红旗青年吴良湖

赵寻

第一辆新车

一九五八年的三月是令人难忘的，特别是对于武汉江岸车辆厂的职工们，这不仅是因为它带来了大跃进的美好春光，更因为厂党委宣布了一条振奋人心的有历史意义的决定：这个五十多年的老修理厂，将展开它崭新的一页——开始制造新车辆了。

“多快啊！”青年铆工吴良湖不禁想起：“进厂不到四年，开始来的时候，每月才修理三十多辆车，以后增加到六十多辆、八十多辆，后来是一百多辆，这又要制造新车了。在总路线的光辉照耀下，社会主义的建设速度多快啊！……这个五十多年的老厂，经历了多少艰苦的斗争！从‘二七大罢工到解放前的护厂斗争，老一辈的工人，为了社会主义事业，流了多少血和汗，我们，作为他们的接班人，特别是在这个有光荣革命传统的厂里，应该更怎样加倍的努力！……”

“我一定得争取参加试制第一辆新车的工作！”他下定了决心，匆匆忙忙往支部书记的办公室走去，心里只是在盘算着如何才能实现这个愿望，和迎面走来的小张几乎撞了个满怀。小张是和他同一天进厂学徒的，一把拉住了他：“小吴，这么忙，上哪儿去？”

“报名去！……”

“什么？”

“参加造新车！”

“你考虑过没有，‘修理是计件，‘新造，可是计时；修理上你算个师傅，制造上你可是把生手呀！……”

“我没想这么多！”边说边走了。

吴良湖的愿望实现了，领导上批准了他参加试制新车的工作。分配他到冷承华师傅领导的划线组工作。得到这个通知，他又高兴又担心，高兴的是终于争取到了这份光荣的任务，担心的是对划线工作的确没有一点把握。而这个工作对整个车辆的制造上又是具有决定性的作用，正如裁缝师傅在布料上打粉线一样。要是在钢板上哪怕是划差一公厘，也会引起下边所有工序返工，使车辆的质量受到影响。回头一想，手艺总是人学会的，既然别人能学会，自己为什么学不会呢？想起刚进厂学徒时，这样大的工厂过去连见也没有见过，铆枪一响起来，头都发昏，但是，不到九个月，就考上了三级技工，现在也算个四级师傅了而且三年多来，月月超额完成国家计划，从来未出过一件废品。怕什么呢？谁也不是生来就会的，人笨就怕手勤，不懂就问，不会就学。……

于是，他去找到检查员，把一些划线的操作规程都记下来，又到冷承华师傅那里，把些有关的参考书都借了去，别人休息，他就看书，别人睡了觉，他还在划图。冷师傅看到这个青年人这样专心，就想叫他多锻炼，把第一辆车的中梁划线工作交给了他。吴良湖很紧张地接受了这个任务。图纸看了一遍又一遍，钢板量了一次又一次。那哪是在划线，简直是在绣花，是在精心描绘一幅艺术品。他专心一意地划着，常常下了班也不知道，就这样日夜埋头苦干，搞了整整两天，中梁总算划成了。现在，只等候检查员来检查，像一个小学生把考试卷子送给老师等候批阅一样——

“你从前干过划线工作吗？”

“没有，这是第一次，哪里不对，我再返工。”

“很好，完全合乎规格，跟老手划的一样，第一次能划成这样，真不易呀！”

吴良湖紧张的脸上露出了轻松的笑容，他仿佛已经看见了自己亲手制造的新车，在铁道上飞驰，车里满载着钢材、木材、粮食、日用品……

这天下了班，他约好小张一块儿到市里去逛逛，好久没上热闹的大街了。带着胜利后的愉快心情，他们走过了福建街（林祥谦等烈士住过这里），工人俱乐部，“二七”纪念馆……吴良湖忽然站住了，他记起了“二七”的故事，想起了老师傅们对他讲的斗争经历……他想：现在去玩？还太早！新车没造成，好多配件没划好，要做的事还多呢！于是，对小张说：“不行，还有事呢，今天不去了吧！”拉着小张又往回走。小张不满地说：“你这人是怎么的啦！……”

