强化思想政治工作,促进企业和谐

朱家珍

一、站在全局和稳定的高度，充分认识做好职工思想政治工作的重要性和紧迫性

首先，要在解放和发展生产力，促进经济建设上有新的突破，这是企业发展的必然要求。要用适应社会主义市场经济的创新意识、开拓精神，教育广大职工破除固有的束缚生产力发展的各种思想障碍，增强主人翁的意识，勇于开拓进取，主动融入开放的循环经济之中，既创造财富，又增长见识，不断提高自身能力，从而大力发展经济，为生产力的发展和经济建设提供强大的精神动力和思想保证。其次，要用正确的理想信念教育广大职工，激发大家的创造性、自觉性和主动性，创建良好的生产环境和企业文化。再则，企业的思想政治工作要通过典型案例宣传和主题思想教育活动，树先进，立榜样，以点带线，以线带面，不断提高职工的思想觉悟，激发他们自觉承担起历史赋予工人阶级的历史重任。

当前，我们正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期，社会状况发生了重大而深刻的变化，经济结构多元化、分配多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、职工的成份多样化、职工就业岗位和就业方式的多样化，等等。这些复杂而深刻的变化与现状，给职工思想工作带来了大量的新情况、新问题和新课题。职工的各种思想矛盾和思想问题在实际工作和生活中将逐步显现和蔓延，主要反映在以下几个方面：一对自身的主人翁地位存在疑虑和失落感，不能有效参与企业改革和管理及行使民主权利而感到困惑和自卑，有被边缘化的焦虑；二是由于自身技能水平较低，对日益激烈的就业竞争和新的工作要求有畏惧心理，特别是对生活上遇到的各种困难忧虑加重，救助有限，感到难以承受；三是社会风气不正和腐败现象的不断蔓延，使职工产生逆反心理，思想波动，影响了职工的思想情绪，造成部分职工意志消沉，责任心不强；四是有些企业只追求经济利益，而漠视和削弱职工技能培训，使许多老职工难于提升技能，适应新的工作要求等等。职工的这些思想顾虑、矛盾和问题如不认真加以解决，不仅会严重影响和挫伤职工的积极性、创造性、责任心，而且，对于保证改革发展稳定的大局都会产生一些不利的影响。对此，我们必须有一个清醒的认识，必须有危机感、紧迫感和使命感，充分认识职工思想政治工作的艰巨性、复杂性和重要性，认识到加强和改进职工思想政治工作不仅是摆在企业面前的一项重要而紧迫的任务，而且是服务和服从上海改革发展稳定大局的一项重大而义不容辞的政治责任。

二、进一步明确新时期职工思想政治工作的主要任务和内容

思想政治工作的重要特点，就是群众性和普及性。职工思想政治工作的对象是广大职工群众，要通过强有力的思想政治工作解决他们的思想、观念问题，千方百计提高他们思想政治觉悟，引导价值取向。以宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为主要内容，解决职工群众的各种思想问题，充分调动和发挥职工群众的积极性、创造性。当前职工思想政治工作的主要任务有以下几个方面：

一是要坚持不懈地对广大职工进行科学发展观教育，密切联系当前职工的思想实际和工作状况，组织职工认真学习科学发展观的重要理论。要把理论和实际紧密联系起来，重点要引导职工学会用科学发展观的思想方法去正确认识和分析形势，认识事物发展的内在规律，不断破除陈旧的思想观念和私心杂念，树立正确的改革观念、市场观念、就业观念、大局意识以及崇尚科学的观念。真正把广大职工的思想认识牢牢地统一到党的路线、方针、政策上来，齐心协力谋发展。

二是充分认识民营股份制企业是改革开放的必然产物，是我国经济和社会发展的重要组成部分。特别是民营股份制企业在扩大就业、提升经济、活跃市场、增强国民收入、满足群众多样化需求等方面发挥了重要的不可替代的作用,同时也开辟了职工思想政治工作的新领域、新课题。当前上海民营股份制企业的比重在不断扩大，职工队伍人数也在逐年增多，在深化改革中面临的现实困难和问题也很多。我们在职工思想政治工作的总体布局中，要突出重点工作，既花大气力把国有企业改制过程中职工的思想问题解决好，也要分析研究民营企业的工作特点，推进思想政治工作，结合国有和民营企业的异同点，把思想政治工作做细做实。要重点帮助职工解决对深化企业改革的信心和价值取向问题，通过耐心细致和强有力的思想政治工作，应能进一步激发职工的主人翁梢神、无私奉献和艰苦创业精神，引导职工自觉地投身改革开放和现代化建设事业，为企业发展和振兴贡献力量。我们把这块工作做好了，把职工的思想理念理顺了，就能明确目标，看到希望和美好的未来，就能团结一心，相互帮助，闯出新的路子，开辟新的局面，取得新的成绩，职工思想政治工作在大局中的作用就会进一步显现出来。

三是必须把全心全意依靠职工办企业贯穿于职工思想政治工作的全过程。企业职工思想政治工作，既是企业各项工作发展的着眼点也是观察点、考核点。企业的经济效益规模发展应该是与职工精神面貌、理想信念同步提高，这样的企业既体现出强大的生命力，又富有中国特色社会主义的鲜明时代标志。思想政治工作的强大威力只有在我们这样的国家才能充分发挥。依靠工人阶级，我们要依法积极推进企业以职代会为基本形式的民主管理，渗透到企业的方方面面，确保职工当家作主的民主权利，充分发挥职工群众在企业生产经营全过程的主力作用。要积极运用和落实国家有关法律法规，从源头上参与员工利益格局的形成和整改，为企业和职工双赢出谋划策，使职工的思想政治工作依托着合理合法的利益机制，按照法定的程序，在利益格局的各个环节上，反映职工意见、建议和愿望，维护职工的合法权益，使企业的各项改革措施得到有序有效的落实。

