绞合式碳纤维导线热循环试验技术方案

2022-12-07广州广能信达检测科技有限公司崔百涛

电力设备管理 2022年21期

广州广能信达检测科技有限公司崔百涛

1 项目概况

为能够为南方电网提供优质服务、解决绞合式碳纤维导线热循环试验及其他类架空导线的技术难点，特制定本方案。

执行标准：GB/T 1179-2017《圆线同心绞架空导线》、GB/T 2317.1-2008《电力金具试验方法第1部分机械试验》、GB/T 2317.3-2008《金具试验方法热循环试验》、GB/T 228.1-2010《金属材料拉伸试验第1部分：室温试验方法》、DL/T 5285-2018《输变电工程架空导线（800mm以下）及地线液压压接工艺规程》、GB/T 8170-2008《数值修约规则与极限数值的表示和判定》、GB/T 3048.2-2007《电线电缆电性能试验方法第2部分金属材料电阻率试验》、GB/T 2317.1-2008《电力金具试验方法第1部分机械试验》。

试验方案主要使用的设备、精度、测试内容如下：SDDL-30000Q大电流发生器：电流精度0.5%、温度±0.1℃，热循环平台提供导线温升及测定温度；FDJ4001回路电阻测试仪：0~1999μΩ（0.5%），测定整股绞线的电阻；AT516L直流低电阻测试仪：1μΩ~30kΩ（0.05%），测定整股绞线的电阻或单丝电阻；WAW-L2000微机控制电液伺服卧式拉力试验机：200t(Ⅰ级)，测定整股绞线导线拉断力；AUTO-2000(10kN)10kN电子万能试验机：荷载精度±1%、速度精度±1%、位移测量精度±1%以内，测定单丝抗拉强度。此外还有其他常规检具。

样品准备及处理：取线路采用的同规格导线4米4段（A试样）、13米6段（B试验），对其中3段A试验和6段B试样两端进行分别压接，必要时可增加B试样中间压接接续管，压接方式工艺应与线路一致，A试样压接采用引流板，B试样压接采用耐张线夹并对压接质量进行检验。试验过程参照GB/T 2317.3-2008《金具试验方法热循环试验》及GB/T 2317.1-2008《电力金具试验方法第1部分机械试验》进行。

比对样品1：先将A试样未进行压接的那根导线进行拆解，测试个铝单丝和碳纤维芯体力学及直流电阻20℃的指标，剔除超差15%部分，其他数据取平均值作为比对参数；比对样品2：取3根压接好并检测合格的B试样进行导线拉断力试验，测定三个样品的最小拉断力，剔除超差15%部分，其他数据取平均值作为比对参数；将剩余样品串联后连入电路，可分3相接入也可单相接入（图1）。

热循环包括1000个循环，温升130℃，每一次热循环包括对试验回路的一次通电加热过程和紧随其后的切断电路的冷却试验，一次的循环时间不少于4个小时，热循环试验使用工频交流电进行；试验电流由第一个循环手动测定，之后采用设备自动运行。温升高度允差大于﹢5℃以内；1000个循环完成后取A试样进行拆解，测试个铝单丝和碳纤维芯体力学及直流电阻20℃的指标，剔除超差15%部分，其他数据取平均值作为比对试验结果；1000个循环完成后，取3根压接好并检测合格的B试样进行导线拉断力试验，测定三个样品的最小拉断力，剔除超差15%部分，其他数据取平均值作为试验结果。

试验结果判定：导线电阻变化部分可参照GB/T 2317.3-2008《金具试验方法热循环试验》进行。力学应无明显变化，且满足产品信息表规定值，导线与金具配合握力值应符合GB/T 2317.1-2008《电力金具试验方法第1部分机械试验》部分的要求的95%，单丝强度产品标准的95%（建议值）。

本项目安排6人分3班进行，原则上试验不停止，如发生停电等不可控因素导致试验需要终止时，增加双倍循环次数，取前5个循环时间的平均值作为单循环时间，增加次数=停止时间/单循环时间×2取整数，试验停止时间最长不超过24h。

2 项目组织及质量保证措施

为保证本项目拟投入的技术力量满足本项目需求，以服务好业主为中心，建议成立项目组、责任到人。

2.1 质量控制及安全控制

针对本项目重要性的特点，将组成质量检查组对项目重大技术问题进行研究和指导。检测组不定期对检测组及质控部的工作进行巡视、检查，听取业主对检测工作的意见，对现场工作给予指导；现场的检测组职责分工清楚，各项规章制度清楚并严格执行；对检测过程安排质量负责人进行巡查。及时发现和纠正检测工作中存在的问题；对业主关注的重点和关键控制点进行过程监控；实施检测组人员双人作业制度，一名检测人员检测、另一名检测人员负责监控检测过程，确保检测数据真实有效；实施检测人员考核制度，实施检测记录的合规性汇总考核制度，并作为检测员本年度考核的重要指标。本项目将严格遵守《中华人民共和国安全生产法》及本公司安全生产有关规定管理，确保本项目顺利进行。

2.2 安全开展检测工作原则

我公司安全管理目标如下：无重伤事故、无轻伤事故、杜绝死亡事故；杜绝重大火灾、爆炸事故、机械设备故障事故、中毒事故。

安全作业原则。坚持安全第一、预防为主的方针，落实安全负责人制度，严格按照安全操作规程和安全规定组织试验工作。坚持以人为本的理念，加强安全生产宣传教育，提高员工的安全素质。建立健全各项安全管理制度，改善员工的工作条件，消除设备和试验过程的安全隐患。配备安全检查人员，有组织、有计划地开展安全检查工作。