终于，新车制造出来了。

“快看新车去！”“去看看第一辆新车！”全厂沸腾了。

吴良湖跟在人们身后，也向车场走去。路上，一个青年工人向一个老工人问：“王师傅，你看了新卓没有？”

“有么看头！”

“怎么样？”

“那也叫新车？莫把厂里牌子搞倒了。”

“质量不好吗？”

“你就看看那些铆钉，像蛇扭似的，那也拿得出手！”

吴发湖心里凉了半截，他不好意思同人们一起去看新车。可是，他清清楚楚记得，自己划的铆钉线是比了又比，量了又量，尺寸距离没有一点差错的，怎么会搞得这样糟呢？

人们散去了，吴良湖还在看着他亲手参加制造的这第一辆新车，他用手摸着哪蛇行似的铆钉线，东边扭几颗，西边歪几颗，心里真难受，但是，已经抹不下来了，显然，新车的质量不好。他站在车旁长久沉思，感到从来没有的苦恼。

“小吴！……”他回头一看，是刘克勤同志，车间的党小组长：“怎么，灰心了？”

“不是灰心，是想不出好办法，这又不是一个人使劲能搞好的！……

“对呀，一朵花开不出个春天来……”

刘克勤同吴良湖一直谈到天黑，这一次，在实际经验中他才更深刻地理解了什么叫集体主义、全面观点，什么叫“人人为我，我为人人”，工业生产为什么是这样一环套一环，环环紧密相连的，工人阶级为什么要有高度的组织性与自觉的责任感……

“要造出一辆好车。一定要每个工组都好，一个铆钉铆错了都不行……”

“明天咱们上钻眼组看看，去帮他们突破这一关！”

钻眼组这几天受到内外夹攻，组内——活不顺手，组外——尽是人提意见，这样，情绪自然有些烦躁。这一天，装车组的刘工长又同钻眼组的陈工长抬起杠来：

“你看，你们这眼子钻得像话吗：东扭西歪的……”

“你看，这车床子老掉牙了，能钻成这样就算不错了！”

“不错了！亏你说得出口，你说我们怎么个装法，一块板一个眼，两块一合就剩半个眼了，三块一合就没有眼了……”

“那咱们换一换，你站到我这位置上来尝一尝这味道！”

“你不用扯这些，自己的病自己想法治，你得对国家负责！”

“我怎么不负责？……”

结果，不欢而散。这时，正好吴良湖来了。

“陈工长，你看咱们这眼子钻得……”

“钻得有些偏斜，我知道。”

“咱们研究研究，看毛病在哪里？”

“毛病早知道，结床太老，配件太大，钻眼不易掌握。”

“看看有们什么办法？”

“我没办法，你有什么‘高招，你说吧！”

就这样，吴良湖碰了个钉子，回来了，一个人躺在床上，心里好气闷，帮助别人也不容易啊！他想起了进厂当学徒的时候，也碰过这种钉子：那时，他被分配做刷油漆的工作，在钢板接合的地方，刷上油漆，是为了防腐锈。工作很简单，可不容易刷上，钢板在钻眼子的时候常常带着冷却水，有水，油漆就不容易刷上。吴良湖一次又一次用劲地往上刷，达到涂满为止。旁边的一个徒工就说：“小吴，你那样认真干什么，反正装上去两块板一合，检查员又看不见。”吴良湖回头一看，原来他们都是刷两下，敷衍了事，他就向那些徒工解释刷油漆的道理：“咱们马马虎虎，混过了检查员，可对不起国家！”那时是集体计件工资制，工长听了就对吴良湖说：“你这样搞下去呀，计件工时达不到，连稀饭都没得喝的，我可不能陪着你挨饿！”“怎么达不到，我们不是月月超额百分之五、六十吗？……”吴良湖心里想：“这是我的错吗？”下班以后，他把这情况向团支部书报了。团支部大会上，支部书记表扬了吴良湖这种工作负责的精神，并号召大家向他学习；对那个不重视质量的工长，也进行了批评。……吴良湖想到这里，他领悟到了：“应该找组织去！”走出宿舍，迎面来了刘克勤——

