以主题教育新成效彰显国企担当作为新风貌

〉〉〉〉〉中国石化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组办公室

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，中国石油化工集团有限公司（以下简称中国石化）坚决贯彻落实党中央决策部署，聚焦主题教育目标任务，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，结合企业上下综合实践，形成了具有企业特色的系列经验做法，助推主题教育走深走实，以实际成效促进企业高质量发展。

创新方式方法 深学细悟把握理论精髓

理论上清醒，政治上才能坚定。在主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求中，“学思想”被摆在了首要位置。

“真学真懂真信真用”不在于背了多少原文，而在于领悟了多少原理，并始终认同、坚信不疑。这就需要拧紧“思想阀门”、注重“方法论”、善于“凿深井”。拧紧“思想阀门”，就要从根源上解决思想认识不到位的问题，引导党员干部切实端正学习态度、强化行动自觉，始终做到主动跟紧、跟上、跟好。注重“方法论”，最有效的办法就是读原著、学原文、悟原理，真正静下心来，一篇一篇读、逐字逐句悟，做到整体把握、融会贯通。善于“凿深井”，是指把理论真正学到手，需要有一股子“钻劲”。要结合工作实际需要，抓住一个理论知识点，认真钻研，推动理论学习由“浅”入“深”、化“大”为“小”、转“虚”为“实”。

开展主题教育以来，中国石化提出强化原著导学、联系实际深学、组织集中研学、开展“红色”教学、抓好领导讲学“五学联动”的学习模式，通过梳理形成《习近平总书记关于中国石化、石油石化行业和能源领域重要论述学习资料摘编》，举办读书班、专题研讨会，开展革命传统教育、石油精神石化传统教育、先进典型教育，各级领导班子成员带头讲党课等，引领带动集团广大党员干部真学、真懂、真信、真用，将学习成果转化为推动工作的实际行动。

突出问题导向 真抓实干推动调研成果转化

一语不能践，万卷徒空虚。开展主题教育，需要把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一体推进。

调查研究的根本目的是解决问题。“调而不研”“研而不用”，本质上都是形式主义。要切实提高调研成果转化运用实效，就需要从“五个抓”入手：一是抓关键，优先实施。要抓住那些事关改革发展大局、事关员工群众切身利益、急迫需要解决的关键问题。二是抓要素，科学论证。要重点看发现的问题是否准确、分析的原因是否透彻、整改的举措是否可行。三是抓责任，推动落实。要做到任务分解到位、责任落实到位、考核督导到位。四是抓整改，确保实效。要做到“问题不解决不放手，群众不满意不收官”。五是抓机制，强化保障。要坚持把“当下改”和“长久立”相结合，边解决问题、边建章立制。

截至8 月下旬，中国石化党组成员累计深入70 余家单位调研，纳入第一批主题教育的总部及二级单位已经完成调研课题700个。通过深化理论学习、加强统筹部署、推动高质量发展“三步走”，中国石化把调查研究与破解发展难题结合起来，推动各项工作在调研中迈上新台阶。此外，中国石化在坚持以调研开路破局中探索积累了一些调查研究的好经验好做法。

一是注重选题破题解题，突出问题导向。中国石化围绕“端牢能源饭碗”开展对策性调研，围绕改革重点任务开展跟踪式调研，围绕科技创新开展前瞻性调研，围绕产业转型开展战略性调研，围绕全面从严治党、安全生产开展督查式调研，切实把情况摸透，把对策提实，增强了调研的针对性和实效性。二是注重“三到三听三问”，突出下沉一线。中国石化结合基层一线生产经营情况，坚持到井站、到班组、到岗位，听一线员工、听基层干部、听服务对象的心声，问所期所盼、问突出问题、问工作良方，由点到面掌握第一手情况。在区域调研过程中，为了让干部员工放下顾虑、畅所欲言，调研组随机抽选一线员工和中层干部召开了4 场座谈会，采取匿名方式开展问卷调研，广泛听取大家的意见建议，着力解决员工最关心、最现实的问题，使调研更有深度、有价值、有实效。三是注重清单式管理，突出成果转化。中国石化党组建立问题清单、责任清单、任务清单、为民办实事清单，将其纳入公司督办管理，加强跟踪问效。目前，党组层面梳理的68项问题清单、20个为民办实事项目正在扎实推进。

在强化整改落实方面，中国石化在“四个突出”上下功夫，确保实现“四个避免”，即突出把要求讲清楚，避免“方向跑偏”；突出开门检视问题，避免“自我循环”；突出做到“三个摆进去”，避免“浮在面上”；突出真改实改、真督实导，避免“虎头蛇尾”。此外，中国石化深入挖掘各单位整改整治工作中的好经验好做法，通过集团公司主题教育简报等媒介广泛宣传报道，推广经验做法、营造整改氛围。

主动靠前服务 把好事实事做到群众心坎上

让人民生活幸福是“国之大者”。深入开展主题教育，要解决群众急难愁盼问题，着力让群众得实惠。中国石化着眼群众需求“小事”，从“小切口”服务“大民生”，将学习成效转化为为民服务的自觉担当。

中国石化坚持内部员工与社会群众统筹兼顾，既为内部员工办实事，也为社会群众服好务，把员工和群众满意作为检验主题教育成效的重要标尺。对于设备安全隐患治理问题，推行“马上就办”，立行立改；对于油气增储上产、人才队伍接续等问题，明确目标，一抓到底；加快推进为野外作业员工配备野营房和生活公寓等工作；依托加油站打造司机之家、爱心驿站，为货车司机、外卖员、快递员等提供暖心服务……中国石化通过这些举措，举一反三推动面上工作，切实让员工和群众看到了实实在在的成效，得到了看得见、摸得着的实惠。

中国石化始终坚持“人民至上”，践行央企责任担当，成功承办2023 年乡村振兴产品推介展览会，全系统110 余家企业签订10亿元采购订单，举办59所对口帮扶学校校长培训班，启动建设第二批20所“春蕾加油站”女童成长友好空间，为助力乡村振兴、推进实现共同富裕贡献了石化力量。面对台风“杜苏芮”造成的京津冀洪涝灾情，中国石化派出“国家专业队”，全力做好人员搜救、排水排涝、转移群众等抗洪救灾工作，彰显了中国石化“党和人民好企业”的形象。

中国石化将牢记习近平总书记嘱托，持之以恒服务民之所需，努力向“油气氢电服”综合能源服务商转型，把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上，为实现人民对美好生活的向往而不懈奋斗。