海阔凭鱼跃——记中国五矿硬质合金成型工特级技师喻锋

易小钰｜文

喻锋参加工作三十年来，乐于奉献、善于学习、敢于创新，不断推进科技成果转化，为钻头合金事业部的发展默默奉献。

日前，中国五矿集团有限公司（以下简称“中国五矿”）下发《关于集团公司首批首席技师、特级技师聘任的通知》，中钨高新旗下企业——株洲硬质合金集团有限公司（以下简称“株硬”）钻头合金事业部压制技能大师喻锋榜上有名。这是喻锋继获得株洲市技能大师，高级技师后，再次得到上级的肯定。

喻锋参加工作三十年来，乐于奉献、善于学习、敢于创新，不断推进科技成果转化，为钻头合金事业部的发展默默奉献。他发明的简易机械手：一种吸嘴夹持装置，已获国家实用新型专利和公司设备持续改进二等奖；机械手自动去毛刺装置改进项目，获得2018年中国五矿首届职工岗位创新十大成果奖；一种产品表面清洁装置的发明，于2016年获得国家实用新型专利授权。

“择一事 终一生”的执着专注

1998年，喻锋从喷雾干燥岗位转为压制成型岗位，面对新的挑战、新的环境，喻锋暗暗发誓，一定不能辜负父辈的期望，千万不能浪费大好年华，要在新岗位干出样子来，在师傅们的带领和帮助与自己的钻研学习之下，喻锋迅速掌握了压制工作要领。

在人工成本越来越高的今天，生产自动化是工业发展的一种必然趋势。提高装备水平，也是提高生产效率的必然选择。2008年，株硬钻头合金事业部与另一家压力机制造厂联合研发出带机械手的压力机，凭借着过硬的压制技能，喻锋成为了研发者之一。钻头合金事业部合金一厂成立以喻峰为负责人的机械手攻关小组，对多种不同型号设备上的机械手进行改造。以前的压力机没有机械手，产品称重、尺寸抽查、压制行程的调整等，全部是人工操作，一人只能操作一台设备，有时还应接不暇，既耗费时间又耗费人力。改进后的机械手配有功能直观的显示器，如同人多了双眼睛，物料处于什么状态，到了什么步骤，动作进行得怎样，马上能让操作工了解到，一名工人可同时操作多台压力机。

可实现了压制生产的自动化，清理产品毛刺又成了难题。为了解决这一难题，喻锋召集团队展开研究讨论，为了研发出一套既适用于内部产品又适用于不同类型机械手的自动清理毛刺系统，喻锋经常与他的团队成员深入讨论，下班回家以后研究机械手程序及运行原理到深夜。方案讨论出来以后，制作成型又是一大难题，为了节约成本，他们对整套系统的零件选型都要经过仔细斟酌，在制作零件之间不同的连接件时，他们还要在现场一个个量完尺寸以后再设计、制图、选材、制作、加工以及优化再制作，为了找到合适的配件，喻锋甚至跑了好几个市场去找。经过大量测试，反复地改进，喻锋团队终于研发并制作出一套自动清理毛刺系统。此成果获得2018年中国五矿首届职工岗位创新十大成果奖。

“干一行 专一行”的精益求精

喻锋从未停止过创新的脚步，面对持续增长的订货量，产能严重不足，喻锋认为，提升压机的自动化水平可有效提高产能，为生产做出贡献。于是，喻锋开展了另一项目研究，通过机械手各种功能的改进，劳动效率提高了一倍多，保证了产品按时限交货，赢得客户高度赞誉。

往深处走，事业部某型号产品原来易发生尺寸超标的问题，达不到客户的尺寸要求就意味着无法按期交货。针对这一问题，喻锋与工艺人员一道，查资料、做实验，通过大力开展6S管理，改进压制生产方式，简化了生产环节，提高了产品质量，事业部产品市场美誉度进一步增强。

安全生产一直是事业部各项工作的重中之重，针对手检设备的生产，为防止压制工上机操作后忘记打开安全光栅等安全违章行为而可能造成的安全事故，喻锋结合精益理念，从小处着手，提出了在压机上增加一条控制程序，并持续改进，从而杜绝了压制岗位安全生产事故的发生。该项目获株硬安全合理化建议一等奖，并在全公司推广。

“千万锤成一器”的卓越追求

喻锋的压制技术是株硬屈指可数的，他既是该公司最早的压制技师之一，也是该公司最早使用机械手压制的人。通过之前与团队的合作，喻锋认为“传承技术”才是关键。

他建议以开展学习型班组的创建活动为契机，形成了全员学习、全程学习、工作学习化、学习工作化的氛围。通过举办压制工培训、调模工培训、机械手培训进行集中传授，在生产现场进行单独辅导，使大家的整体业务水平得到显著提高，事业部现有4名员工成为技师和操作能手，在株硬历届举办的技术比武中，事业部也是成绩斐然。株硬其他单位有什么问题需要他时，喻锋随叫随到，为兄弟单位排忧解难。

2017年，在公司的大力支持下，创建了以喻锋牵头的“压制技能大师工作室”。工作室主要进行初级工、中级工、高级工的培训，以压制技能培训为主，兼顾理论学习和模拟操作。在工作室里，喻锋毫不保留地将自己所学、所听、所看、所想分享给大家。目前，压制技能大师工作室已培训各类技术人才300余人，形成了一批学习型、技能型、创新型的“压制蓝领”。

喻锋认为新时代为每个人提供了成才的舞台，“海阔凭鱼跃”，他希望自己取得进步，作为一名党员和公司骨干，他更愿和团队一起共成长，为株硬高质量发展作出更多更大的贡献。