“刘师傅，我到了钻眼组……”

“我知道，碰了钉子，这几天老陈任务完不成，

到处受批评，心情免不了烦躁点，咱们要主动帮他想想办法，明天，我们一块儿去……”

第二天，吴良湖同刘克勤到了钻眼组，他自己上床子上去试了试，还是钻偏了，的确不是工人操作技术的问题，而是得想法改革工具。怎么改革？对于这个只念过四年书的青年工人，一时还找不出什么门路来。

领导上发动大家到武昌车辆厂去参观，吴良湖就专心一意地找他们的钻床看，他看到了一架钻床上，钻头上套着一个东西钻，效果很好。他想，要是把配件放在一个套模里卡住，不是就钻得不会走样了吗？回来以后，他把这想法告诉了冷承华老傅师，在冷师傅的帮助下，终于制成了一种钻眼的套模。不但保证了钻眼的质量，而且工效提高了几倍。试验成功的那天，钻眼小组的工人几乎要把吴良湖抬起来，陈工长感激地拉着他的手说：“吴师傅，多亏了你！……”

“这是我们共同的责任！”

一年来，吴良湖主动地帮助铆工、钻工、电焊工等先后改进了十五种重要工具，工效提高了几倍到几十倍。这一年的十二月里，他被批准为预备党员。

做个火车头

货车车间的两个邻组恰恰是个鲜明的对比，划线组月月超额完成任务，大会小会受表扬，喜报奖旗挂满墙，热热闹闹地生产；骨架组月月完不成任务，大会小会受批评，意见怨气一大堆，冷冷清清地磨洋工。可是，骨架组是车间的最后一道工序，哪管各组跃进得再快，它把这最后一关，配件都积压在这里，货车生产老完不成任务。吴良湖心里实在着急，总找他们组的师傅们来扯，想看看到底关键在什么地方，他们也说不清：“我们只知道干活，叫干么活就干么活，到底有什么问题，谁也说不清，也许组长知道，别人是不摸底的……”问起马工长，他也不知道：“什么原因？这些人就这样，真够呛！我天天熊他们，他们就不跟你好好干，有啥法！”

吴良湖想设法推动他们一下，在一次挑战应战的大会上，划线组向骨架组提名挑战，可是，却没有人上来应战，这的确叫吴良湖有点泄气，对这样的小组，他简直不知道怎样使劲才好。

四月间，有一次，吴良湖对刘克勤说：“老刘，看着骨架组那样馒吞吞的真着急，恨不得自己去帮他们把活干了……”不几天，车间主任找他们去谈话，决定把刘克勤和吴良湖派到骨架组当组长去。“别做推土机，一来就把别人推走，要做个火车头，主动和别人挂上钩，把别人拉着前进！”车间主任这样告诉他们。

划线组一听吴良湖要调走，大家都有意见老师傅到车间办公室去要挽留，徒工要跟着吴师傅一块儿走。吴良湖自然也舍不得大家，人熟，工作也顺手，可是，他记得一个党员的责任，他知道党对他的期望。当天下午，就到骨架组去了。骨架组对两位新组长的到来并不热烈，倒是马工长表面上还表示欢迎：“你们来得正好，来整顿整顿吧，我是无能为力了。不过，咱们这是个落后组，走出去也低人一头呀！”铆工李继茂公开地说：“这个小组呀，谁来也一样！……”他还是一天八小时，按时上下班，工作要紧不慢的，照例三不干——重活不干，脏活不干，夜班不干。

