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让“小哥”融入城市

2022-11-11雷瑜张光玲魏研娜

非公有制企业党建 2022年3期

□雷瑜 张光玲 魏研娜

“喂,您有快件是吗?我马上过去……”

春节前夕,北京市昌平区回龙观的快递小哥纷纷“接单”,就在他们前去揽件的时候,却发现要揽的都是给自己的东西:围巾、手套和丰盛的年夜饭。

原来小哥们长期服务该社区居民,居委会得知很多小哥春节留京过年,就给他们张罗了一桌年夜饭,让大家在异乡感受到“家的味道”。

“家圆管家”服务体系

秉承“心相通、情相融、利相合”的“家圆文化”理念,昌平区通过构建“家圆管家”服务体系,已建设382 家覆盖全区的三级服务网点。依托“回天城市大脑”系统,将暖心驿站、末端网点等关键要素落点落图,新就业群体分类实名认证,有效提升服务管理精细化程度;协调相关部门下沉服务事项26 项,建立“每月办实事”服务机制,让新就业群体获得感、幸福感不断增强。

“红色领航”动员体系

建立“党建协调委员会+行业协会+新就业群体”联动机制,制定“先锋骑队”党支部工作规范、“马甲党徽”党员行为规范等,昌平区通过党建引领,构建“红色领航”动员体系,持续提升党组织影响力引领力。

去年底,昌平区宏福苑社区突发疫情,社区实施封控管理后,仅用半个小时,“北京顺丰第一党支部昌平突击队”便建立起来。“居民有什么需求,我们都会第一时间上门解决。”快递小哥孟令龙说,“我们还提供‘点对点’服务,居民有配送需求及时告知楼长,随后我们直接上门帮他们配送。”

“回天有我”融入体系

“我现在在二号院7号楼1单元23层,楼道里烟雾很大……”近日,回龙观街道融泽嘉园三区社区流动网格员、顺丰快递小哥韩军军在送快递过程中发现火情后立即向社区报告。社区、物业负责人赶赴现场及时处置,避免了火灾发生。

如今,小哥已成为社区治理的好帮手。昌平区通过共治共享,着力构建“回天有我”融入体系。利用“回天邻里”小程序,开发“隐患直报”“随手拍”“社区好邻居”等功能,助力小哥群体便捷参与动态治理;开展“小哥来帮忙”等活动,吸收584名小哥担任副楼门长、流动网格员,支持“霍小哥”“路客联盟”等小哥志愿服务队伍成长发展,持续引导新就业群体融入社会治理。

“聚焦服务、动员和融入‘三个体系’建设,我们积极探索新业态、新就业群体党建工作经验,不仅新就业群体归属感大幅提升,还积累了基层社会治理经验。”昌平区委组织部相关负责人表示。