没有必要有性别之分，作为一名护士，协助医生将病人从死亡线上救回的责任感才是最重要的。

采访中，很多护理前辈呼吁不能只把男护士当作体力劳工，也应该将男护士安排在重点科室培养，给他们分配的工作应该让他们感觉有发展空间。医院院长还应该多给男护士提供学习的平台，给男护士更多的外出培训、学习机会。除了男护士自身要坚定信念，干一行，爱一行，良好的外部社会环境也是留住男性护理人才必不可少的条件。

此外，医院应建立合理的梯级管理模式，不同层次的护士应得到不同层次的待遇，拉大各层次间的收入差距。有差距、有压力、有竞争，才能让男护士看到自己的发展前景，激发男护士的工作热情。