“头雁”领航，创新发展在龙江

李博

2016年，习近平总书记在黑龙江省考察时指出，要加大人才培养和智力引进力度，完善人才激励机制。思想还要再解放，政策还要再放开。要择天下英才而用之，吸引更多人才为振兴发展服务。

为了将习近平总书记在黑龙江省考察时的重要讲话重要指示精神贯彻落实好，黑龙江省就人才方面存在的突出问题进行了深入研究，作出重大人才战略部署，推出了一系列创新举措。《黑龙江省“头雁”行动方案》（以下简称《方案》）于2019年正式实施，该《方案》每年安排专项资金6.38亿元，对首批入选的92支“头雁”团队进行为期5年的支持。

大雁，自古就有志存高远、团结协作、忠诚专注的美好寓意。“头雁”行动是由在行业领域内具有较大社会影响力的国家级层面人才和海外杰出人才牵头，自主组建创新团队，依托创新平台，选择创新项目，开展创新研究，培养创新人才，产出创新成果，服务创新发展旨在更好地为黑龙江省创新发展和高质量发展服务。

集聚人才资源，激活内生发展动力

中国船舶集团有限公司第七〇三研究所（以下简称七〇三所），是中国船舶重工集团公司所属的大型舰船动力研究所。2016年5月25日，习近平总书记到七〇三所考察时，勉励科研人员：“树立雄心壮志，敢于承接重大课题，精心攻克核心技术，在自主创新上取得更多成果，不断为国家和民族争光。”

心怀国之大者，矢志国之重器。七〇三所牢记习近平总书记的嘱托，在自主创新的道路上无惧险阻，不断突破一个又一个技术难题。“我们加强人才队伍建设的‘选、育、用、留’四大机制，深化人才发展制度改革，集聚人才、培养人才。2019年，我们的研发团队获批成为首批黑龙江省‘头雁’团队，持续得到政府资金支持，加快了船舶及工业燃气轮机中小型关键核心技术攻关进度，提升了自主可控能力和自主创新水平，团队成立以来共获得国家科技进步二等奖1项、国防科学技术进步一等奖等省部級奖8项”，七〇三所人力资源处处长张慧妍介绍说。

多年来，七〇三所大力实施“人才强企”战略，加强高层次人才引进，完善干部和技术人才双通道，加大青年人才的培养力度，强化考核激励，激发干事创业活力与动力。目前，七〇三所成功研制出的一批高端能源动力装备，技术已达到国际先进水平，打破了国外长期垄断，实现了完全自主可控。CGT25系列燃气轮机装置已在天然气长输管线、海上平台及工业发电等领域得到成功应用，填补国内空白，有力保障了国家战略能源安全。

加强基础研究，勇攀科学高峰

2016年5月，习近平总书记在哈尔滨市科技创新大厦考察时勉励科技人员多出成果，并强调要加强创新能力建设。在场的哈尔滨工程大学教授张阿漫，认真聆听习近平总书记的讲话后，心潮澎湃，备受鼓舞。

张阿漫在基础研究领域深耕多年，一直致力于水下气泡动力学研究，2019年成为黑龙江省首批“头雁”团队负责人之一。他在谈到自己深爱的基础科研工作时，深有感触地说：“基础研究工作意义重大，影响深远，它所探求的是世界未解之谜，寻找的是自然界存在和发展的底层规律，要付出的艰辛与努力也将是巨大的。”

2020年，张阿漫以科学家代表的身份，参加了在北京举行的科学家座谈会。习近平总书记在会上的重要讲话，让他更加坚定了胸怀国家，服务人民，勇攀科学高峰的信心。为了找到气泡在不同物理因素等复杂条件影响下运动的机理与规律，并建立气泡动力学统一理论，张阿漫孜孜以求，不敢有一丝懈怠。

“都说十年磨一剑，但在科学探索这条漫漫征途上，又何止十年呢！”张阿漫不无感慨地说。但同时，他又认为自己是幸运的，因为在水下气泡理论研究领域探索了近二十年之后，他终于获得了新的发现——创立了气泡统一方程式，为气泡动力学的规律性解读找到了新的思路。在这轻描淡写的幸运背后，无不体现了他不知疲倦、刻苦钻研所付出的巨大努力。

气泡统一方程式的提出，将张阿漫的科研事业推向了高峰。他带领团队进行水下气液固全耦合动力学理论模型与方法研究，开发了流固耦合FSLAB基础工业软件，创建了大型水下特种科研试验设施，研发了深海勘探新型低频高压气枪阵列，形成了气泡能量传递与防护新技术，研究成果直接支撑了大型船舶等10余型重大装备型号的研制任务，初步形成了从基础理论、模型算法、工业软件、试验技术到服务国家战略型号的创新体系。

2023年9月1日，在哈尔滨工程大学建校70周年庆祝大会上，张阿漫作为教师代表发言时深情地说：“是哈工程让我在学校这片治学净土中树牢了‘顶天立地’的科研价值导向。服务国家需求，争当基础研究主力军和重大科技突破生力军，将始终成为我的使命担当。”张阿漫也希望在自己的努力下，团队老师和学生能够始终坚守初心，坚持梦想，勇攀科学高峰，一起为实现海洋强国梦不懈奋斗。