吴良湖和刘克勤来到骨架组，二话不说，先动手干起活来，干那些最脏、最累、别人不愿干的活。正不巧，那几天，吴良湖的关节炎发了，虽然，刘克勤劝他休息一下，可是，在这当儿怎么能休息呢？他还是和刘克勤争着抬“心盘”，一次百十来斤，有时弯下腰去就站不起来，大家一看，新来的两个工长，比以前的那个工长大不相同，真下劲干，有些工人也跟着他们一起动手干起来。

大家在一起劳动，心里就通了气，有话也肯讲了。有的说：过去忙的忙死，闲的闲死，到时候一样倒楣，谁还肯多干……有的说：家里生活有困难，也没个人问……有的说：反正是落后出名了，破罐子破摔了……有的老师傅说：活儿零碎，又没多大出息，想跳厂……有的徒工说：天天铆铆钉，学不到技术，想调组……根据大家的意见，先在小组里建立了“派活会”，和工作责任制，大家共同商定了几条劳动纪律，加强了学习和徒工教育，对生活有困难的人进行了些物质上的帮助。同志们的情绪开始有些好转，但是，也有的人还感到不大习惯，认为这样干活太死板，不自由，限制太多……

情况并没有因此有明显的好转，甚至还有产量下降的时候。这个组原来的定额是每天六个心盘，过去最多完成四个，一般时候只能完成三个，最近有一天只生产了两个心盘，而且，铆上去的十六个铆钉，倒有八个要返工。检查员气呼呼地跑来说：“这干的简直不像活呀，谁干的？”一查是李继茂干的。“赶紧换人……”

“李继茂是五级师傅，你还不要，换谁呀？”吴良湖说。

“这不是技术问题，是思想问题。”刘克勤说。

“我不管什么问题，只要完成任务，不出质量问题就成……”

大家都议论纷纷，对李继茂有些不满。

下了班，吴良湖回到宿舍里，倒头就睡，不光是腿疼得支持不住，脑子也闹得有点发朦，刘克勤来找他，给他带了两个馒头来——

“老刘，怎么越干越差劲了呀？这样下去怎么成！”

“是病总得表出来，是缺点总得暴露出来，也许这正是转变的时机呢！……”

“捉摸个工具呀什么的，我还能看出门路，就是这人的思想，实在难掌握……”

“没有具有先进思想的人，光有先进的工具有什么用呢？没有困难和斗争，要我们共产党员干什么呢？……”

这句话深深打动了这个青年党员的心，吴良湖猛然从床上翻身站起来：“对，老刘，咱们得坚持战斗下去，不扭转这个落后局面，誓不罢休！”

“来研究一下，下步棋该怎么走……我看，抓住今天这个生产落后的情况，组织大家鸣放，看到底该怎么办？……”

“看起来大家意见不少，丁善合差点跟李继茂在车间吵起来……”

“嗯，说不定这坏事倒可以变成好事了……”

骨架组开了一次生产检查会议，刘克勤讲了讲总路线，吴良湖接着说：“……按总路线的要求，多快好省咱们一头也没抓着，就这劲头怎么建设社会主义，大家来找找原因……”这一天，会开得特别热闹，都争着发言，好多人对李继茂的工作态度提出批评，李继茂不服：

“啊，这出了问题你们就往我身上推，一盘铆钉炉四个人，你们三个人都不起劲，我一个人顶个屁！”

“这盘炉子谁负责呀？你是老师傅，我们还不是听你的。”

“再说，这工具也差，连个风顶也没有……”

“没有风顶，大锤顶着还快些！”丁善合不等他说完就反驳。

“那当然风顶好使……”

“我看大锤也不错……”

两个人，一个说风顶好，一个说大锤好，争执不下。

吴良湖忙来劝解：“你们俩谁也不要争，明天咱们就试一试，李师傅用风顶，丁师傅用大锤，两盘炉子比一此，谁好谁坏就见分晓了……”

