大学生“村官”的路该怎么走

王一敬

8062和40733——这是重庆2008年与2009年大学生报考“村官”的人数；6∶1和16∶1——这是重庆2008年与2009年大学生“村官”的录取比例。

大学毕业当“村官”，在重庆已成为热潮。在5月召开的大学生“村官”代表座谈会上，市委书记薄熙来强调，大学生当“村官”，深入了解农村、农民，就能更清楚地认识这个最大的国情，这是一门不能缺少的大学问。

做好这门大学问，大学生“村官”面临的第一道难题就是——

■ 要找到发挥作用的着力点，真正受到农民欢迎，必须从心态突围，用心“融入”

“最开始的一个月，太难熬了，想哭。村民不认识我，我不认识他们，工作不知道如何着手，我不知道我的选择对不对，有时候感觉英雄无用武之地。”杨泳，西南大学土地资源管理专业毕业，现在江北区五宝镇干坝村担任村支部书记助理，刚来时，他和镇上其他3名大学生“村官”有着同样的感受。

五宝镇是江北区的一个农业镇，也是最偏远的镇。干坝村至今不通互联网，吃水困难。晚上，村里一片漆黑，用杨泳的话说，“能听到声狗叫都觉得是种安慰”。

但杨泳很快调整了心态，通过对村干部的仔细揣摩，他悟出了道道：要当好“村官”，首先要让农民欢迎。

杨泳接手的第一个任务是，整理全村500多户农民的房屋产权登记资料，看似小事，但他正是通过整理这些资料，逐渐熟悉了村民的名字和家庭状况。

去年12月，村里成立刺绣合作社，为了让李芳加入合作社，杨泳晚上4次登门拜访。现在，经过村里组织的培训，技术不错的李芳第一次接到4幅刺绣订单，靠低保生活的一家人对杨泳千恩万谢。“现在，我挑水从她家门前路过时，她总会塞过来一包自己种的蔬菜，让我心里觉得暖暖的。”杨泳说，“做农村工作，最基本的就是要学会与群众打交道。这正是我们最该补的必修课，最该练的基本功。”

村里的小事装着大责任、大智慧。但从小事做起的“村官”，并不满足于做小事，热身之后，他们努力——

■ 在实践中找寻自己的位置，将自己的知识、智慧和热情与村民致富的希望紧密结合起来

“彭小军，39票；罗伟，4票。各位党员和群众代表，彭小军高票当选为双骑龙村党支部书记！”2009年5月，在九龙坡区铜罐驿镇双骑龙村“公推直选”大会上，村支部书记助理、大学生“村官”彭小军脱颖而出，成为我市大学生“村官”中首位以“公推直选”方式产生的村支书。

有为才有位，彭小军正是靠在实践中的搏击谋得职位。

“小彭分管综治，自己印了500多张名片，走村串户见人就发，现在哪家有矛盾、有纠纷，都会给他打电话，我们都叫他‘大学生和事佬。”双骑龙五社村民李宗禄这样概括他的实绩。而老党员张万友则看好他的知识含量：“小军在四川通江干了10多年的畜牧工作，熟悉农村工作，所以我选他。”

“大学生到农村，不要像水上的皮球，从上面看下水了，从下面看还漂在水上。带着大家致富，才是真本事。”这是大多数村民对大学生“村官”的期望。

在这种期望之下，大学生“村官”压力不小，很多人都经历过一段无所事事的徘徊期，但他们只要将自己的智慧和群众的需要结合起来，就能找到着力点。

江北区五宝镇万缘村党委书记助理汪婷，有法律和工商管理的双学位，她利用自己较强的文字能力策划创办了内部资料《田埂上的青春》：“打算印刷100本，免费送给主管部门和职能部门。通过它展示我们大学生‘村官的精神面貌和所作所为。”汪婷还和其他3名村官合作成立了“群众路线”剧社和五宝镇青年志愿者服务队暨大学生“村官”志愿者小组。“我还准备利用自己的法学知识，创办一个法律咨询室，为村民服务。

然而，困绕“村官”的另一个问题是——

■ 经过两年农村实践之后，出路在哪里？这是“村官”的前途问题，更是社会的责任

调查中发现，一些大学生“村官”在农村的工作不尽如人意，一个重要原因是担心两年后的出路。根据国家目前的政策，大学生“村官”任职满两年后，至少有5条出路。

一是继续担任村干部。根据国家出台的新政策，对表现优秀、党员群众认可、担任村“两委”主要负责人的大学生“村官”，鼓励他们长期在农村基层干部岗位上建功立业。在调查中发现，不少大学生“村官”对农村工作已经有较强的认同感，北碚区澄江镇的大学生“村官”胡云晓就认为：“能成为真正的‘村官，是她下一步的打算。”

二是参加公务员考试。对于表现优秀、聘期考核合格的大学生“村官”，将享受公务员报考的优惠政策。从今年开始，各级党政机关将注重从具有基层工作经历的优秀大学生“村官”中招考公务员，并明确录用比例；乡镇机关补充公务员，将逐步提高从大学生“村官”中考录的比例。

三是自主创业。各地将结合实际，建设和完善一批投资小、见效快的大学生“村官”创业园和创业孵化基地，重点帮助和支持那些有创业意愿、创业能力、创业优势的大学生“村官”。這一政策得到了很多大学生“村官”的响应。“农村确实是个广阔的市场，如果政策好、条件好，将来我想在农村创业，既有自己的事业，还能带动乡亲富起来，可以一举两得。”有了这样的规划和政策支持，杨泳的劲更足了，“现在最迫切的事，就是学门技术，比如食用菌种植。”

四是另行择业。对于聘期考核称职，不再留村工作或不参加公务员招考的大学生“村官”，当地党委、政府将帮助和支持他们另行择业。目前、各地正在采取措施，鼓励和引导事业单位、国有企业、非公有制企业等用人单位，优先聘用（招用）具有2年以上农村基层工作经历的大学生“村官”。

五是继续学习深造。聘用期间工作表现良好、考核合格的，报考硕士研究生可享受初试总分加10分和在同等条件下优先录取的优惠政策等。

五条路，也许代表着五种不同的人生，但对于村干部和村民来说，他们的想法只有一个：不想耽误大学生的前程，但来到农村就应踏实工作，要是“三心二意”的，还不如不来。因此，不管选择哪一条路，在两年的锻炼期内，大学生“村官”都应尽到自己的职责，否则就对不起“村官”这一称号。