坚持需求导向，促进科技成果产业化

2018年9月，习近平总书记到黑龙江省农垦建三江管理局考察调研时，双手捧起一碗大米，意味深长地说道：“中国粮食！中国饭碗！”

黑龙江省是国家重要商品粮基地，肩负着国家粮食安全“压舱石”的重要使命。独特的地理优势和气候资源，酿就了龙江大米独有的口感和味道。龙江大米一路畅销，成为百姓餐桌上的首选。

哈尔滨工程北米科技有限公司（以下简称工程北米）董事长李冰早在2013年就注意到，大米过度加工不但会导致营养物质大量流失，而且会造成浪费，当时能够解决这些问题的技术在国内市场上还是一片空白。李冰瞄准了潜在的市场机遇，并开始带领自己的团队对稻米加工减损技术进行攻关。经过两年的研发，李冰团队攻克了分层柔性碾磨这项关键技术，并得到了业界人士的一致认可。

“要加强创新能力建设，强化创新链和产业链、创新链和服务链、创新链和资金链对接，把振兴发展的基点放在创新上。” 这是2016年5月，习近平总书记在黑龙江省考察时对科技创新发展作出的重要指示，李冰始终铭记于心。

2017年，李冰成立了工程北米，依托省级技术创新中心迅速完成技术迭代，经权威机构评价该技术已达到国内领先、国际先进水平。工程北米通过集聚高校人才资源优势，将人工智能、大数据、视觉识别和互联网技术应用于水稻加工领域，该企业研制出的水稻适度加工智能装备实现了加工减损5%的突破的同时保留了水稻绝大部分营养，初步实现了为国增产能，为民增健康的目标。

2023年，工程北米建成了国内首个稻米适度加工示范园区并投入使用，该园区占地面积3万平方米、总投资3亿元。李冰表示，未来，该公司将以产、学、研、用、商的完整生态闭环模式，全面推动农业数字化产业升级、重构黑龙江农业产业格局。

厚植家国情怀，培养创新人才

習近平总书记指出，科学成就离不开精神支撑。科学家精神是科技工作者在长期科学实践中积累的宝贵精神财富。新中国成立以来，广大科技工作者在祖国大地上树立起一座座科技创新的丰碑，也铸就了独特的精神气质。

陈明华，是黑龙江省“头雁”行动中首批“头雁”团队的核心成员，现任哈尔滨理工大学电气与电子工程学院副院长、国家重点实验室培育基地副主任。他在新加坡南洋理工大学学习工作期间，曾参与完成多个重大研究项目。当国外待遇优厚的工作机会纷至沓来时，陈明华却并没有为其所动，而是毅然决然地选择回国，回到了自己的家乡，投身到黑龙江的建设发展之中。

2019年，陈明华加入哈尔滨理工大学新能源电机系统及关键材料创新研究团队，聚焦黑龙江省和东北地区新能源和新材料转型升级急需，重点攻克新能源电机系统及关键材料领域“卡脖子”技术难题，突破高速高功率密度稀土永磁电机、第三代功率电子碳化硅控制器以及相关电机绝缘、高性能电池、电容器技术瓶颈和产业壁垒。

在团队负责人的带领下，陈明华和团队成员沿着先进储能材料、关键器件、电驱动系统等生态脉络，攻克关键核心领域“卡脖子”技术，建设开放实验室和中试基地，以核心零部件、元器件及关键材料为突破，构建上下游产业链联动生态体系，打造新能源电机系统与关键材料东北亚产业创新高地。

怀揣着回国建设家乡的梦想，陈明华在科技创新领域深耕细作，不断寻求突破。2021年，陈明华获得国家优秀青年科学基金项目立项资助。得此殊荣，对于陈明华来说，是喜悦的，但他更感到了自己肩上的责任重大。陈明华说：“身为一名科研工作者，我同时也是一位教书育人的老师，大力弘扬、践行科学家精神必须从自身做起，加强创新人才培养，让科学家精神一代一代接续下去，只有这样我们生长的这片土地才会有蓬勃发展的不竭动力。”

回首过去，陈明华受共青团黑龙江省委选派，作为青年科技人才到拜泉县挂职工作时的情景依然历历在目。谈及自己工作和学习方面的经历，陈明华感慨万千，这些宝贵的经历，促使他对科技工作有了更加深刻的领悟。陈明华说：“科技实力的增强，是造福于民的好事，我愿用毕生的精力去进行关键技术难题的攻破，和团队一起，为龙江发展作出应有的贡献。”

集聚高层次人才，发挥人才效应。“头雁”行动计划实施以来，92支团队新培养国家级高层次人才161人、省部级人才143人，2019年和2021年全省新增的8位“两院”院士均为“头雁”及团队骨干成员；带动引进省外、海外国家级人才71人；新建获批46个国家级科研创新平台、68个省级科研平台；以第一完成人获国家科技三大奖10项，获省部级奖励117项；获批国家重大、重点项目675项，省部级重大、重点项目370项，集聚项目经费累计92亿元。

“头雁”领航，雁阵齐飞。在新时代的龙江大地上，青年科技人才以时不我待的紧迫感，前赴后继、接续奋斗。他们如东方喷薄而出的红日，为龙江大地洒下希望，孕育新的辉煌。

（编辑·李军）