“比就比，谁也不合糊！”李继茂从地下站了起来。

“光说不算，要拿真本事出来！”丁善合是个青年团员，一贯很积极，看不惯李继茂那疲踏劲，有意要刺他一下。

“李师傅本来技术不错，就是有劲没使出来，明天咱们可得见识见识……”

“别看丁师傅年纪轻，活儿可漂亮，还受过表扬呢？明天谁赛过谁，还真没准，有个看头！……”

刘克勤忙接着说：“咱们这就叫个‘技术表演赛，互相学习，交流经验，并不在比输赢，两盘炉子虽然以李师傅和了师傅为主，可还是两个集体的竞赛，要看大家的集体精神。竞赛的条件咱们就按总路线的多快好省作标准。……”

工人们的情绪都很高，纷纷嚷着：“刘师傅，你放心吧，保管配合没问题！”“好吧，过去的不谈了，看明天的吧！”散了会，刘克勤同吴良湖找两盘炉子上的工人又作了些个别谈话，这才回家。

第二天，来参观竞赛的真不少，两盘铆钉炉的工人都不甘落后，一反过去懒散的习惯，早早就来把炉子生起来了，工具材料准备得好好的，开始生产以后，个个干劲十足，烧钉的，穿钉的，顶钉的，铆钉的配合得非常好，连一分钟也抓得很紧，有的人水也不喝了，有的人上厕所都跑步走，结果，一个上午，一个铆钉炉铆了四个半心盘，李继茂这一组比丁善合那一组快两分钟，检查质量，李继茂有两颗不合格，丁善合有一颗不合格，可以说赛了个平手。可是半天不到就生产了九个心盘，而且质量优等，这是骨架组过去三天也难办到的。连本组的工人也感到有些惊异：“这干劲一鼓足，生产是能提高呀，真是个思想问题……”

喧闹的锣鼓声又响进了车间，骨架组的人们习惯地用羡慕的眼光向划线组望去，可是，今天有点不一样，喜报队直冲着他们走来了。原来是检查员带着质量检查科的表扬信来贺喜了。吴良湖让李继茂去接喜报，李继茂要让丁善合去，正在乱让之间，又一阵锣鼓带来了又一个喜报队，这是车间送来的。正好，李继茂、丁善合一人接一张，两人相视而笑，人们的巴掌都拍破了。

大家欢欢喜喜地散去了，剩下了吴良湖和刘克勤：“干劲起来了……”

“起来容易，巩固难呀，还要赶紧做些工作……”

两个工长商量了半天，连吃饭都忘了。两人分了工，刘克勤抓生产管理，吴良湖抓技术改革。

这两天，吴良湖就是在风钻面前走来走去不肯离开。他看见金发顺在铆钉剪眼的时候，双手把风钻举在头顶，吃力地用身体顶住，一开动起来，全身都颤动着，汗像开了闸的水直向下淌，吴良湖觉着金发顺一身一身的汗就像淌在自己身上一样，他心想：一定要改善这种劳动条件。下班的时候，吴良湖找着老金：“老金，你看把风钻拿低点是不是省劲些？”“那敢情，可钻头就这么长，你有啥法？”两人研究了半天，一时还找不出个窍门来。第二天，老金一上班，又看见吴良湖在哪儿修理风钻了：“老金，你看看，这样行不行？”原来他把风钻头接了个套管，风钻长了，钻工就可以坐在地下，把风钻托在胸前干活，这样自然省力多了，工作效率自然也加快了。这一天，老金的工作量就超过平时一倍。吴良湖一看，非常高兴，马上写了篇稿子给黑板：“老金干劲大，工效成倍加。”老金一看，忙找来黑板报的编辑：“这消息不全面！”

“怎么不全面？”

“工效提高是因为改进了工具，这改进工具是吴良湖搞的。”

“这稿子就是吴良湖写的嘛！”