四是要以人为本，切实关心职工的生活条件和工作环境，提升职工的职业发展水平。思想政治工作必须时刻牢记以人为本的工作原则，在实际工作中，要敢于坚持原则，动真格，办实事，解决实际问题，切实增强职工思想政治工作的实效性。为职工办实事、办好事、关心职工的生活困难，改善工作环境，对职工队伍进行有效的培训和能力提升，让职工既认真工作，又积极进取，并解决后顾之忧等，这些本身就是职工思想政治工作的重要内容。职工思想政治工作，不是虚幻的口号和教条，也不是诱人的远景规划，而是脚踏实地的扎扎实实的具体工作，甚至就是一件件琐碎、细微的小事。但是这些逐步改善的小事汇集起来就是一次质的飞跃，一项伟大的实践工程。要重视物化了的职工思想政治工作的作用，尽可能为职工多办实事办好事，要动之以情，帮之以需，晓之以理，携之以进，在实实在在地解决职工一些实际困难的同时，对工作管理的体制和机制进行改革和完善，使之更贴切企业的发展和职工的需求，同时也剔除不相适应的陈规陋习。要随时倾听职工的各种呼声，了解职工的情绪和思想动态，关心职工的疾苦，敏锐观察职工的异常变化，从而真实把握基层的第一手资料，要深入基层，善于沟通。要善于分析研究，把党的方针政策和企业的发展目标融合贯通，用生动通俗的语言把思想政治工作落实在日常工作中。

三、大胆改革创新，不断探索新形势下职工思想政治工作的规律、形式和方法

职工思想政治工作应随着历史的发展和科学的进步而不断创新求进。因此，我们要在继承和发扬党的思想政治工作的优良传统的基础上，针对当前经济发展的新形势和出现的新情况，认真分析总结，努力探寻规律，寻求有效的方法，切实加强和改进职工思想政治工作，加强职工思想政治工作的针对性、实效性、主动性和科学性，不断增强职工思想政治工作的亲和力、吸引力和凝聚力，保证改革开放和社会主义现代化建设事业的顺利进行。一是职工思想政治工作要力求做到贴近职工、贴近实际、贴近企业的发展。在指导思想上，要把职工群众关心的热点、思想的疑点、生活的难点和在企业发展中产生的困惑点作为思想政治工作的重点。要着力在职工关注的热点、难点、疑点上下功夫，努力答疑解惑，排忧解难，联系职工的思想实际正确引导，帮助职工增强信心，转变观念，使其看到“亮点”，看到努力工作的美好未来，有大局意识和“荣辱与共”的思想情怀，用贴近企业实际、贴近思想实际的方法，把职工群众的积极性引导好，发挥好，激励他们自觉、积极地投身到企业改革和发展上来。二是职工思想政治工作要立足现实，面向未来，着眼创新，推动职工思想政治工作更加完善和健康发展。在市场经济条件下，企业的发展日新月异，新问题、新挑战层出不穷，职工思想政治工作难度比过去更大。所以，做好新形势下的思想政治工作，唯有在发扬我党的优良传统基础上，放眼未来，不断创新，才能不断发展。这里要处理好继承和创新的关系。要遵循在继承中创新，在创新中发展的规律，要注重把原则性和灵活性、大局和局部、方向和手段等严格区分，在坚守党性原则的基础上，不断发扬和发展党的优良传统。要注重把先进性与广泛性，普遍要求与分类指导，理论灌输与喜闻乐见的活动，自我学习和正规教育，一般号召与典型宣传等结合起来。对行之有效的方式方法，如民主对话、民主评议、答疑释惑解扣子活动、谈心家访活动、寓教于乐的职工群众文化体育等活动，不断深化和固化，并在赋予新内容的基础上继承发展。三是要不断加强企业思想政治工作的阵地建设和思想政治工作的干部队伍建设。要根据职工思想政治工作的要求不断培养工作人员，加强党建理论、法律知识、企业管理、沟通交流、生产技术、心理科学等相关课程知识的学习和研究，不断提高干部的政治业务和管理心理素质，努力培养造就一支思想过硬、方法得当、心胸开阔、乐于奉献的企业思想政治工作的干部队伍，切实担负起新时期党建工作所赋予的加强和改进职工思想政治工作的重任。

在我国建设有中国特色的社会主义的伟大进程中，在市场经济体制不断完善成熟的条件下，思想政治工作都是不可或缺的工作法宝，她已深深融入企业文化，深深扎根于企业员工心中，无论是企业高层、中层还是基层，离开了思想政治工作，就是丧失了企业的灵魂，也就丧失了生存的基础。特别是民营企业不仅需要一流的人才、一流的管理、一流的技术和一流的设备，更需要一流的思想政治工作做保证。只有这样我们的国企、民企才能沿着稳定、高效、健康和富有活力的轨道良性发展，才能在市场竞争中立于不败之地。

（作者系上海机动车辆汽车配件有限公司工会主席）