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共筑质量大堤

2011-05-26CCS大连分社邵启会

中国船检 2011年5期
关键词:分社新生代造船

CCS大连分社 邵启会

共筑质量大堤

CCS大连分社 邵启会

质量乃企业生存之本,对于造船企业亦是如此,船舶建造质量的不断提高是其发展的根基和推动力,而船舶产业工人技能的提高则是保证船舶建造质量的前提条件。目前,造船企业的一线生产工人中,新生代农民工占据了绝大部分。所谓新生代农民工,是指出生于上世纪80年代,到城市就业的农村青年。与第一代农民工相比,新生代农民工身上总体呈现出“六个更强烈”:一是务工发展和改变命运的愿望更强烈;二是身心健康与生活安全的要求更强烈;三是被尊重和被认可的愿望更强烈;四是参与城市生活和共享发展成果的愿望更强烈;五是追求文化精神生活的愿望更强烈;六是群体依赖与互助愿望更强烈。在造船领域,新生代农民工又呈现出“两高一低”的显著特点:即职业期望值高;物质和精神享受要求高;从业稳定性低。他们已经成为造船产业工人的重要力量,他们的“城市梦”也比他们的父辈更执著,他们需求广泛,有着强烈的精神文化需求,有文化认同和融合的需要。

开展“创先争优”活动以来,中国船级社(CCS)大连分社建造处着眼于新生代农民工的特征,结合船检行业的特点,在保障船舶建造质量和安全的同时,针对造船企业和基层工人,策划并组织开展了“友谊杯”焊、铆工应知应会暨安全知识竞赛大型系列公益活动,并以此为载体,掀起了造船企业产业工人对技术知识、职业技能和安全生产意识的学习热潮。CCS大连分社建造处用别开生面的公益活动,深度诠释了“创先争优”活动的丰富内涵。

作为本次知识竞赛的合作方大连船舶重工集团钢结构制作有限公司,其工人数量庞大,有近2000名新生代农民工的施工队伍,其流动性强,存在着某些工人基本知识匮乏的情况;基层工人缺少不断提高知识和技能的机会;基层工人的精神文化需求、对文化认同和融合的强烈愿望与现实情况的矛盾突出。为了圆满完成本次知识竞赛公益活动,CCS大连分社建造处积极组织,认真筹划,在大连船舶重工集团党政工会相关部门的积极配合下,广大验船师通过深入车间、广泛座谈等方式,走到工厂的生产第一线、走到工人中间,了解工人状况、宣传技术安全知识,充分掌握船厂基层工人的现状和愿望。

2011年4月14日,“友谊杯”焊、铆工应知应会暨安全知识竞赛在大连船舶重工集团礼堂隆重举行。中国船级社大连分社党委、大连船舶重工集团党政工会各级领导、大连船舶重工集团各部部长与近400名基层工人欢聚一堂,以高度的热情参与本次知识竞赛活动。整个竞赛活动的参赛选手由船厂一线基层工人和大连分社建造处现场验船师联合组成,竞赛活动气氛热烈,形式新颖,比赛环节激烈精彩,比赛题目均为工人最关心的基本技能和安全知识。通过寓教于乐的竞赛方式,广大基层工人纷纷表示收获很大,既提高了自身职业技能,又丰富了精神文化生活。赛后,大连船舶重工集团领导对“友谊杯”知识竞赛给予了高度评价,并感谢CCS大连分社建造处创造性地开展工作对造船企业所做的重要贡献。指出:增强了造船企业新生代农民工的企业归属感,加强了船厂基层工人队伍的从业稳定性,缓解了船厂新生代农民工精神文化生活高度需求与现实状况的尖锐矛盾,首次开创了知识竞赛与工人文化建设、船厂生产工作相结合的新模式,这种模式直观、高效、寓教于乐,为造船企业关注基层工人精神文化生活、提升工人技能水平开启了新的渠道。

竞赛活动的成功举办,进一步推进了创先争优活动的健康开展,在关注新生代农民工队伍建设、丰富工人业余文化生活、增强工人与企业间的文化认同和融合、巩固和提高工人的基本专业知识和职业技能等诸多方面起到了积极的促进作用,从而为从根本上促进船舶建造质量的不断提高谱写了新的篇章。

这次知识竞赛大型公益活动,也引发了“蝴蝶效应”,影响和带动了辖区造船企业关注新生代农民工队伍建设,提升了基层工人技术技能,夯实了造船企业生产工作的人本基础,其影响将成为助推造船工业快速发展、造船质量持续提高和民族造船业腾飞的强劲动力。

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