老金又去找吴良湖，吴良湖说：“这点小事有么提头，我是工长，是我应尽的责任……”

生产一跃进，同志问的感情也增进了。有一天，吴良湖的关节炎又发了，医生要他休息两天，他心想：工作正在热乎劲上，我组长怎么能离开，就瞒着大家照样干活。可是，一看看他蹩手蹩脚的样子就知道他身子不对劲，丁善合一定要跟他换轻松一些的活，李继茂一听，不出分说，架起吴良湖就往宿舍里拖。吴良湖感动地说：“谁说咱们小组不好，就凭这同志友爱，还能有人想走吗？”

“现在呀，赶也赶不走了……”李继茂说：“前些时吵着调走的那个徒工，这几天，天天缠着我，又吵着要回来！”

从此，骨架组在生产进度表上的箭头一直没有下落过，骨架组真正成了全车间的骨架了。它和划线组一样也是喜报奖旗挂满墙。热热闹闹欢欢喜喜地搞生产了。人们说：划线组和骨架组足车间的两只翅膀，翅膀一飞起来，就把货车车间带着飞跃了。

在总路线的轨道上前进

正当划线组和骨架组比翼双飞的时候，货车车间的另一个小组——钢板下料组却拖住了大家的后腿，一连几十天经常出返工活，返工率达到60%左右。吴良湖听到这个情况非常不安，他习惯地把别组的困难当作自己未尽的责任。经常到下料组去，看看这、问问那，总想给他们把返工的原因找出来。师傅们很欢迎他去，却对小组生产没有信心：“吴师傅，你操心也是白操了，有我们这位组长，提多少合理化建议也白搭……”据说，鸣放的时候，大家提了四、五十条建议，放在组长柜子里，再也没有下文，因此，大家的积极性始终调动不起来。

这位组长对吴良湖的关心却不满起来：“他到处指挥些什么？这儿到底他是组长，我是组长？哦，是到这儿来改造咱们落后组来了吧！”

吴良湖很为难，他有事总找刘克勤商量。这一天，走到刘克勤家，屋里坐满了人，全是钢板下料组的。刘克勤原是这组的组长，大家是向老组长来求援来了。

“老刘，你快回来吧，小组这样搞下去不行呀！……”

“吴师傅，你也一块儿来，咱们一起干，不出一个礼拜，就能叫小组生产变样，你信不信！……”

两人正商量怎么帮助下料组，党委书记派人来请他们去。原来李书记这次下放到钢板下料组劳动，亲身体会了这组的紊乱情况，也听到了小组同志们的要求。为了迅速改变这种落后状况，他不得不同意调换原有的组长，让吴良湖和刘克勤去领导！

“你们看多少时间能扭转这种局面？”看来党委书纪也有点着急。

“一个星期……”两人交换了一下意见，吴良湖说。

“好，那你们今天就去吧！”

他们刚到下料组，情况还没有摸清，原来的那位组长拔腿就要走——

“今天的任务还是你派一下吧，我们不了解情况。”吴良湖这样对他说。

那位组长向工地一指：“情况就是这样，反正你常来，大概也清楚，我要走了，任务你们派吧！”他从柜子里拿出了一扎纸：“这是小组鸣放时候提的意见，你们看看处理一下吧！”一甩手，扬长而去。

吴良湖想拦阻，刘克勤止住了他：“让他去吧，小组里这么多人，难不住我们……”这次，他们多少有了点经验。

头两天，日子不大好过。一会儿，下道工序来要配件，东一块，西一块，没有成套的配件，下的料都乱堆在一起，像个卖破烂的摊子。一会儿，检查员又来批评质量不合规格，要追究责任。但谁下的料谁也不知道，氧制工说线划得不准，划线工说氧割的手艺不高……就这样两天过去了，一个星期能转变吗？谁也不敢保准。

