坚持头雁标准 争当先行范例 扛起党建引领“两个先行”的省会担当

杭州市委组织部

杭州

省第十五次党代会令人鼓舞、催人奋进，为组织部门以实干实绩交出服务保障“两个先行”高分报表指明了方向遵循。作为“三个地”省会城市，杭州组织部门将以奋斗者姿态，务实重行，尽责担当，迅速掀起学习贯彻热潮，推动杭州组织工作高质量发展，努力打造展示“两个先行”头雁风采的党建高地。

牢牢把握奋进之源，争当政治忠诚先行范例。紧扣省党代会提出“把总书记重要指示作为奋进新时代新征程的指路明灯”重大要求，忠诚当好政治建设护旗手。坚定把好政治方向，以钉钉子精神推动习近平总书记重要指示精神和党中央重大决策部署在杭州落地生根，认真抓好习近平总书记重要讲话精神学习贯彻闭环机制，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现到全过程各方面。持续深化理论武装，挖掘运用“三个地”省会城市“理论富矿”“精神富矿”，开展“沿着总书记足迹学新思想”专题活动，打造习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训升级版，以丰富形式推动党的创新理论入脑入心。护航助力中心大局，聚焦经济稳进提质、促进共同富裕、统筹疫情防控、抓好亚运筹办、深化数字化改革等重点任务，积极构建党建统领新格局，探索完善专班攻坚和专项考核机制，着力把组织优势转化为发展胜势。

加快推进系统重塑，争当干事创业先行范例。坚持事业为上、因事择人，以干部队伍干部工作系统性重塑为主线，锻造与“两个先行”建设相匹配的高素质干部队伍。树牢选用导向，突出实践标准、实绩依据，发挥“一体系三机制”牵引作用，实施“311”干部专项行动计划，完善领导班子和领导干部考核办法，深化领导干部政治素质考察，构建立体透视察人识人机制。优化梯队建设，完善优秀年轻干部常态化选育机制，实施干部队伍现代化能力提升计划，增强领导班子整体功能，努力使干部政治素养、理论水平、实践本领胜任岗位需要。强化“两个担当”，把国际化现代化大都市建设的主战场作为考察识别干部试金石，搭建大考大赛平台，从严加强干部监督管理，持续做好容错纠错、澄清保护、松绑减负，推动干部能上能下形成良性循环。

持续深化争星晋位，争当全域建强先行范例。突出“争星晋位、全域建强”总抓手，让党旗在“两个先行”主战场高高飘扬。织密建强组织体系，健全党组织对基层各类组织各项工作的领导体制，分领域实施“红色领杭”系列行动，推进党建统领现代社区建设、网格智治、强村富民等重点任务，着力增强基层党组织政治功能和组织功能。大力锻造骨干队伍，深化开展以党组织书记为重点的“领雁工程”，一体推进“大培训、大比拼、大帮带”，不断提升社工队伍专业化水平，推动发展党员工作“增量提质”。推动常态联系服务，深入实施“三服务”2.0版，完善党群联系服务工作体系，畅通“民呼我为”社情民意反映渠道，全面构建以党群服务中心为主阵地的基层服务矩阵，打造“15分钟公共服务圈”。

坚定实施首位战略，争当人才高地先行范例。把人才作为推进“两个先行”建设的战略性资源和引领性指标，全力创建“3+N”人才高地。深化体制机制改革，实施“三定三评”人才认定模式，健全人才工作考赛机制，探索发布人才竞争力指数，全力抓好“高精尖缺”、青年大学生等重点群体引育。建强人才发展平台，举全市之力推进城西科创大走廊建设，深入实施“名校名院名所”工程，围绕“互联网+”、生命健康、新材料、碳达峰碳中和等重点领域打造高能级产业平台，办好大学生潮创季系列活动。做优引育留用生态，强化“全链条”“全周期”理念，构建综合性人才安居保障体系，持续完善“一码六服务、人才杭帮彩”服务机制，帮助人才解决“关键小事”。