李彦军：倾力青年员工“化蛹成蝶”

□文/石丽丽 衡宋惠 图/衡宋惠

初见李彦军，给人的第一印象是个子不高、胖乎乎的，憨厚老实、慈眉善目，和他接触久了会发现他身上有很多闪光点，是多才多艺的文艺青年，也是善做思想工作的好班长，还是桃李满园的老师傅。

2013年李彦军大学毕业，来到新疆天业集团参加工作，并被分配到化工产业特种树脂三期筹建项目。在天伟化工厂参加工作以来，他始终秉持着认真负责和精益求精的工作态度，在工作岗位上吃苦耐劳，甘于奉献，乐于钻研，善于总结，这使他在实操中练就了一套过硬的看家本领，还培养出很多优秀的徒弟，被大家亲切地称为“李师傅”。2016 年3 月，他将户口从甘肃省兰州市迁至新疆兵团石河子，加入到这座军垦城市中，成为兵团人，并决定将来在这座城市生活和工作，与“戈壁明珠”石河子一起发展，共同成长。

李彦军2019 年6 月通过公司班长考试后开始带班，至今班组安全生产零事故。他曾先后多次被评为集团年终20%优秀员工、先进生产者，但最让他引以为傲的是自己带出了15 名徒弟，上岗率100%。李彦军积极参加公司各项文娱活动，是公司文艺活动的积极分子。

李彦军调取并查看蒸发工段炉气尾气脱硝相关生产数据曲线。

提起带徒弟传技能，李彦军可是有自己的一套“三字经”呢，“打个样，一起干，盯着做，指错误，养习惯”只听他娓娓道来。意思就是师傅做给徒弟看，让徒弟模仿；师傅和徒弟一起干，手把手教操作；师傅看着徒弟做，查细节；师傅纠正徒弟操作中的错误以及强化巩固学习成果并养成良好的操作习惯。不仅如此，他还利用班前会、班后会将各岗位异常情况的处理技巧分享给班组成员，促使大家在不断总结学习中，提升班组整体的凝聚力和战斗力。

“我师傅经常是笑眯眯的，就像邻家大哥哥一样关心爱护我，但是对我也很严格，会严肃认真地指出我的错误，告诫我谨遵安全红线和各项规章制度。夜班怕我瞌睡，常带我到生产现场学习工艺管道走向，每个轮班都会进行阶段性考试。经过3 个月学习，我的操作技能有了明显进步，可以独立顶岗了。今后我会向师傅看齐、以师傅为榜样，尽快完成通岗学习，为公司发展作出更大的贡献。”李彦军的徒弟李鼎轩笑着说道。

“师傅是新员工初入职场的领路人，公司一直以来都是通过师傅‘传帮带’，手把手教徒弟，一对一进行人才培养。李彦军作为一名共产党员，一名班组长，是班组的带头人、是基层的生产管理者，同时还是师傅、先锋、榜样。平日里他严以律己，在各方面都能起表率作用，徒弟们也是有样学样，处处对自己高标准严要求，几年来他培养出很多优秀的徒弟，可谓是名师出高徒。”氯碱党支部书记马海滨称赞道。

技能人才承载着企业发展的命脉，“师带徒”活动是对工匠精神传承的一种诠释。正是因为有很多像李彦军一样的师傅们，毫不保留地将看家本领传授给徒弟，不断加强新生力量的培养，才使企业的梯队人才建设不断层。一批批刚毕业的大学生才能够迅速成长，为新疆天业集团“千亿级产业集团”的宏伟目标提供强有力的人才队伍支撑。