吴良湖的工作方法是哪里有困难，哪里是关键，就到哪里去参加劳动，和工人们一同想办法。这时，中梁盖板的返工活最多，他就到氧割工那里去。氧割工们在露天工作，六月天的太阳在上边晒着，下边是烤得发烫的钢板，加上氧气火的高温，在这种环境里操作，怎么能搞好生产呢？

“你们为什么不提意见呢？”

“啥，提意见有什么用，你一提，他就给你回了绝信——‘那办不到，这会儿，还能专给你们盖个新工房……”

“谁这么说？”

“原先的那位工长呀！……”

吴良湖很愤慨，他想：只有叫他也来这里劳动，他才知道有这种需要。不关心工人，工人有劲也使不出来呀！吴良湖东奔西跑，他决心要改善氧割工的工作环境，这时，七天限期的事也忘记了。

其实，车间里是空得出地方来的，只要打开一堵墙就行了。他把这意见告诉了车间主任，车间主任很同意，第二天就把氧割工们搬到室内来操作了。工人们到车间以后，精神愉快，情绪很高，大家都为中梁盖板返工的问题想办法，出主意。吴良湖根据大家的意见，自己又作了些实际研究，提出了一个改革方案，他把这个方案同工程师研究，工程师认为很好，并对他的改进办法提了些补充，经过试验，中梁盖板割得很直，完全合乎规格。长期以来使人伤脑筋的质量问题，就这样得到解决了。

接着，吴良湖义同工人们一同改革了一些工具。这些天来，吴良湖就把车间当作家，上班和下班的时间在他生活中已经没有什么作用了。有次下午的上班钟都打了，别人吃子饭来上班，他这才发觉自己还没有吃午饭，到食堂一看，午餐已经卖过了。他就买了一支冰棒吃了又来上班，刘克勤问他：“你怎么吃得这样快呀？”“两顿合并了，下午吃吧！”刘克勤认真地批评了他这种不爱护身体的缺点，把他拉到自己家去，给他吃了顿热饭。

吴良湖与刘克勤就这样苦战了六天六夜，小组同志们在他们的带领下积极性也大大提高，在管理上和操作上进行了一系列的改革以后，第七天，生产面貌果然焕然一新，合格率由原来的40%一直上升到98%。七、八月中，他们的生产成倍地超额完成了任务，并准备要达到100%的合格率来为国庆十周年献礼。这个拖后腿的下料组就这样成了车间一面优质高产的红旗。

八月的一天下午，团支部召开了一个动员大会号召大家参加突出队，支援制动梁组去，因为制动梁的生产完不成任务，已经影响了全厂车辆的生产计划。吴良湖一听，忙把下料组的青年工人都发动了起来，自己下了班，顾不上洗澡，就参加义务劳动去了。一百多青年，干了一整夜，完成了十辆车的制动梁，总算暂时解决了生产上的急需。吴良湖一边干活一边想，制动梁什么时候成了生产上的障碍的呢？怎么我一点也没注意到，太不关心了……他总是习惯地感到厂子里的问题就是他个人的问题，哪里出了问题，似乎就是他没有尽到责任。

一次突击并不能改变制动梁生产经常落后的状况，它仍然以每天8——12根（每辆车四根）的速度慢步进行着。有的工组常为它窝工。吴良湖的心又被制动梁的困难吸引住了，虽然，他对制动梁的制造毫无经验，然而高度的责任感促使他，要他去解决他还不熟悉的问题。可是，有一点他是熟悉的，不管对付任何困难，只要听党的话，按党的总路线去做，总没有克服不了的困难。所以，他很有信心。当他到制动梁组去了解情况时，那里工人以为他又调到他们那一组去了，好像哪里有困难，吴良湖就会到哪里去，而吴良湖到了哪里，哪里的困难也就会解决似的。“叫吴良湖来吧！”制动梁组的工人们都这样盼望着。

