严管厚爱激励村级纪检委员担当作为

李皓洋 闵婷婷

“当县委书记念出我名字的时候，我感到非常激动，这既是组织对我的信任和鼓励，更是对我的鞭策和考验……”近日，乐山市犍为县5名村（社区）纪检委员（纪委书记）因工作表现突出受到县委集中表扬，作为被表扬对象之一的罗城镇大同村纪委书记彭洪强深感荣幸，也倍感压力。

“我们坚持‘严管‘厚爱一体发力，让村级纪检委员在‘严管的外在压力下履职尽责，在‘厚爱的内在动力中担当作为。”犍为县纪委常委朱长风介绍。近年来，犍为县纪委监委持续聚焦村级纪检委员作用发挥，不断探索适合基层的监督模式，通过盘活村级监督力量、创新组织管理模式、健全监督体系等措施，破解了系列基层监督难题，解决了基层监督“最后一米”问题。

对于村级纪检委员长期存在的不会监督、不敢监督等问题，犍为县纪委监委及时升级“派单制”工作法，采用“清单制+派单制”方式，实现了从监督内容确定到问题整改的全流程闭环管理。“以往派单，着重解决村级纪检委员‘干的问题，升级为‘清单制+派单制后，便有效解决了村级纪检委员‘怎么干‘干得好的问题。”犍为县纪委监委党风政风监督室主任毛彬介绍。2022年，犍为县村级纪检委员通过“派单制+清单制”发现问题342个（其中含问题线索7条），村级纪检委员作用发挥明显增强。

除了“清单制+派单制”，犍为县纪委监委还出台了《犍为县村（社区）纪检委员（纪委书记）管理办法（试行）》，进一步规范了对村级纪检委员的管理。“管理办法对村级纪检委员的选任、评优评先、绩效考核等方面均进行了明确规定，通过工作成效与自身利益直接挂钩的方式，更好激发了他们的积极性、主动性、创造性。”犍为县纪委监委组织部部长费建梅介绍，本次5名受表扬的村级纪检委员就是按照管理办法相关考核规定脱颖而出的。

作为基层监督的主要力量，犍为县纪委监委还把村级纪检委员这一群体纳入到了基层监督体系建设中来，通过明确主动访廉、交叉寻廉、联合问廉等方式，压实“前哨”监督责任，推动政策终端见效。

“在正向激励和反向惩戒双重督促下，村级纪检委员之间已形成了担当作为、比学赶超、争先创优的浓厚氛围。”犍为县委常委、县纪委书记、县监委主任夏拥召表示，下一步，犍为县将继续探索村级纪检委员履职尽责的方法路径，确保基層党风廉政建设持续提质增效。