扎实做好 科技自立自强这篇“大文章”

王珣

2024年，国网冀北电力有限公司科技创新工作将聚焦“两个标杆”建设，以科技创新三年登高行动等一揽子方案措施为抓手，以攻关核心关键技术和先进技术集成应用为着力点，以创新体系升级、人才队伍锻造、创新文化精神引领为保障，强化整体推进、集中攻坚，努力为实现高水平科技自立自强作出积极贡献。

强化科技部宏观职能的角色定位。一是成为领导顾问。冀北公司科技部将发挥科技创新“明方向、探路径”的作用，超前预见问题、独立提出问题和创新解决问题，提供科技咨询方案，服务公司战略布局和科学决策。二是作为专业桥梁。科技部将发挥科技管理的桥梁纽带作用，向上、向外展示创新成效、亮点和典型经验，向下、向内传播国家、国家电网公司的大政方针、规划部署和主攻方向，向左、向右沟通多专业、多单位联合攻关的协同配合、跨界融合。三是整合平台资源。建立科技合作平台，优化科技资源配置，促进科技与金融结合，将国内外技术信息、专家智库、创新成果等集聚到公司周围，实现资源从聚合到聚变。四是激活人才源泉。为人才孕育、成长、成才提供充足的空间、土壤、条件，给青年托举人才支持项目铺路子、设定攻关目标压担子、签订任务书钉钉子，创造专家人才在重大科技攻关任务中扛大旗、挑大梁的平台和机会。

争做省级电网科技创新的尖兵。一是围绕两个标杆建设，持续保持晋位争先。全力实施新型电力系统全域综合示范行动科技攻关，着力打造一批国内外领先的新型电力系统重大示范样板。全力实施科技创新三年登高行动，争当高水平科技自立自强和高质量发展的先锋队，打造一批国有科技型企业改革样板和自主创新尖兵。二是围绕内外部形势变化，持续优化顶层设计。建设公司科技战略咨询的高端智库，推动落实冀北公司与中国电科院、国网智研院的合作协议，构建科技创新的朋友圈。关注科技创新贡献的指标考核变化，实现科研立项和成果培育首尾衔接、相融并进、双向并重。三是围绕科技人才发掘培育，持续营造創新氛围。增设科研项目的各级人才支持专项，探索科研项目外包比例优化，建立各单位、专业差异化立项机制，打造一单位一特色的技术创新优势。