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浅谈素质教育下如何做好班主任工作

2011-12-29林伟红

成才之路 2011年11期

  我是职校的一名教师,同时又是一名班主任。我知道作为一名班主任就必须拥有高度的责任心和使命感,必须追求用科学的方法,遵循合理的法则和人文化的精神对班级实施综合性治理。
  怎样对班级实施科学化、人文化管理呢?
  我对自己提出了“韧、耐、勤、恒、细”五字要求:“韧”即百折不挠;“耐”即耐心、不烦恼;“勤”即勤劳不懈;“恒”即持之以恒;“细”是细致入微。在坚持贯彻这五字要求的基础上我注意开展以下几方面工作。
  一、深入了解学生,有的放矢教育学生
  要想教育学生,首先要了解学生,只有全面了解每个学生的性格、脾气、爱好、需求与愿望等,才能对症下药,有针对性地开展工作,达到最佳教育效果。
  要想了解学生,我觉得班主任一定要生活在学生中间。平时,我采用“细观察、勤谈心、说悄悄话”等方式,走进学生心灵,为一些处于迷茫、困惑之中的学生指点迷津。每天我到学校的第一个任务就是去班里转转,看看班里的变化,了解学生的情况,及时教育学生,改正错误。
  二、关心热爱学生,做学生的知心朋友
  了解学生,掌握学生的思想状况,仅仅是帮助学生健康成长的第一步。要教育好学生还要关心学生,热爱学生,做学生的朋友。古今中外的教育家们教育思想不尽相同,教育风格也各有千秋,但有一点是共同的,那就是“爱的教育”。爱是教育的前提,而且这种爱应该是真诚的,发自内心的,让每一位学生都能感受得到的。
  三、严格要求每一位学生,促进班级健康发展
  具体做法是如下。
  首先,按照学校的要求结合本班的特点,公正严明的纪律规范。学生只有遵守校纪班规,遵守校园公德、学生的学习质量和生活质量才能有所保证,学生的身心才能沿着健康的方向发展。因此在组班的第一周内,我就带领同学们学习本校的各项规章制度,讨论并制定严明的班规班纪。
  其二,发动学生群策群力,求同存异,共同制定恰当的奖惩制度。让学生认识到班主任治班的严肃性。在新生入学后的第一个班会上,进行宣读和必要的诠释。
  其三,组建本班纪律部,负责违纪事件的鉴别工作和履行纪律处罚的职责。对于被处罚的学生我及时与其谈心,要求讲民主,要求“和风细雨,润物无声”的谈话艺术效果,使学生在温善的氛围中一一化解怨气,心悦诚服,体会“严师出高徒”的道理,探究“严格”与“真爱”之间的辩证关系。从此确保师生关系沿着和谐的方向发展,避免师生之间发生不必要的冲突。
  四、持之以恒
  班主任工作要有持之以恒的决心。坚持不懈地抓好班级建设工作,要遵循张弛有序的原则,坚持不懈地做好与家长之间的业务交流工作,确保家长与教师之间信息交流的流畅性,努力建设以学生为主体,以家长和教师为主导的力量互动模式,促进学生各个方向的可持续发展。持之以恒,是一条极为艰辛的心灵征程。正因如此,班主任工作又成为学校教育中最复杂、最辛苦、最必要的综合性劳动。
  我热爱教育——因为教育能使青少年远离愚昧和野蛮。
  我热爱教学——因为精湛的讲学能授人以一技之长,助其洞开事业的大门。
  我热爱班主任工作——因为我真挚地爱学生。
  (迁西职教中心)