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携手共创平安矿山——中钢集团山东矿业公司积极创建安全标准化矿山企业

2012-08-16高攀

当代矿工 2012年11期
关键词:矿业山东标准化

□高攀

中钢集团山东矿业公司坚持安全生产方针,正确处理生产与安全、生产与职业健康的关系,创新体制机制,强化管理手段,狠抓措施落实,保持了安全生产的良好局面。2012年5月,公司的安全设施顺利通过了国家安全生产监督管理总局的竣工验收,为全面创建安全标准化矿山奠定了坚实基础。

高标准提升安全生产管理水平 早在2010年5月,中钢集团山东矿业公司就启动了安全标准化创建工作,成立了安全标准化企业创建工作领导小组,统一方案,统一组织,统一指挥,明确分工,协同配合,在人力、物力、财力上给予充分保证,在选矿车间启动安全标准化培训工作后,又在所有单位开展了安全标准化达标工作,邀请中南大学教授进行贯标培训。同时,中钢集团山东矿业公司大力营造标准化管理氛围,在宣传栏上宣传贯标内容和标准化知识,使安全标准化创建工作成为员工的自觉行动,保证了创建工作的全员参与。

着力夯实安全管理基础 运行是贯标达标的关键。为此,中钢集团山东矿业公司全力以赴,以工区为单位,全员参与,采用五级风险控制流程,对所有生产作业区域内的危险源进行辨识和评价。对查找出来的危险源,各单位下大力气整改。公司把反“三违”作为整改的重点,查找发生“三违”的根源,进一步完善安全规章制度,启动了“矿山安全生产应急救援预案”等,每年坚持开展一次井下突发事故应急救援演练,建立了24小时值班制度和各项应急措施。

整改是基础,督查是保证。中钢集团山东矿业公司大力开展各层次的安全检查,公司总经理、副总经理分别带领安全督查组负责开展专项检查,公司安环部负责例行检查和综合检查,生产单位有每日一次的巡回检查、每月一次的例行检查。所有检查坚持“三到位”,即督查到位不留死角,考核到位不讲情面,处理到位不心慈手软。公司领导严格执行下井带班制度,与一线员工同进同出,查处安全隐患,制止违章行为,并将下井带班时间在办公楼前公布,接受群众监督。

中钢集团山东矿业公司建立和完善了职工健康档案,对从业人员定期进行职业健康检查,并按照作业环境和条件,为从业人员配备符合职业安全要求的劳动防护用品,对噪声、振动、粉尘和有毒有害作业场所定期跟踪检测,落实防治措施。

加大投入,实现本质安全 中钢集团山东矿业公司从基建开始,始终按照“三同时”的有关规定建设矿山安全设施,安全设施投入累计达2亿多元,修订完善了69项管理制度,全面实施“5S”现场管理,在井下主要巷道建立了安全文化长廊,同时规范了各种日常记录台账,以标准的记录格式反映各车间、班组安全活动的开展情况,为安全检查和考核评价提供准确的原始依据。中钢集团山东矿业公司还加强了项目部管理和用工管理,先后举办各类安全培训班20多期,培训各类人员2000多人次,从源头上堵塞了安全漏洞。

一分耕耘,一分收获。开展安全标准化创建活动以来,中钢集团山东矿业公司未发生重大设备、火灾、污染、交通事故,隐患整改率达到100%,安全管理人员任职资格培训、特种作业人员操作资格培训、新员工三级安全教育培训、从业人员安全教育培训、转岗(复岗)安全教育培训实现了100%,安全管理工作融入策划、执行、符合性、绩效考评的闭环管理体系中,提升了安全管理的规范化、制度化、标准化水平,履行了企业安全发展、科学发展的社会责任。

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