检测工作安全管理重点。检测工作危险点：设备运行中将人夹伤、电伤、烫伤；样品搬运、安装过程中将人砸伤或擦伤，对现场不熟悉也有触电的风险；天气炎热时人员的中署风险。

安全保证体系及组织机构。按照GB/T 28000-2001职业健康安全管理体系标准的要求建立安全生产保证体系。贯彻落实国家及地方相关安全生产和劳动保护法律、法规，随时接受安全监督部门及委托方的监督检查。逐级签订安全责任书，使各级人员明确自己的岗位安全职责，达到全员参加、全面管理目的。落实安全生产责任制和“一岗双责”制，职能部门和检测人员的安全生产责任制横向到边，人人有责。

安全管理组织机构。针对本项目成立安全生产领导小组，落实安全生产责任制和“一岗双责制”。项目负责人为组长，是安全生产管理的第一责任人，对本项目的安全生产负有全面责任。项目经理为副组长、总工程师、专职安全员，质控部为安全管理职能部门，负责项目安全监察和日常工作；安全生产职责。实行安全生产责任制，做到分工明确，责任到人。

项目负责人/总经理。对本项目整个过程的安全生产负组织直接领导责任。具体执行上级有关劳动保护和安全生产的条例、规程、规则、规定、制度、细则、措施以及职业健康安全管理体系标准。认真贯彻安全第一、预防为主的方针，牢固树立安全第一的思想，正确处理安全与进度效益之间的关系。要努力搞好文明作业，推行标准化、规范化作业，提出改善劳动条件的项目和实施措施，为检测员创造一个有安全保证的作业环境，项目负责人应当以身作则，带头遵章守纪，不得违章指挥、盲目蛮干。

认真落实以岗位责任制为核心的各项安全生产管理制度，对临时设施、机械设备、小型机具、劳动保障设施等，在使用前应组织有关人员检查、验收，未经验收合格不准使用。并且还需建立管理使用制度，定机、定人、定责，加强维修保养，不准无证上岗和带病作业，确保安全。发生事故要立即抢救，防止事故扩大，保护现场，及时上报，不得隐瞒不报。

总工程师。对检测室的检测行为的安全工作负直接技术领导责任。认真贯彻执行国家的安全生产和劳动保护法法规及上级制定的安全技术标准、规程、制度、条例。贯彻实施安全管理方针和安全管理目标，确保安全管理体系在分管单位和部门有效进行。负责安全管理有关的技术工作，组织职业健康安全管理现场检查。负责检测员的安全技术教育，提出预防措施，保证安全作业。

项目经理及其领导的质控部。监督检查本单位贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护方针、政策、法规、行业及上级颁发的有关规章制度的落实。负责组织贯彻落实安全管理体系标准，实施安全管理体系培训，贯彻落实安全管理方针和目标，指导、协调和监督安全管理职能部门行使安全管理职能。负责安全管理体系相关的汇编、管理和归纳。定期召开专业会议，分析本单位的安全动态，研究安全生产规律，总结安全生产的经验教训，指导所属单位安全工作。

专职安全员。协助上级领导制定、审查、修订本段的安全施工规章制度，督促检测员严格执行；检测组安全员。经常对本组检测人员进行安全生产教育，正确使用个人防护用品，检查和维护组的安全设施，发现作业中有不安全情况及时报告。

安全管理制度。结合本公司的工作特点，制定具有针对性的各项安全管理规章制度。工作中做到各项工作有章可循，主要包括：安全事故申报制度、安全生产责任制度、试验机械设备安全管理制度、安全教育培训制度、特殊工种持证上岗作业制度、安全检查制度、现场检测作业安全管理制度、用电安全制度，以及防洪、防火、防风的安全专项规定、各种安全标志的设置及维护制度、高空作业安全管理制度；安全事故申报制度。

严格执行南方电网相关安全规则。发生安全事故后须立即报告公司以及委托单位，质控部须在6小时内整理好资料，将事故经过基本情况书面报上级部门。

有关劳动保护法规的执行制度。安全防护用品的配发应根据区域、劳动者工作场所、工作性质、劳动条件、职业危害等因素，按照国家和公司劳动防护用具配备标准，为员工免费提供与其工种相适应的防护用品，不得以货币或其他物品替代应当配备的防护用品。安全防护用品包括安全帽、安全带、安全绳及其他个人防护用品等；安全生产责任制。建立健全各级各部门的安全生产责任制，责任落实到人。对安全事故责任者按有关规定处罚。

试验现场设置安全标志制度。在试验区域内设置标准的安全标志，以引起职工对现场不安全因素的注意。以红色安全色为主，提示内容有禁止标志、消防和危险标志。如禁止入内、禁止火种、禁止通行、禁止停留、禁止起动等。各种安全标志按国家标准GB2894-82《安全标志》要求的尺寸、颜色、几何图形、图形符号及补充标志等制作；安全生产宣传制度。通过各种形式进行安全知识的宣传，让安全生产管理深入人心。通过悬挂醒目的宣传标语、宣传栏，宣讲安全生产有关的法律、法规和本企业安全文化。

安全应急管理制度。事故应急管理是安全生产工作的重要组成部分，全面做好应急管理工作，提高事故应急处置能力，尽可能减少事故造成的损失，是维护员工根本利益和建设和谐企业的具体体现。公司针对确定的重大危险源，按要求逐一制定专项应急预案和综合应急预案。应急预案编制完成后，项目负责人要亲自组织质控部、检测室、业务、综合室和人员进行评审、修订。要组织对事故应急预案的演练。