八月十六日，果然，党又派这个青年突击手来到了生产斗争最尖端的地方。吴良湖这次是一个人来到了制动梁组，不是调换组长，他是同原来的组长一起，共同来改造这生产上落后的状况。到组以后，他的第一个建议是召开一次已经一个多月没有开过的党团员会，和大家共同商订了一个改进的计划，自己就按着计划带头行动起来。他用自己忠于社会主义事业的炽热的心，激起了大家劳动的热情，三天以后，制动梁的生产增加了一倍，现在，生产仍在不断增高中。

就在吴良湖调到制动梁组去的的一天，武汉团市委召开了六千多青年的跃进誓师大会，这次会上，党向青年们发出响亮的号召：继续跃进，迎接生产新高潮！吴良湖兴奋地听着，正在考虑该怎样提出自己的倡议，突然，市委将记在报告中提到自己的名字，他号召大家学习吴良湖的精神，经常关心周围的人，把别人的困难当作自己的困难，把帮助别人当作自己的责任；学习他这种大公无私，一切从党的利益出发，把社会主义事业看得高于一切的高贵品质和共产主义风格……。吴良湖奇怪，为什么他做的事情市委书记都知道得那么清楚，而且，对他这一点点工作成绩的意义估计得这样高。

接着，团市委宣读了决定，授予吴良湖以“红旗青年”的称号。当他走上讲台去受奖的时候，他握着宋书记的手就像挨着党的慈祥的心，他感到激动，感到温暖，感到有千言万语要说，可一时又不知从何说起，脑子像沸腾的水，想得很多，想得很乱，他想告诉党：“我是一个贫苦农民家的放牛娃，从小就在遮不住风雨的茅屋里长大，父亲租种别人的田地，糊不住一家人的口，就这样的苦日子反动派也不让平静地过下去，父亲被国民党拉伕拉走了，自己那时还不满十二岁也被逼着去修碉堡，如果不是解放军来的快，一家人的命运那是很难设想的。今天，父亲母亲在公社劳动，不愁吃不愁穿，弟弟妹妹上了中学和小学，自己进了这样过去做梦也没想到的工厂。这还有什么说的呢，已经到了天堂了，可是党打开了我的眼界，告诉我这才是生活的开始，共产主义才是我们的理想，而党的总路线就是指引我们去实现这伟大理想的灯塔。这该是多么鼓舞人心的事！我能不为这样美好的未来多卖些力气吗？我自己，一个二十三岁的青年，进厂以前，连机器都没有挨过，还说什么生产技术，我的文化、技术，我的思想、认识，我的生活和生命全是党给的，而我为党所做的不过是那样一点点，而且是自己责任以内的事，如果我这一点做对了，只是因为我听了党的话，只是党的教育的成功……”

“红旗青年”的奖章在吴良湖的胸前闪闪发光，吴良湖精神的光辉却在全国青年中闪光发亮。吴良湖的事迹在报上发表不到一周，立即引起了各地青年热烈的反应，武汉、西安、石家庄、沈阳、北京各地厂矿展开了一个学习吴良湖，落后赶先进，先进带落后，先进周围无落后的群众性的跃进运动。这个运动正一天天向更深更广的方面等展。从各地给吴良湖的来信中也可以看到这种趋势，最近除了工厂企业以外，还有学校、部队、农村也纷纷来信，这些来信有祝贺，有鼓励，有保证，也有询问：“为什么你总是不怕费事，不怕伤脑筋，老往困难的地方钻，你这是为了什么？”有人问。

吴良湖这样回答：“你说‘二七烈士和一些革命先烈牺牲生命为的是什么？好多老工人艰苦斗争一辈子为的是什么？难道我们准备叫别人带进共产主义社会，不打算自己多下把力气争取美好的未来早点到来！……”

“你为什么遇到困难总能克服，你有什么窍门！……”有人这样问。

吴良湖的回答：“我的窍门就是：听党的话，依靠群众，永远在总路线的轨道上前进！”